检索结果-维普期刊中文期刊服务平台

女性高管职业身份建构的扎根理论研究——基于ASD的成长模型被引量：6: 1; 作者李鲜苗罗瑾琏《管理案例研究与评论》 CSSCI 2016年第1期53-64,共12页; 在中国情境下,传统文化使得女性面临"职场边缘化"的困境,随着时代的变迁,女性在社会各领域发挥着越来越重要的作用。现代管理大师杜拉克曾预言,"时代的转变正好符合女性的特质"。然而,究竟是何种因素激励女性更多... 展开更多; 关键词女性高管身份建构职业成长扎根理论研究; 在线阅读下载PDF 职称材料

扎根理论研究方法论：要素、研究程序和评判标准被引量：394: 2; 作者费小冬《公共行政评论》 2008年第3期23-43,197,共22页; 在过去的四十多年中,作为一套完整和独立的研究方法论,扎根理论在社会科学中被广泛应用于诸多研究领域。但是,基于世界各地的研究者对扎根理论的原始版本缺乏了解和掌握,所以往往用作定性数据分析的方法、而非研究方法论。本文在介绍和... 展开更多; 关键词扎根理论研究方法论社会科学研究方法定性研究; 在线阅读下载PDF 职称材料

基于扎根理论方法的孵化型裂变创业探索性研究——以海尔集团孵化雷神公司为例被引量：37: 3; 作者李志刚许晨鹤乐国林《管理学报》 CSSCI 北大核心 2016年第7期972-979,共8页; 公司创业是现有企业内部的创业活动,裂变创业是脱离母体企业的创业行为,与单纯的公司创业和一般的裂变创业相比,孵化型裂变创业放大了母体企业的孵化效应,拓展了新创企业的创新空间,实现了母体企业与新创企业的双赢发展。基于理论抽样,... 展开更多; 关键词海尔集团理论模型孵化型裂变创业扎根理论研究方法; 在线阅读下载PDF 职称材料

基于扎根理论的外派项目经理跨文化领导力结构维度研究被引量：10: 4; 作者刘冰魏鑫 +1 位作者蔡地朱乃馨《中国软科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2020年第4期109-122,共14页; “一带一路”倡议提出以来,中国对外投资项目和外派项目经理数量大幅增长,项目经理跨文化领导力的结构维度识别对提升项目绩效,帮助公司获取国际竞争优势具有重要作用。通过对30名外派项目经理半结构化访谈资料的扎根理论研究,本文构建... 展开更多; 关键词项目经理跨文化领导力结构维度扎根理论研究; 在线阅读下载PDF 职称材料

创业机会异质性及其识别方式理论诠释与扎根分析被引量：4: 5; 作者郭晓丹《财经问题研究》 CSSCI 北大核心 2011年第2期19-27,共9页; 本文对创业机会异质性及其识别方式进行了新的理论诠释,并应用扎根分析构建了机会异质性与搜寻方式的理论框架。首先,本文基于知识管理将创业机会异化为编码型和默会型,基于知识搜寻将机会识别方式异化为系统搜寻和偶然发现,并对其作出... 展开更多; 关键词创业机会异质性机会识别方式扎根理论研究; 在线阅读下载PDF 职称材料

医院管理者披露医疗错误经验及支持需求的质性研究: 6; 作者罗晓钰罗鑫 +2 位作者李晓莉黄蓉蓉陈贵儒《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2021年第19期65-68,共4页; 目的了解医院管理者披露医疗错误的经验及支持需求。方法采用有目的的滚雪球抽样及理论抽样方法,于2020年7~10月对符合纳入排除标准的12名医院管理者进行半结构式访谈,应用扎根理论分析原则进行资料分析。结果12名医院管理者报告了14例... 展开更多; 关键词患者安全医疗错误披露支持需求扎根理论研究; 在线阅读下载PDF 职称材料

基于PMC指数模型的“十四五”基础教育数字化转型政策评价——以江浙沪地区为例被引量：10: 7; 作者钱小龙朱家莹黄蓓蓓《远程教育杂志》 CSSCI 北大核心 2024年第1期50-60,共11页; “十四五”是我国推进基础教育数字化转型的关键阶段,区域政策的制订和引领至关重要,因此有必要对其进行科学的评价和全面的审视。江浙沪是基础教育数字化转型的示范地区,相关政策的科学性和有效性值得深入研究。首先,运用社会网络分析... 展开更多; 关键词 PMC指数模型基础教育数字化转型扎根理论研究社会网络分析; 在线阅读下载PDF 职称材料

