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异质性企业贸易模型对中国企业出口的适用性检验被引量：70: 1; 作者唐宜红林发勤《南开经济研究》 CSSCI 北大核心 2009年第6期88-99,共12页; 本文通过我国2005年工业普查的企业数据,对Melitz(2003)的异质企业模型在我国的适用性问题进行了验证。本研究主要检验企业要素生产率、企业所有制形式、企业所处区域和企业要素比率等因素对我国企业出口的影响。实证研究结果表明,企业... 展开更多; 关键词异质企业模型全要素生产率所有制形式要素比率; 在线阅读下载PDF 职称材料

中国企业出口贸易对劳动者工资的影响研究被引量：3: 2; 作者汤二子孙振《统计与信息论坛》 CSSCI 2013年第5期51-56,共6页; 随着经济全球化的发展,出口成为企业发展的主题,研究企业出口贸易对于劳动者工资的影响具有重要意义。基于Stolper-Samuelson定理(简称S-S定理)以及Melitz的异质企业模型,分析企业出口对员工工资收入的影响,利用中国工业企业数据库2005-... 展开更多; 关键词出口工资 Stolper-Samuelson定理异质企业模型; 在线阅读下载PDF 职称材料

基于新新贸易理论视角的农产品加工企业出口决定因素研究被引量：1: 3; 作者李军《广东农业科学》 CAS 2015年第15期177-182,共6页; 在经济全球化背景下,农产品加工企业成为农产品进出口的行为主体,为检验其出口决定因素,拓展了新新贸易理论的单一生产率异质企业模型,构建农产品加工企业出口决定因素的多重异质性模型,并利用中国工业企业数据库进行实证检验。结果发现... 展开更多; 关键词农业企业加工企业异质企业模型多重异质性; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业出口与生产率的关系——基于中国工业企业数据的实证研究被引量：1: 4; 作者余心玎《技术经济》 CSSCI 2014年第4期107-113,共7页; 采用1998—2007年中国工业企业数据,对出口与生产率的关系进行了再探讨,具体研究了出口企业是否具有更高的生产率、企业在做出口决策的过程中是否存在自我选择机制以及出口行为本身是否能促进企业生产率的增长。研究结果显示:当用TFP衡... 展开更多; 关键词出口生产率异质企业贸易模型; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名异质性企业贸易模型对中国企业出口的适用性检验被引量：70: 1; 作者唐宜红林发勤; 机构对外经济贸易大学国际贸易学院对外经济贸易大学国际经济学院; 出处《南开经济研究》 CSSCI 北大核心 2009年第6期88-99,共12页; 基金教育部2009年人文社会科学研究规划项目"本地市场效应对中国出口商品结构的影响研究"(项目号:09YJA790036)的阶段性研究成果; 文摘本文通过我国2005年工业普查的企业数据,对Melitz(2003)的异质企业模型在我国的适用性问题进行了验证。本研究主要检验企业要素生产率、企业所有制形式、企业所处区域和企业要素比率等因素对我国企业出口的影响。实证研究结果表明,企业生产率越高越容易出口;外商投资企业和东部地区企业更容易出口。关于企业要素比率的结论是,从整体来看,企业要素比率的作用不确定,这说明了我国出口不再仅仅依赖丰裕的劳动禀赋,出口结构也在不断升级。分行业的检验结果显示,在一些资本密集性的企业,资本与劳动比率的提高,会显著促进企业的出口,表明我国部分资本密集型企业也具有出口竞争力。; 关键词异质企业模型全要素生产率所有制形式要素比率; Keywords Firm-Heterogeneity-Model Firm-Level Data Total Factor Productivity Ownership Styles Factor Ratio; 分类号 F752.62 [经济管理—国际贸易]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名中国企业出口贸易对劳动者工资的影响研究被引量：3: 2; 作者汤二子孙振; 机构辽宁对外经贸学院国际商品交易分析与模拟实验室大连理工大学管理与经济学部内蒙古工业大学管理学院; 出处《统计与信息论坛》 CSSCI 2013年第5期51-56,共6页; 基金辽宁对外经贸学院国际商品交易分析与模拟辽宁省教育厅重点实验室开放基金资助项目<经济波动对中国工业企业的冲击测度>(2013LBGJSY003); 文摘随着经济全球化的发展,出口成为企业发展的主题,研究企业出口贸易对于劳动者工资的影响具有重要意义。