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论私法的强行性规范被引量：4: 1; 作者胡小红《安徽大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 2000年第4期68-71,75,共5页; 本文认为在立法、执法中处理好私法与公法、私法强行法与任意法、法律规则与民事法律行为之间的关系是十分重要的，论述了私法中强行性规范与任意性规范的区分，具体分析了在私法体系中各主要领域强行法的表现，并进一步论证了私法强行... 展开更多; 关键词私法强行性规范任意性规范强行法; 在线阅读下载PDF 职称材料

论《物权法》中相邻关系规范的性质被引量：6: 2; 作者孟强《社会科学研究》 CSSCI 北大核心 2008年第3期16-21,共6页; 我国《物权法》中关于相邻关系的规范,大量使用"不得"和"应当"的强行性用语,但我们在阅读物权法文本时,不应完全限于字面用语的原初含义,而应具体分析其在物权法体系中应有的作用和性质。其中"不得"的规... 展开更多; 关键词相邻关系规范意思自治强行性规范任意性规范; 在线阅读下载PDF 职称材料

“应当参照”否议被引量：71: 3; 作者谢晖《现代法学》 CSSCI 北大核心 2014年第2期54-66,共13页; "应当"的规范指向是弱强行性规范,而"参照"的规范属性是限制任意性规范。强行性规范不论强弱,都不应修饰、也不能修饰、更不能改变任意性规范的属性,因此,"应当"无法修饰并改变"参照"的规范属... 展开更多; 关键词应当参照规范词弱强行性规范限制任意规范; 在线阅读下载PDF 职称材料

试论股利分配请求须以股东大会决议为前提——兼谈中小股东利益保护不能侵犯公司自治权被引量：3: 4; 作者李凡《河南社会科学》北大核心 2005年第S1期47-48,共2页; 股利分配方案应由董事会拟订,并经股东会或股东大会决议通过后,才能分配股利,此为公司法的强行性规范,公司章程不得作变更规定,否则无效。法院亦不得以保护中小股东利益为名,强制要求分配股利。中小股东利益保护不能侵犯公司自治权。; 关键词股利分配股东会决议强行性规范公司自治; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名论私法的强行性规范被引量：4: 1; 作者胡小红; 机构安徽大学法学院; 出处《安徽大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 2000年第4期68-71,75,共5页; 文摘本文认为在立法、执法中处理好私法与公法、私法强行法与任意法、法律规则与民事法律行为之间的关系是十分重要的，论述了私法中强行性规范与任意性规范的区分，具体分析了在私法体系中各主要领域强行法的表现，并进一步论证了私法强行法与公法的关系。; 关键词私法强行性规范任意性规范强行法; 分类号 D997 [政治法律—国际法学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名论《物权法》中相邻关系规范的性质被引量：6: 2; 作者孟强; 机构中国人民大学法学院; 出处《社会科学研究》 CSSCI 北大核心 2008年第3期16-21,共6页; 文摘我国《物权法》中关于相邻关系的规范,大量使用"不得"和"应当"的强行性用语,但我们在阅读物权法文本时,不应完全限于字面用语的原初含义,而应具体分析其在物权法体系中应有的作用和性质。其中"不得"的规范具有保障基本人权、便于与公法衔接的功能,应为强行性规范;而"应当"类的规范应有当事人意思自治、自由协商的余地,以促进物尽其用,但当事人双方的约定不具有对抗第三人的效力。; 关键词相邻关系规范意思自治强行性规范任意性规范; 分类号 DF521 [政治法律—民商法学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名“应当参照”否议被引量：71: 3; 作者谢晖; 机构中南大学法学院; 出处《现代法学》 CSSCI 北大核心 2014年第2期54-66,共13页; 文摘 "应当"的规范指向是弱强行性规范,而"参照"的规范属性是限制任意性规范。强行性规范不论强弱,都不应修饰、也不能修饰、更不能改变任意性规范的属性,因此,"应当"无法修饰并改变"参照"的规范属性。这样,把"应当"与"参照"搭配在一起,就在形式上是非理的,实践上也不可能是有力的。合乎逻辑的搭配结构应是或者"应当依照",或者"可以参照"。这一有关规范词的微观研究说明关注法律虚词中规范词(关键词或"法眼")及其运用的研究,是法学理论和法律实践的共同要求。; 关键词应当参照规范词弱强行性规范限制任意规范; Keywords should consult controlled term weak compulsory norm limiting random norm; 分类号 DF03 [政治法律—法学理论]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名试论股利分配请求须以股东大会决议为前提——兼谈中小股东利益保护不能侵犯公司自治权被引量：3: 4; 作者李凡; 机构厦门大学法学院; 出处《河南社会科学》北大核心 2005年第S1期47-48,共2页; 文摘股利分配方案应由董事会拟订,并经股东会或股东大会决议通过后,才能分配股利,此为公司法的强行性规范,公司章程不得作变更规定,否则无效。法院亦不得以保护中小股东利益为名,强制要求分配股利。中小股东利益保护不能侵犯公司自治权。; 关键词股利分配股东会决议强行性规范公司自治; 分类号 D922.291.91 [政治法律—经济法学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	论私法的强行性规范	胡小红	《安徽大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI	2000	4	在线阅读下载PDF 职称材料
2	论《物权法》中相邻关系规范的性质	孟强	《社会科学研究》 CSSCI 北大核心	2008	6	在线阅读下载PDF 职称材料
3	“应当参照”否议	谢晖	《现代法学》 CSSCI 北大核心	2014	71	在线阅读下载PDF 职称材料
4	试论股利分配请求须以股东大会决议为前提——兼谈中小股东利益保护不能侵犯公司自治权	李凡	《河南社会科学》北大核心	2005	3	在线阅读下载PDF 职称材料