新护士心理弹性概念框架的构建被引量：12: 8; 作者吕磊李佳李国宏《护理学杂志》 CSCD 2017年第12期72-75,共4页; 目的了解优秀新护士角色转变期的抗压体验,探索适合中国新护士的心理弹性概念结构。方法采用质性研究中的扎根理论研究方法,对12名优秀新护士进行深度访谈。结果新护士心理弹性概念的核心类属为动态调整过程,包括关注自我适应、关注临... 展开更多; 关键词新护士角色转变心理弹性质性研究扎根理论研究方法; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名女性高管职业身份建构的扎根理论研究——基于ASD的成长模型被引量：6: 1; 作者李鲜苗罗瑾琏; 机构安徽理工大学经济与管理学院同济大学经济与管理学院; 出处《管理案例研究与评论》 CSSCI 2016年第1期53-64,共12页; 基金教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目(10JZD0045-2) 安徽省教育厅高校人文社科研究重点项目(SK2015A322); 文摘在中国情境下,传统文化使得女性面临"职场边缘化"的困境,随着时代的变迁,女性在社会各领域发挥着越来越重要的作用。现代管理大师杜拉克曾预言,"时代的转变正好符合女性的特质"。然而,究竟是何种因素激励女性更多地贡献于社会的研究较为缺乏、不够深入。本研究应用扎根理论,构建了一个具有13个范畴和4个主范畴的女性高管职业身份建构模型。研究发现:社会文化对个体"自我"和"他我"的身份认知和行为具有导向作用。职业成长对女性身份认知具有重新建构的功能,职业成长的身份建构是个体与情境在适应—选择—发展(ASD)交互作用下进行的。女性高管在其职业成长路径的有益经验与教训,能够为其他面临职业境遇的女性提供建议和思路。; 关键词女性高管身份建构职业成长扎根理论研究; Keywords female top executives identity construction career development grounded theory research; 分类号 F275 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名扎根理论研究方法论：要素、研究程序和评判标准被引量：394: 2; 作者费小冬; 机构美国扎根理论学院; 出处《公共行政评论》 2008年第3期23-43,197,共22页; 文摘在过去的四十多年中,作为一套完整和独立的研究方法论,扎根理论在社会科学中被广泛应用于诸多研究领域。但是,基于世界各地的研究者对扎根理论的原始版本缺乏了解和掌握,所以往往用作定性数据分析的方法、而非研究方法论。本文在介绍和解释扎根理论研究方法论的不同版本及和其他方法论之比较的基础上。主要介绍原始版本的扎根理论之要素、研究程序和评判标准。本文的目的在于强调任何社会科学研究所应当遵从的"相关性"和"严谨性"及"研究方法论本身所隐含的学术态度和导向"。; 关键词扎根理论研究方法论社会科学研究方法定性研究; Keywords Grounded Theory Methodology Research Methods in Social Sciences Qualitative Research Methods; 分类号 C03 [社会学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于扎根理论方法的孵化型裂变创业探索性研究——以海尔集团孵化雷神公司为例被引量：37: 3; 作者李志刚许晨鹤乐国林; 机构中国海洋大学管理学院青岛理工大学商学院; 出处《管理学报》 CSSCI 北大核心 2016年第7期972-979,共8页; 基金国家自然科学基金资助项目(71572186) 国家社会科学基金资助项目(15BGL023) +2 种基金山东省社会科学规划研究基金资助项目(14CGLJ39); 文摘公司创业是现有企业内部的创业活动,裂变创业是脱离母体企业的创业行为,与单纯的公司创业和一般的裂变创业相比,孵化型裂变创业放大了母体企业的孵化效应,拓展了新创企业的创新空间,实现了母体企业与新创企业的双赢发展。基于理论抽样,以海尔集团孵化雷神公司为典型案例,运用扎根理论方法进行探索性挖掘,提炼出母体企业孵化、研发团队组建、商业模式形成、裂变动机产生和新创企业生成5个主范畴,在此基础上构建出涵盖以上5个要素的孵化型裂变创业理论模型,并从母体企业作用、新创业务影响、创业驱动因素等方面进一步识别了孵化型裂变创业的主要特征。