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构建信息网络 解决干部监督难题
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作者 中共湖北枣阳市委组织部课题组 《领导科学》 北大核心 2009年第1期15-17,共3页
建立干部监督信息网络,是做好新形势下干部监督工作的基础环节和有效途径,是健全科学的干部监督管理机制、建设高素质干部队伍的内在要求,是提高干部选拔任用T作质量和选人用人公信度的迫切需要。因此,切实把握干部监督信息网络建... 建立干部监督信息网络,是做好新形势下干部监督工作的基础环节和有效途径,是健全科学的干部监督管理机制、建设高素质干部队伍的内在要求,是提高干部选拔任用T作质量和选人用人公信度的迫切需要。因此,切实把握干部监督信息网络建设中存在的问题,不断扩大信息网络的覆盖面,保障信息网络的畅通,提高信息网络的效能, 展开更多
关键词 信息网络建设 干部监督工作 干部监督管理机制 高素质干部队伍 干部选拔任用 公信度 覆盖面
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谈领导干部经济责任审计的作用
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作者 王有钧 肖强 《现代审计与会计》 2009年第11期12-12,共1页
近年来,领导干部经济责任审计已普遍开展,对促进领导干部廉政勤政、增强自我约束意识、从源头上防治和治理腐败起到了积极作用。我们要充分发挥领导干部经济责任审计的作用。经济责任审计一经产生就显示出其他审计形式无法替代的作用... 近年来,领导干部经济责任审计已普遍开展,对促进领导干部廉政勤政、增强自我约束意识、从源头上防治和治理腐败起到了积极作用。我们要充分发挥领导干部经济责任审计的作用。经济责任审计一经产生就显示出其他审计形式无法替代的作用,其无论在保护国家财产安全、完整、保值、增值方面,还是在建立健全领导干部监督管理机制、促进廉政建设方面都取得了显著成效,发挥了重要的作用。 展开更多
关键词 领导干部经济责任审计 干部监督管理机制 自我约束意识 廉政勤政 治理腐败 审计形式 财产安全 廉政建设
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县级党政领导干部经济责任审计的新思路
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作者 张春霞 《现代审计与会计》 2014年第4期21-21,共1页
近几年来,经济责任审计作为一种新的审计方式,在正确界定和评价领导干部任期经济责任,促进领导干部廉洁自律及全面履行职责.健全完善领导干部监督管理机制等方面发挥着越来越重要的作用,并越来越受到各级领导的重视。笔者根据经济... 近几年来,经济责任审计作为一种新的审计方式,在正确界定和评价领导干部任期经济责任,促进领导干部廉洁自律及全面履行职责.健全完善领导干部监督管理机制等方面发挥着越来越重要的作用,并越来越受到各级领导的重视。笔者根据经济责任审计的特点,结合几年来工作的实践,就现阶段县级党政领导干部经济责任审计谈几点个人看法。 展开更多
关键词 领导干部经济责任审计 党政 县级 干部监督管理机制 任期经济责任 审计方式 履行职责 廉洁自律
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干部选任:要透明也要保密
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作者 高怀飚 《领导科学》 北大核心 2004年第7期22-22,共1页
关键词 干部选任制度 中国共产党 干部监督管理机制 保密工作 组工干部 保密意识 干部素质
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要积极推进组织工作制度化
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作者 马存兴 《领导科学》 北大核心 2015年第1期44-44,共1页
要本着务实管用、配套完善的原则,从可操作性和简便易行出发,重新审视组织工作现有制度和规定,建立和完善现有的组织工作制度机制,使制度规定的执行效力更加明显。干部工作方面,要建立和完善以德为先、注重实绩的干部选拔任用机制,以日... 要本着务实管用、配套完善的原则,从可操作性和简便易行出发,重新审视组织工作现有制度和规定,建立和完善现有的组织工作制度机制,使制度规定的执行效力更加明显。干部工作方面,要建立和完善以德为先、注重实绩的干部选拔任用机制,以日常考核、年度考核、换届考核相结合的干部考核工作机制,以从严管理、预防为主的干部监督管理机制,以培训教育与实践锻炼并重的干部教育培训机制。 展开更多
关键词 工作制度化 组织工作 干部选拔任用机制 干部监督管理机制 教育培训机制 干部工作 日常考核 可操作性
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信息
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《现代审计与会计》 2015年第7期72-72,共1页
哈尔滨市审计局不断完善干部监督管理机制 为全面贯彻党要管党、从严治党方针,深入落实党的十八大、十八届三中全会关于从严管理监督干部的决策部署,哈尔滨市审计局制定出台《哈尔滨市审计局关于建立从严管理监督干部常态化机制的实... 哈尔滨市审计局不断完善干部监督管理机制 为全面贯彻党要管党、从严治党方针,深入落实党的十八大、十八届三中全会关于从严管理监督干部的决策部署,哈尔滨市审计局制定出台《哈尔滨市审计局关于建立从严管理监督干部常态化机制的实施意见》,进一步完善干部监督管理机制。一是建立从严教育常态机制。主要体现为“四个强化”,即强化理想信念教育、强化廉洁从政教育、强化群众路线教育和强化日常提醒教育。二是建立从严选拔干部常态机制。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选人用人,公开拟提拔处级干部考察人选个人有关事项,实行“裸官”职位限人和提拔限制。三是建立从严管理常态机制。 展开更多
关键词 《党政领导干部选拔任用工作条例》 干部监督管理机制 哈尔滨市审计局 理想信念教育 信息 从严治党方针 群众路线教育 管理监督
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