基于Stolper-Samuelson定理(简称S-S定理)以及Melitz的异质企业模型,分析企业出口对员工工资收入的影响,利用中国工业企业数据库2005-2007年制造业企业数据实证检验出口对企业所支付人均工资的影响。研究认为:中国参与国际市场会带来劳动密集型企业产量增加,这会使中国企业的单位劳动所占资本提高,带来企业生产率水平的提高,进而会带动劳动者工资水平的提高。实证检验认为,企业出口与人均工资呈显著的正相关性,出口对企业工资具有促进作用。; 关键词出口工资 Stolper-Samuelson定理异质企业模型; Keywords exports wage theory of Stolper-Samuelson firm-heterogeneity-model; 分类号 F746.12 [经济管理—国际贸易]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于新新贸易理论视角的农产品加工企业出口决定因素研究被引量：1: 3; 作者李军; 机构广东工业大学经济与贸易学院; 出处《广东农业科学》 CAS 2015年第15期177-182,共6页; 基金国家社会科学基金青年项目(15CGJ022) 广东省自然科学基金(S20130400 13024) 教育部人文社会科学研究青年基金(13YJC790070); 文摘在经济全球化背景下,农产品加工企业成为农产品进出口的行为主体,为检验其出口决定因素,拓展了新新贸易理论的单一生产率异质企业模型,构建农产品加工企业出口决定因素的多重异质性模型,并利用中国工业企业数据库进行实证检验。结果发现:我国农产品加工企业走出去的程度较低,有出口的企业总体比例约为17%,出口为主的企业比例约为7%,纯出口的企业比例约为2.5%。总体来看,决定农产品加工企业是否出口以及出口产值占工业总产值比例高低的主要影响因素是企业区位、企业规模、技术创新、企业性质、企业级别和外资占总资本比例等多重异质性,受企业现有人力资本存量的影响不显著。; 关键词农业企业加工企业异质企业模型多重异质性; Keywords agricultural enterprise processing enterprise firm heterogeneity model multiple heterogeneity; 分类号 F307.5 [经济管理—产业经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业出口与生产率的关系——基于中国工业企业数据的实证研究被引量：1: 4; 作者余心玎; 机构清华大学经济管理学院; 出处《技术经济》 CSSCI 2014年第4期107-113,共7页; 文摘采用1998—2007年中国工业企业数据,对出口与生产率的关系进行了再探讨,具体研究了出口企业是否具有更高的生产率、企业在做出口决策的过程中是否存在自我选择机制以及出口行为本身是否能促进企业生产率的增长。研究结果显示:当用TFP衡量生产率时,企业出口决策中存在自我选择机制,因此出口企业的生产率相对较高——这与异质企业贸易模型的预期结果一致;当用劳动生产率(人均附加值)衡量企业生产率时,则"生产率悖论"存在,即出口者的生产率反而较低;当企业刚进入出口市场时,其生产率会经历短期的快速增长,但从长期来看,出口对企业生产率增长的作用在整体上是负向的。; 关键词出口生产率异质企业贸易模型; Keywords export productivity heterogeneous firm trade model; 分类号 F425 [经济管理—产业经济] F752.62 [经济管理—国际贸易]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	异质性企业贸易模型对中国企业出口的适用性检验	唐宜红林发勤	《南开经济研究》 CSSCI 北大核心	2009	70	在线阅读下载PDF 职称材料
2	中国企业出口贸易对劳动者工资的影响研究	汤二子孙振	《统计与信息论坛》 CSSCI	2013	3	在线阅读下载PDF 职称材料
3	基于新新贸易理论视角的农产品加工企业出口决定因素研究	李军	《广东农业科学》 CAS	2015	1	在线阅读下载PDF 职称材料
4	企业出口与生产率的关系——基于中国工业企业数据的实证研究	余心玎	《技术经济》 CSSCI	2014	1	在线阅读下载PDF 职称材料