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题名数字化人才管理新时代企业人力资源管理转型路径研究
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作者
赵欣
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机构
国网山西省电力公司太原供电公司
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出处
《管理学家》
2024年第24期32-34,共3页
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文摘
随着信息技术的迅猛发展和数字化转型的深入推进,企业人力资源管理正面临着前所未有的挑战和机遇。数字化人才管理作为一种新兴的管理模式,逐渐成为推动企业高质量发展和增强核心竞争力的关键因素。在数字化时代,企业怎样有效应对人力资源管理中的数字化转型,是相关行业领域工作人员共同关注的焦点问题,人才作为第一资源,其重要性愈发凸显,传统的人力资源管理模式已难以适应新形势下的挑战。基于此,文章着力分析和探究数字化人才管理新时代企业人力资源管理的转型路径,旨在为相关工作提供参考,助力企业发展。
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关键词
数字化人才管理
新时代
企业人力资源管理
转型路径
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分类号
F272
[经济管理—企业管理]
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