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“精微功夫”才是真功夫——曾仕强管理思想里的中国智慧: 1; 作者李日成《中国军转民》 2024年第10期46-48,共3页; 中华文明源远流长、博大精深,在数千年的灿烂文化与社会实践中更是诞生了诸多的思想精粹,凝练了中华文明五千年的智慧成果。在中国经济社会加速转型、中国企业发展与世界管理文明转变的交织影响下,寻觅传统文化、追寻思想根源,以中国管... 展开更多; 关键词 “精微功夫” 中国式管理管理思想曾仕强; 在线阅读下载PDF 职称材料

《百家讲坛》中的教育技术——以曾仕强讲解《易经的奥秘》为例被引量：1: 2; 作者乜勇赵大泰《现代教育技术》 CSSCI 2011年第3期35-39,共5页; 《百家讲坛》是一档将学术研究成果大众化的教育类电视节目。文章以曾仕强主讲的《易经的奥秘》为样本,将第一集《何为易经》进行"逆向工程"式的分解,从传播学、教学设计、多媒体集成三个维度进行分析,从中获得的有益启示可... 展开更多; 关键词百家讲坛教育技术曾仕强易经的奥秘; 在线阅读下载PDF 职称材料

曾仕强:中西管理思路碰撞下的最优选择: 3; 作者余江《新经济》 2006年第6期70-71,共2页; 被业界誉为中国式管理大师、华人三大管理学家之一的曾仕强教授,潜心研究管理多年,一直大力倡导中国哲学的现代化应用。他认为,人类要向前发展,需要靠东方的哲学思维。曾仕强教授在中山大学岭南学院的精采演讲,结合对“大学之道”的精... 展开更多; 关键词曾仕强管理学家哲学企业家人性化管理沟通艺术; 在线阅读下载PDF 职称材料

论中国式管理的文化性格被引量：1: 4; 作者汤林弟唐伟《领导科学》北大核心 2011年第1Z期49-51,共3页; 一、中国式管理:一个命题抑或传统近年来,一大批"本土派"中国管理学者从丰富的中国传统文化中汲取理论元素,并以中国传统思维方式和学术范式为指导,力图构建完全不同于西方管理学体系的"中国式管理"学说。例如,我... 展开更多; 关键词中国式管理管理学者文化性格曾仕强西方管理学中国传统文化学术范式管理理论管理客体现代管理; 在线阅读下载PDF 职称材料

获取荣誉、权力、财富的原则: 5; 《领导科学》北大核心 2015年第9期60-60,共1页; 第一,不交叉原则。追求权力、荣誉、财富没有错,但三者一起追,肯定出问题。第二,打八折原则。总认为自己付出得够多了,为什么还没有得到。其实,还是付出得不够。正常情况下,把自己的付出打八折才是自己应该得到的。; 关键词中国式管理逆耳之言 http 不对称曾仕强机关工作圆木非黑即白相信自己对等原则; 在线阅读下载PDF 职称材料

关于学生发展力的国学视角: 6; 作者李秀伟《教育家》 2017年第4X期68-71,共4页; 中国教育在逐渐回归学生的核心发展力,那么,当前的核心素养以及生涯教育、生命教育、积极心理等,如何寻找一条根本的发展之道呢?我们可以选择中国学问,然而,什么是中国学问?中小学生核心素养的研究基本尘埃落定,六大素养成为基本框架。... 展开更多; 关键词核心发展力曾仕强道德实践核心素养价值引领道德理想仲尼弟子列传; 在线阅读下载PDF 职称材料

建一所“中国式”的学校: 7; 作者李秀伟《教育家》 2017年第12X期12-19,2,共9页; 教育要适度超前于社会生活,或者说,学校教育不是被动跟从时代的话语体系,而是要透过教育自身的规律创建引领时代的话语体系。在国际化、西式思维喧嚣小,曾仕强教授正本清源,以'继旧开新'中华优秀传统文化为已任,于2016年9月创... 展开更多; 关键词罗浮山课程标准获得性学习学校精神文化课程纲要书法课中华优秀传统文化中国式反馈过程以德为本曾仕强设计性学习; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业首选最佳心理培训读本培养员工新主人翁精神营造企业和谐共赢氛围: 8; 《现代营销（下）》 2009年第5期59-59,共1页; 企业是平台,感恩是它前进的动力源泉;工作是礼物,珍惜让我们一步步走向成功。【推荐语】在现代企业里,我们传递给员工的是一种双赢的理念:企业是我们共同成长的平台。; 关键词主人翁精神心理培训推荐语管理咨询中国式管理团队绩效管理顾问培训专家曾仕强聚成集团; 在线阅读下载PDF 职称材料