; 关键词海尔集团理论模型孵化型裂变创业扎根理论研究方法; Keywords Haier Group theoretical model incubating spin-off entrepreneurship grounded theory method; 分类号 C93 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于扎根理论的外派项目经理跨文化领导力结构维度研究被引量：10: 4; 作者刘冰魏鑫蔡地朱乃馨; 机构山东大学管理学院; 出处《中国软科学》 CSSCI CSCD 北大核心 2020年第4期109-122,共14页; 基金山东大学重大项目(17RWZD21) 教育部人文社会科学研究一般项目(19YJA630045)。; 文摘 “一带一路”倡议提出以来,中国对外投资项目和外派项目经理数量大幅增长,项目经理跨文化领导力的结构维度识别对提升项目绩效,帮助公司获取国际竞争优势具有重要作用。通过对30名外派项目经理半结构化访谈资料的扎根理论研究,本文构建了项目经理跨文化领导力的结构维度。研究发现,项目经理跨文化领导力由“感知差异、理解差异、自我调节、愿景感召、仁慈关怀和风险应对”6个维度和其21个子维度构成。研究结果丰富了领导力相关理论,为外派项目经理的选拔、培训及能力提升提供一定理论依据。; 关键词项目经理跨文化领导力结构维度扎根理论研究; Keywords cross-cultural leadership of the projectmanagers the structure dimensions the grounded theory research; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名创业机会异质性及其识别方式理论诠释与扎根分析被引量：4: 5; 作者郭晓丹; 机构东北财经大学公共政策研究中心/经济与社会发展研究院; 出处《财经问题研究》 CSSCI 北大核心 2011年第2期19-27,共9页; 基金辽宁省社会科学联合会辽宁经济社会发展课题(2010lslktjjx-26) 2010年辽宁省社会科学规划基金项目(L10BJL022) 大连市科技计划项目(2009d112c097); 文摘本文对创业机会异质性及其识别方式进行了新的理论诠释,并应用扎根分析构建了机会异质性与搜寻方式的理论框架。首先,本文基于知识管理将创业机会异化为编码型和默会型,基于知识搜寻将机会识别方式异化为系统搜寻和偶然发现,并对其作出了新的理论诠释。其次,应用扎根理论研究的方法,同时辅以较大样本的调研数据作为补充,构建了机会异质性中联系各范畴的关系模式。最后得出结论:在机会异质性的分类中,代表编码型机会和默会型机会差别的显隐性是最显著的区分标准;在机会异质性与其识别方式的动态匹配关系中,编码型机会常常靠"系统搜寻"识别,默会型机会常常靠"偶然发现"识别;同时还发现编码型机会并未如之前所估计的比默会型机会更普遍。; 关键词创业机会异质性机会识别方式扎根理论研究; 分类号 F019 [经济管理—政治经济学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名医院管理者披露医疗错误经验及支持需求的质性研究: 6; 作者罗晓钰罗鑫李晓莉黄蓉蓉陈贵儒; 机构阿坝藏族羌族自治州人民医院护理部阿坝藏族羌族自治州人民医院手术室贵州医科大学附属医院阿坝藏族羌族自治州人民医院内三科; 出处《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2021年第19期65-68,共4页; 基金四川省软科学研究计划资助项目(2020JDR0368)。; 文摘目的了解医院管理者披露医疗错误的经验及支持需求。方法采用有目的的滚雪球抽样及理论抽样方法,于2020年7~10月对符合纳入排除标准的12名医院管理者进行半结构式访谈,应用扎根理论分析原则进行资料分析。结果12名医院管理者报告了14例医疗错误事件披露。提炼出管理者披露医疗错误的实施过程和心理变化过程,披露的方法技巧以及披露的支持需求4个主题。结论管理者缺乏披露经验和技巧,缺乏有效的心理支持。医疗机构应当建立科学的、全方位的披露管理体系,并向管理者提供披露相关的组织支持。