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题名发挥干部档案信息化在干部管理工作中的作用
被引量：1
- 1
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作者
张晓伟
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机构
洮南市干部档案室
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出处
《兰台内外》
2015年第6期73-73,共1页
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文摘
干部档案信息化建设是适应信息化社会发展和推进干部管理工作改革创新的需要。为更好地为干部工作提供全方位、准确、快捷的服务,进一步加强新时期干部档案信息化建设,现对干部档案信息化在干部管理工作中的作用进行思考和分析。
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关键词
干部档案
干部管理工作
干部工作
奖惩情况
档案管理信息化
改革创新
档案工作
干部名册
干部制度改革
干部选任
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
G270.7
[文化科学—档案学]
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题名博弈论经典模型对干部管理工作的启示
被引量：1
- 2
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作者
陈启国
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机构
中共湖南湘潭县委
中共湖南湘潭县委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2010年第13期48-49,共2页
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文摘
随着形势的不断发展，干部管理工作领域不断出现新情况、新问题、新矛盾，亟待采取新思路、新方法、新手段予以解决。博弈论作为广泛应用于经济学、国际关系学、政治学、军事战略等领域的科学管理理论，引入到干部考察、考核、监督等工作，有助于组织部门和组工干部多角度分析问题，探究方法，创新手段。下面，笔者主要结合博弈论中较为经典的几个案例，就如何抓好干部管理工作，谈几点粗浅的认识。
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关键词
干部管理工作
博弈论
经典模型
科学管理理论
国际关系学
多角度分析
军事战略
干部考察
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
-
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题名着眼边防船艇部队特点 扎实做好干部管理工作
- 3
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作者
黄德川
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机构
黑龙江省军区某巡逻艇大队
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出处
《政工学刊》
2016年第1期37-37,共1页
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文摘
黑龙江省军区某巡逻艇大队干部每年有6个月的时间都分散流动在界江一线。针对干部流动分散特点,大队在抓干部队伍教育管理上研究了一些措施办法,并取得了一定成效。
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关键词
干部管理工作
部队特点
黑龙江省军区
培育核心
流动分散
理论学习
理论素质
巡回检查
个人兴趣爱好
文化活动
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分类号
E263
[军事—军事理论]
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题名云南镇雄加大干部管理工作力度
- 4
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出处
《领导科学》
北大核心
2001年第21期56-56,共1页
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文摘
镇雄县积极探索加强干部管理的新途径：对工作不积极、不主动、缺乏进取心、只图个人享乐、不为群众办实事、工作无政绩的领导干部，免去职务，请其让位；对原则性不强、无组织纪律、无视党纪国法、
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关键词
干部管理工作
党纪
国法
领导干部
组织纪律
群众
新途径
云南
镇雄县
政绩
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
D630
[政治法律—中外政治制度]
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题名关于全省国土资源系统干部管理工作有关问题的通知
- 5
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出处
《山东国土资源》
2005年第1期40-40,共1页
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关键词
国土资源系统
党委
事业单位
干部管理工作
党组
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分类号
P
[天文地球]
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题名国有企业干部管理工作重点分析
- 6
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作者
郑志芳
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机构
中国石化销售有限公司华南分公司
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出处
《管理学家》
2019年第6期52-53,共2页
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文摘
随着社会经济的不断发展,国有企业运行进程逐渐加快,在国有企业经营期间,干部管理工作起着决定性的作用,该项工作的有效实施是提升国有企业工作效率的主要方式,因此加大对国有企业干部管理工作力度是很有必要的。不过,在市场经济体系深入落实的背景下,国有企业面临着严峻的挑战,而为了积极应对这一挑战,国有企业领导人员需要摒弃以往传统理念,引进新型的工作模式,希望以此可以达到企业良好运行的目的。文章重点论述了国有企业干部管理工作包含的重点,提出了加强国有企业干部管理工作的相关策略。
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关键词
国有企业
干部管理工作
基本策略
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分类号
C931.3
[经济管理—管理学]
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题名加强对干部从严管理工作的调查与思考
被引量：1
- 7
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作者
谢玉安
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机构
中共河南商丘市委
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出处
《领导科学》
北大核心
2010年第4期4-6,共3页
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文摘
党要管党、从严治党，是我们党的优良传统和宝贵经验，在革命、建设和改革的各个时期，我们党始终重视并不断加强对干部的从严管理工作。进入新世纪，随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展、社会利益格局的深刻调整，干部队伍的理想信念、道德追求、从政理念出现了许多新情况、新问题，干部管理工作越来越重要、任务越来越艰巨、责任越来越重大。如何不断加强对干部的从严管理工作，确保各级领导干部为民、务实、
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关键词
干部管理工作
干部队伍
社会主义市场经济
调查
党的优良传统
社会利益格局
改革开放
党要管党
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
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题名与时俱进 扎实工作 不断提升干部档案管理工作水平
- 8
-
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作者
邱玉树
赵春玲
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机构
榆树市委组织部
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出处
《兰台内外》
2003年第3期40-41,共2页
-
文摘
为学习领会十六大精神,全面贯彻“三个代表”的重要思想,我们榆树市干部档案室坚持解放思想和创新工作相结合,不断改变一些不合时宜的工作方式和工作内容,提高了工作效率。一、拓宽工作思路,实现突破创新 1、拓宽工作范围。一是参与干部管理工作全过程。我们干部档案管理人员,不仅局限于档案材料的整理装订,还全过程地参与干部管理工作。
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关键词
干部管理工作
干部档案管理
工作方式
工作范围
工作机制
规范管理
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分类号
G275.9
[文化科学—档案学]
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题名领导干部管理系统工程研究
- 9
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作者
刘翠兰
孟艾芳
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机构
中共山西省委组织部人才所
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出处
《领导科学》
北大核心
1996年第9期19-20,共2页
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文摘
领导干部管理系统工程研究刘翠兰，孟艾芳领导干部管理工作如何适应建立社会主义市场经济体制的要求，形成富有生机与活力的用人机制，推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化，保证党的基本路线的全面贯彻执行和建设有中国特色社会主义事业的顺利发展。为此，山西...