中国企业生存潜规则——浅评《中国式管理》: 9; 作者良喜《现代营销（下）》 2008年第3期76-77,共2页; 现在潜规则比较多,前段时间炒得比较凶的是娱乐界的潜规则。这里要讨论的是企业生存潜规则。而且如跨国公司通过不合理的转让定价、贿赂地方政府官员以获得税收优惠等公司层面的生存潜规则也不是这里讨论的问题,这里仅就员工层面,特别... 展开更多; 关键词中国式管理转让定价地方政府官员公司层面曾仕强上台面权力分散自我激励修己安人行为模式; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名“精微功夫”才是真功夫——曾仕强管理思想里的中国智慧: 1; 作者李日成; 机构罗浮山国学院; 出处《中国军转民》 2024年第10期46-48,共3页; 文摘中华文明源远流长、博大精深,在数千年的灿烂文化与社会实践中更是诞生了诸多的思想精粹,凝练了中华文明五千年的智慧成果。在中国经济社会加速转型、中国企业发展与世界管理文明转变的交织影响下,寻觅传统文化、追寻思想根源,以中国管理智慧为统率,构建全新的管理模式与管理生态,正是指导中国特色社会主义管理实践的必然要求。传统管理思想以儒家、道家、法家和兵家思想为代表,注重人本主义,强调适度、权变与和谐,蕴含了浓厚的辩证智慧,可以帮助我们从多个维度去关注、研究和解决管理问题。针对此,文章主要以中华传统各家学派的思想观念为切口,对曾仕强先生中国式管理思想进行阐述与解读,掌握精髓要义,凝练中国智慧,运用管理实践,实现传统管理思想的创造性转化与创新性发展。; 关键词 “精微功夫” 中国式管理管理思想曾仕强; 分类号 G63 [文化科学—教育学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名《百家讲坛》中的教育技术——以曾仕强讲解《易经的奥秘》为例被引量：1: 2; 作者乜勇赵大泰; 机构陕西师范大学新闻与传播学院; 出处《现代教育技术》 CSSCI 2011年第3期35-39,共5页; 基金 2010年陕西省基础教育重大招标课题"基础教育专网整体应用推进策略研究"(课题编号:ZDKT1013); 文摘《百家讲坛》是一档将学术研究成果大众化的教育类电视节目。文章以曾仕强主讲的《易经的奥秘》为样本,将第一集《何为易经》进行"逆向工程"式的分解,从传播学、教学设计、多媒体集成三个维度进行分析,从中获得的有益启示可有助于更好地制作电视教材和视频课件。; 关键词百家讲坛教育技术曾仕强易经的奥秘; Keywords lecture room educational technology ZENG Shi-qiang the Mysteries of YI Jing; 分类号 G40-057 [文化科学—教育学原理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名曾仕强:中西管理思路碰撞下的最优选择: 3; 作者余江; 出处《新经济》 2006年第6期70-71,共2页; 文摘被业界誉为中国式管理大师、华人三大管理学家之一的曾仕强教授,潜心研究管理多年,一直大力倡导中国哲学的现代化应用。他认为,人类要向前发展,需要靠东方的哲学思维。曾仕强教授在中山大学岭南学院的精采演讲,结合对“大学之道”的精妙诠释,从文化的高度,揭示了中国管理哲学的精义。同时通过充分阐述中国管理哲学的现代化应用的实践问题,点明了中国管理哲学是个人安身立命、企业安和乐利的可行之道。; 关键词曾仕强管理学家哲学企业家人性化管理沟通艺术; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名论中国式管理的文化性格被引量：1: 4; 作者汤林弟唐伟; 机构北京师范大学珠海分校不动产学院北京师范大学哲学与社会学学院; 出处《领导科学》北大核心 2011年第1Z期49-51,共3页; 文摘一、中国式管理:一个命题抑或传统近年来,一大批"本土派"中国管理学者从丰富的中国传统文化中汲取理论元素,并以中国传统思维方式和学术范式为指导,力图构建完全不同于西方管理学体系的"中国式管理"学说。例如,我国台湾学者曾仕强提出"中国式管理"这一命题,并在中国式管理的"安人"; 关键词中国式管理管理学者文化性格曾仕强西方管理学中国传统文化学术范式管理理论管理客体现代管理; 分类号 F279.2 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名获取荣誉、权力、财富的原则: 5; 出处《领导科学》北大核心 2015年第9期60-60,共1页; 文摘第一,不交叉原则。追求权力、荣誉、财富没有错,但三者一起追,肯定出问题。第二,打八折原则。总认为自己付出得够多了,为什么还没有得到。其实,还是付出得不够。