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人口老龄化、数字经济与劳动密集型制造业绩效 被引量:2
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作者 施旭东 杨仁发 《华东经济管理》 北大核心 2025年第1期73-83,共11页
文章基于2011—2022年中国劳动密集型制造业微观企业数据和城市数据,考察人口老龄化与数字经济对劳动密集型制造业绩效的影响效应及其背后的机制。研究发现:人口老龄化抑制了劳动密集型制造业绩效的提升,数字经济则发挥了相反的作用即... 文章基于2011—2022年中国劳动密集型制造业微观企业数据和城市数据,考察人口老龄化与数字经济对劳动密集型制造业绩效的影响效应及其背后的机制。研究发现:人口老龄化抑制了劳动密集型制造业绩效的提升,数字经济则发挥了相反的作用即促进效应,二者的叠加效应最终对劳动密集型制造业的绩效起正向作用。异质性检验结果表明,这种叠加效应具有显著的区域异质性、城市化水平异质性及城市活力异质性。机制检验发现,人口老龄化与数字经济的叠加效应主要通过提高劳动密集型制造业的劳动者技能和数字技术水平来提升劳动密集型制造业的绩效。 展开更多
关键词 人口老龄化 数字经济 叠加效应 劳动密集型制造业绩效 劳动者技能 数字技术水平
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中国劳动密集型制造业的生产力困境——企业社会责任的视角 被引量:20
2
作者 李祥进 杨东宁 +1 位作者 徐敏亚 雷明 《南开管理评论》 CSSCI 北大核心 2012年第3期122-130,共9页
在"用工荒"已经出现并将持续存在的情况下,中国劳动密集型制造业企业面临其特有的"生产力困境"。追求高度分工的运营策略虽然提高了企业的运营效率,但也使企业变得脆弱且反应迟钝,难以应对"用工荒"的挑... 在"用工荒"已经出现并将持续存在的情况下,中国劳动密集型制造业企业面临其特有的"生产力困境"。追求高度分工的运营策略虽然提高了企业的运营效率,但也使企业变得脆弱且反应迟钝,难以应对"用工荒"的挑战。本文尝试从企业社会责任的角度寻找帮助企业走出困境的办法。运用结构方程模型(SEM)通过对大样本(N=1185)企业员工问卷数据的分析,我们发现员工感知到的企业的社会责任努力能有效降低员工的离职意愿,同时提高其工作绩效;而且当企业采用高度分工策略时,上述关系变得更强。员工离职率的降低能有效提升企业应对"用工荒"的能力从而降低企业运营风险,员工工作绩效的提升将有助于改善企业整体运营效率。因此,我们认为企业的社会责任行为有助于缓解企业运营效率与运营灵活性之间的矛盾,帮助企业走出"生产力困境"。 展开更多
关键词 劳动密集型 生产力困境 企业社会责任 工作绩效 离职意愿
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应用工业机器人的劳动密集型企业典型生产线的设计 被引量:6
3
作者 卢振利 孙凯翔 +4 位作者 葛晨斌 许仙珍 单长考 刘叔军 李斌 《高技术通讯》 CAS CSCD 北大核心 2015年第8期815-821,共7页
提出了应用工业机器人技术升级原有自动化生产线的理念,选取电子原件装配行业为研究对象,剖析了劳动力在自动化生产线中的作用,在此基础上为劳动密集企业设计了以工业机器人为主体的装配、检测、分拣、码垛自动化生产线。该生产线通过... 提出了应用工业机器人技术升级原有自动化生产线的理念,选取电子原件装配行业为研究对象,剖析了劳动力在自动化生产线中的作用,在此基础上为劳动密集企业设计了以工业机器人为主体的装配、检测、分拣、码垛自动化生产线。该生产线通过机器人手眼系统完成典型的装配作业,能够降低劳动力成本和提高产品质量的一致性。该项研究可为长三角地区劳动密集型产业的升级——"工业机器人代替人"提供技术储备。 展开更多
关键词 生产线 工业机器人 装配作业 劳动密集型