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关键词
领导干部
管理系统工程
干部管理工作
动态管理
社会主义市场经济体制
干部选用
动态性
动态相互作用
党政领导干部
开放系统
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分类号
D630.9
[政治法律—中外政治制度]
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题名认真做好县级后备干部工作
- 10
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作者
李炎溪
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机构
中共湖南常德市委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
1992年第4期21-22,共2页
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文摘
培养跨世纪领导干部问题的提出,是总结近年来国际国内严重的阶级斗争和政治斗争所得出的结论。要落实这一战略思想,目前应将重点放在县级后备干部上。这是因为:其一,县级后备干部是县以上各级党政领导干部的重要来源;其二。
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关键词
后备干部工作
领导干部
干部制度改革
中青年干部
干部管理工作
党政正职
理论修养
年龄老化
战略思想
组织部门
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名国企干部考核工作存在的问题及对策
被引量：6
- 11
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作者
吴卫忠
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机构
天津石化公司物资装备部党委
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出处
《领导科学》
北大核心
2014年第10Z期51-52,共2页
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文摘
干部考核,是全面准确地识别干部、选准用好干部的关键环节。干部考核工作要真正做到对干部客观、公正、民主、全面、准确评价,必须不断加强对干部考核工作特点和规律的探索和研究,着力解决干部考核工作中存在的问题,切实提高干部考核效能,最终实现知人善任、选贤任能,保证干部队伍健康发展。多年来,国有企业党组织认真贯彻党管干部的原则,不断探索研究符合科学发展观要求的干部考核评价机制,在干部选拔任用等方面取得了突出成绩。
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关键词
干部考核
干部工作
国有企业党组织
考核评价机制
党管干部
选人
干部管理工作
用人标准
领导干部
工作实绩
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分类号
F276.1
[经济管理—企业管理]
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名关于构建干部管理学理论体系的探讨
被引量：1
- 12
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作者
蒋笃运
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机构
河南医科大学党委
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出处
《领导科学》
北大核心
1997年第10期32-33,共2页
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关键词
干部管理
科学理论体系
干部政策
干部队伍
干部路线
干部管理工作
研究对象
管理理论
邓小平理论
管理实践
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分类号
C933.2
[经济管理—管理学]
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题名加强海军干部队伍的精细化管理
被引量：3
- 13
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作者
刘早启
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机构
海政计划调配处
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出处
《政工学刊》
2010年第12期62-63,共2页
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文摘
随着海军建设的整体转型,海军兵力构成、专业结构更趋复杂,编制调整、干部更替更趋频繁,干部队伍既超又缺、结构失调等矛盾和问题依然存在并日益凸显。这些都对干部管理工作提出了越来越高的标准和要求。因此,应针对新的形势任务,围绕干部管理目标计划,对加强干部管理工作精细化进行研究和探讨。
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关键词
精细化管理
干部队伍
海军建设
干部管理工作
海军兵力
专业结构
编制调整
结构失调
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分类号
E263
[军事—军事理论]
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题名构建“治庸问责”干部管理长效机制的途径
被引量：1
- 14
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机构
中共武汉市委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2011年第18期22-23,共2页
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文摘
实现科学发展、跨越式发展，干部是第一要素，作风是第一保障。为加强和改进干部管理工作，切实解决干部队伍作风方面存在的突出问题，武汉市从2011年4月开始，在各级党政机关大规模开展实施“治庸问责”活动，集中整治干部队伍中的“庸、懒、散”行为，以引导广大干部树立以业绩论英雄、无功就是过的理念，以实际表现出的才能作为检验政绩标准的理念，职务岗位是“能力席位”的理念，在全市上下形成求真务实、奋勇争先、干事创业的良好环境，形成优胜劣汰、能上庸下的用人导向。
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关键词
干部管理工作
问责
干部队伍
跨越式发展
科学发展
党政机关
集中整治
职务岗位
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分类号
D262.3
[政治法律—中共党史]
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题名如何做好干部档案材料的收集工作
被引量：1
- 15
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作者
杨波
任明
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机构
长春市妇产科医院
长春金融专科学校
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出处
《兰台内外》
2005年第6期54-54,共1页
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文摘
干部档案是个人历史和现实的全面客观的真实反映，是考察干部具有法律依据的文件材料，它的完整与否，直接影响干部管理工作。