; 关键词患者安全医疗错误披露支持需求扎根理论研究; Keywords patient safety medical errors disclosure support needs grounded theory research; 分类号 R47 [医药卫生—护理学] C931.2 [经济管理—管理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于PMC指数模型的“十四五”基础教育数字化转型政策评价——以江浙沪地区为例被引量：10: 7; 作者钱小龙朱家莹黄蓓蓓; 机构南通大学未来教育研究所; 出处《远程教育杂志》 CSSCI 北大核心 2024年第1期50-60,共11页; 基金江苏省高校哲学社会科学研究重大项目“面向高质量发展的基础教育数字化转型研究”(2023SJZD041)的研究成果。; 文摘 “十四五”是我国推进基础教育数字化转型的关键阶段,区域政策的制订和引领至关重要,因此有必要对其进行科学的评价和全面的审视。江浙沪是基础教育数字化转型的示范地区,相关政策的科学性和有效性值得深入研究。首先,运用社会网络分析和扎根理论研究对全国29份相关政策文件进行文本挖掘,在此基础上构建基于PMC指数模型的评价指标体系。其次,针对江浙沪地区“十四五”期间八份政策样本进行PMC指数计算,并绘制PMC曲面图,得出政策评价结果(1份优秀、6份良好、1份及格)。再次,基于评价数据发现,相关政策在制定过程中目标规划长远、制度保障完善、政策重点分布广泛合理,且地域间各具特色,但在政策时效、课程建设、教育公平等领域还存在一定问题。最后,综合研究结果和实际情况,地方政府应细化政策阶段目标、提升教育公平认同感、加强课程建设和建立跨省沟通机制。; 关键词 PMC指数模型基础教育数字化转型扎根理论研究社会网络分析; Keywords PMC Index Model Elementary Education Digital Transformation Grounded Theory Research Social Network Analysis; 分类号 G420 [文化科学—课程与教学论]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名新护士心理弹性概念框架的构建被引量：12: 8; 作者吕磊李佳李国宏; 机构南京中医药大学护理学院深圳华大基因股份有限公司医学研发部东南大学附属中大医院; 出处《护理学杂志》 CSCD 2017年第12期72-75,共4页; 基金江苏省卫生计生委医院管理科研项目(WSGL201605) 江苏现代医院管理研究中心研究项目(JSY-1-2016-068); 文摘目的了解优秀新护士角色转变期的抗压体验,探索适合中国新护士的心理弹性概念结构。方法采用质性研究中的扎根理论研究方法,对12名优秀新护士进行深度访谈。结果新护士心理弹性概念的核心类属为动态调整过程,包括关注自我适应、关注临床情境和关注患者3个阶段15个主类属、30个亚类属。结论根据此概念框架,深刻理解新护士心理弹性内涵,促进新护士角色转变,具有实践指导意义。; 关键词新护士角色转变心理弹性质性研究扎根理论研究方法; Keywords new graduate nurse role transition resilience qualitative study grounded theory approach; 分类号 R47 [医药卫生—护理学] R395.6 [医药卫生—医学心理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	女性高管职业身份建构的扎根理论研究——基于ASD的成长模型	李鲜苗罗瑾琏	《管理案例研究与评论》 CSSCI	2016	6	在线阅读下载PDF 职称材料
2	扎根理论研究方法论：要素、研究程序和评判标准	费小冬	《公共行政评论》	2008	394	在线阅读下载PDF 职称材料
3	基于扎根理论方法的孵化型裂变创业探索性研究——以海尔集团孵化雷神公司为例	李志刚许晨鹤乐国林	《管理学报》 CSSCI 北大核心	2016	37	在线阅读下载PDF 职称材料
4	基于扎根理论的外派项目经理跨文化领导力结构维度研究	刘冰魏鑫蔡地朱乃馨	《中国软科学》 CSSCI CSCD 北大核心	2020	10	在线阅读下载PDF 职称材料
5	创业机会异质性及其识别方式理论诠释与扎根分析	郭晓丹	《财经问题研究》 CSSCI 北大核心	2011	4	在线阅读下载PDF 职称材料
6	医院管理者披露医疗错误经验及支持需求的质性研究	罗晓钰罗鑫李晓莉黄蓉蓉陈贵儒	《护理学杂志》 CSCD 北大核心	2021	0	在线阅读下载PDF 职称材料
7	基于PMC指数模型的“十四五”基础教育数字化转型政策评价——以江浙沪地区为例	钱小龙朱家莹黄蓓蓓	《远程教育杂志》 CSSCI 北大核心	2024	10	在线阅读下载PDF 职称材料
8	新护士心理弹性概念框架的构建	吕磊李佳李国宏	《护理学杂志》 CSCD	2017	12	在线阅读下载PDF 职称材料