正常情况下,把自己的付出打八折才是自己应该得到的。; 关键词中国式管理逆耳之言 http 不对称曾仕强机关工作圆木非黑即白相信自己对等原则; 分类号 D630.9 [政治法律—中外政治制度]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名关于学生发展力的国学视角: 6; 作者李秀伟; 机构罗浮山国学院附属学校; 出处《教育家》 2017年第4X期68-71,共4页; 文摘中国教育在逐渐回归学生的核心发展力,那么,当前的核心素养以及生涯教育、生命教育、积极心理等,如何寻找一条根本的发展之道呢?我们可以选择中国学问,然而,什么是中国学问?中小学生核心素养的研究基本尘埃落定,六大素养成为基本框架。其实,从新中国成立后的'三好学生'到新高考面对的'五大综合素质'再到'六大核心素养',呈现了一个向学生系统发展力回归的过程。'知者不惑,仁者不忧,勇者不惧。'如果可以对号入座,则'德、智、体'的提出可以说是来自于孔子的这一界定;然而,近代以来,北大校长蔡元培先生'德、智、体、美、劳'的'五育',清华校长梅贻琦先生'德、智、体、美、劳、群'; 关键词核心发展力曾仕强道德实践核心素养价值引领道德理想仲尼弟子列传; 分类号 G631 [文化科学—教育学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名建一所“中国式”的学校: 7; 作者李秀伟; 机构广东罗浮山国学院附属学校; 出处《教育家》 2017年第12X期12-19,2,共9页; 文摘教育要适度超前于社会生活,或者说,学校教育不是被动跟从时代的话语体系,而是要透过教育自身的规律创建引领时代的话语体系。在国际化、西式思维喧嚣小,曾仕强教授正本清源,以'继旧开新'中华优秀传统文化为已任,于2016年9月创建了以'国学根基'定位,以'国家标准'和'国际视野'来升华的基础教育学校——罗浮山国学院附属学校。; 关键词罗浮山课程标准获得性学习学校精神文化课程纲要书法课中华优秀传统文化中国式反馈过程以德为本曾仕强设计性学习; 分类号 G637 [文化科学—教育学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业首选最佳心理培训读本培养员工新主人翁精神营造企业和谐共赢氛围: 8; 出处《现代营销（下）》 2009年第5期59-59,共1页; 文摘企业是平台,感恩是它前进的动力源泉;工作是礼物,珍惜让我们一步步走向成功。【推荐语】在现代企业里,我们传递给员工的是一种双赢的理念:企业是我们共同成长的平台。; 关键词主人翁精神心理培训推荐语管理咨询中国式管理团队绩效管理顾问培训专家曾仕强聚成集团; 分类号 F272 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名中国企业生存潜规则——浅评《中国式管理》: 9; 作者良喜; 出处《现代营销（下）》 2008年第3期76-77,共2页; 文摘现在潜规则比较多,前段时间炒得比较凶的是娱乐界的潜规则。这里要讨论的是企业生存潜规则。而且如跨国公司通过不合理的转让定价、贿赂地方政府官员以获得税收优惠等公司层面的生存潜规则也不是这里讨论的问题,这里仅就员工层面,特别是白领员工如何在企业中生存的潜规则进行阐述。大家知道。; 关键词中国式管理转让定价地方政府官员公司层面曾仕强上台面权力分散自我激励修己安人行为模式; 分类号 F279.23 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	“精微功夫”才是真功夫——曾仕强管理思想里的中国智慧	李日成	《中国军转民》	2024	0	在线阅读下载PDF 职称材料
2	《百家讲坛》中的教育技术——以曾仕强讲解《易经的奥秘》为例	乜勇赵大泰	《现代教育技术》 CSSCI	2011	1	在线阅读下载PDF 职称材料
3	曾仕强:中西管理思路碰撞下的最优选择	余江	《新经济》	2006	0	在线阅读下载PDF 职称材料
4	论中国式管理的文化性格	汤林弟唐伟	《领导科学》北大核心	2011	1	在线阅读下载PDF 职称材料
5	获取荣誉、权力、财富的原则		《领导科学》北大核心	2015	0	在线阅读下载PDF 职称材料
6	关于学生发展力的国学视角	李秀伟	《教育家》	2017	0	在线阅读下载PDF 职称材料
7	建一所“中国式”的学校	李秀伟	《教育家》	2017	0	在线阅读下载PDF 职称材料
8	企业首选最佳心理培训读本培养员工新主人翁精神营造企业和谐共赢氛围		《现代营销（下）》	2009	0	在线阅读下载PDF 职称材料
9	中国企业生存潜规则——浅评《中国式管理》	良喜	《现代营销（下）》	2008	0	在线阅读下载PDF 职称材料