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关键词
干部档案材料
收集工作
干部管理工作
文件材料
法律依据
中国
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分类号
G272.2
[文化科学—档案学]
D630.3
[政治法律—中外政治制度]
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题名加强新时期干部人事档案的管理
被引量：1
- 16
-
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作者
刘艳珠
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机构
安图县委组织部干部信息管理中心
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出处
《兰台内外》
2011年第3期42-42,共1页
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文摘
干部人事档案工作是组织人事部门工作的重要组成部分,是做好干部工作的基本前提。只有推进干部人事档案规范化管理,不断提高干部队伍的综合素质,增强干部人事档案的服务功能,才能更有效地为干部管理工作服务。
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关键词
干部人事档案工作
规范化管理
新时期
干部管理工作
服务功能
部门工作
组织人事
干部工作
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分类号
G275.9
[文化科学—档案学]
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题名重视老干部医疗保健档案工作的对策
被引量：1
- 17
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作者
张学杰
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机构
白城市委老干部局
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出处
《兰台内外》
2013年第4期42-42,共1页
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文摘
老干部医疗保健工作,既是医疗卫生工作的重要内容之一,也是老干部管理工作的重要组成部分。建立医疗保健档案,能较好地了解老干部的健康状况,为老干部的疾病治疗和保健提供服务,体现了科学发展观＂以人为本＂这个核心。一、老干部医疗保健档案的内容老干部医疗保健档案,是指以老干部个人健康为核心,涵盖各种健康相关因素,实现信息多渠道动态收集,满足老干部自身需要和健康管理的原始记录。
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关键词
医疗保健工作
档案工作
老干部
医疗卫生工作
干部管理工作
健康状况
科学发展观
疾病治疗
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分类号
R197.1
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名提高审计干部人事档案管理水平的做法和体会
- 18
-
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作者
郭春雨
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机构
黑龙江省审计厅
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出处
《现代审计与会计》
2012年第5期16-16,共1页
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文摘
审计干部人事档案作为干部有关信息的载体，为组织人事部门选拔任用干部与决策提供着重要依据，是历史地、全面地了解干部和真正做到知人善任的客观需要。如何提高审计干部人事档案管理水平，为干部管理工作提供优质服务，通过学习与工作实践，笔者结合黑龙江省审计厅的做法，谈一谈工作体会。
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关键词
黑龙江省审计厅
干部人事档案
档案管理水平
选拔任用干部
组织人事部门
干部管理工作
客观需要
知人善任
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分类号
F239.227
[经济管理—会计学]
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题名高等学校领导干部管理体制改革构想
- 19
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作者
刘国毅
阎崇民
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出处
《现代教育管理》
北大核心
1989年第1期51-55,共5页
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文摘
进行政治体制改革是党在新的历史发展时期所提出的战略任务,干部人事制度改革是政治体制改革的重要内容。高等学校领导干部管理体制不仅在高等教育体制中占有极为突出的地位,而且也是我国整个干部人事管理体制的重要组成部分,高等学校领导干部始终被列为较高层次由省级以上党委部门进行管理。因此,高等学校领导干部管理体制改革当是我国政治体制改革中的重要议题。
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关键词
高等学校领导
管理体制改革
干部工作
政治体制改革
干部管理体制
高校领导干部
干部管理工作
人事管理体制
干部任免
管理工作效率
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分类号
G40
[文化科学—教育学原理]
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题名对农村基层干部报酬实行统一管理
- 20
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作者
宋维强
花照顺
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机构
山东潍坊市农业局经管中心
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出处
《会计之友》
1991年第3期46-46,共1页
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文摘
山东省寿光县文家乡积极探索农村基层干部报酬的管理办法,在实践中摸索出了一条统筹统管统一发放的成功经验,具体做法是:确定一个基数,划分两个部分,分解若干指标,实行全额浮动,做到三个统一。确定一个基数。就是确定工资基数;干部工资在不低于村民人均所得的基础上,根据村合作经济组织规模的大小,经济状况的好坏,工作的繁简程度,合理确定村干部工资数额;确定的原则是使村干部付出的劳动与所得的报酬相一致。划分两个部分。就是将村干部全年工资划分为月工资和年工资两个部分;70％为月工资,按月进行发放,30％为年工资年终一次性总现。分解若干指标。就是将工资分解成由若干指标组成的衡量体系,制定百分考核办法,进行综合考评;
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关键词
基层干部
文家乡
合作经济
组织规模
考核办法
寿光县
繁简
管理办法
干部管理工作
干部工作
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分类号
F23
[经济管理—会计学]
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