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江苏省劳动密集型产业集群化转移的空间路径及机理研究 被引量:12
4
作者 毛广雄 钱肖颖 +1 位作者 曹蕾 刘传明 《地理科学》 CSCD 北大核心 2016年第1期72-80,共9页
以江苏省为区域案例,根据劳动密集系数选取3类10种产业,采用区位基尼系数、计量经济学模型以及纵向比较和横向比较相结合的方法,分析江苏省域不同类型劳动密集型产业集群化转移的趋势及空间路径。结果发现:江苏劳动密集型产业集群化转... 以江苏省为区域案例,根据劳动密集系数选取3类10种产业,采用区位基尼系数、计量经济学模型以及纵向比较和横向比较相结合的方法,分析江苏省域不同类型劳动密集型产业集群化转移的趋势及空间路径。结果发现:江苏劳动密集型产业集群化转移趋势明显,Ⅰ、Ⅱ类劳动密集型产业以苏南地区比重下降明显,苏北苏中地区上升较快、Ⅲ类劳动密集型产业以苏南地区内部重新分配为主的特征;总体呈现由苏南向外推移的中心-外围式空间格局,产业集群化转移遵循以苏南为转移中心,苏北为产业承接外围的三阶梯、"一心两翼一腹地"的空间路径。最后,结合中心-外围理论,分析了劳动密集型产业集群化转移的内在机理。 展开更多
关键词 劳动密集型产业 产业集群化转移 空间路径 江苏省
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农业劳动力老龄化对劳动密集型农产品生产效率的影响——基于陕、甘745个苹果户的实证研究 被引量:16
5
作者 乔志霞 霍学喜 张宝文 《经济经纬》 CSSCI 北大核心 2018年第5期73-79,共7页
基于陕、甘745个苹果户数据,利用DEA-Tobit模型,研究农业劳动力老龄化对劳动密集型农产品生产效率的影响,结果表明:苹果户生产效率偏低,仅为0.476,主要原因是纯技术效率不高,劳动投入多,现代生产要素作用有限;决策者年龄以50~54岁为阈值... 基于陕、甘745个苹果户数据,利用DEA-Tobit模型,研究农业劳动力老龄化对劳动密集型农产品生产效率的影响,结果表明:苹果户生产效率偏低,仅为0.476,主要原因是纯技术效率不高,劳动投入多,现代生产要素作用有限;决策者年龄以50~54岁为阈值,与生产效率呈先上升后下降的倒U形关系,家庭老龄化程度负向影响生产效率。以上研究结论的政策启示是,应通过增强省力化技术研发与推广、推动土地流转、向农户投资、完善公共设施与金融支持等措施,化解农业劳动力老龄化对生产效率的不利影响。 展开更多
关键词 农业劳动力老龄化 生产效率 劳动密集型农产品 DEA-TOBIT模型
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劳动密集型中小企业技术创新影响因素实证研究——基于江苏省镇江市的样本数据检验 被引量:9
6
作者 丁江涛 张同建 许龙 《华东经济管理》 CSSCI 2012年第2期10-14,共5页
劳动密集型企业是我国经济体系的重要组成部分,具有中小企业与民营企业的双重特征。技术创新是劳动密集型中小企业成长的关键性策略。劳动密集型中小企业技术创新绩效包括八个影响因素:人力资源管理创新、组织结构创新、原创性技术创新... 劳动密集型企业是我国经济体系的重要组成部分,具有中小企业与民营企业的双重特征。技术创新是劳动密集型中小企业成长的关键性策略。劳动密集型中小企业技术创新绩效包括八个影响因素:人力资源管理创新、组织结构创新、原创性技术创新、营销机制创新、品牌创新、原材料供应创新、工艺流程创新与信息技术创新。实证性的研究表明,在镇江市劳动密集型中小企业技术创新机制中,人力资源管理创新、组织结构创新、营销机制创新、原材料供应创新与工艺流程创新等发生了实质性的作用,而原创性技术创新、品牌创新与信息技术创新没有产生实质性的功能。检验结论为镇江市劳动密集型中小企业技术创新的深入实施提供了现实性的理论借鉴。 展开更多
关键词 劳动密集型企业 技术创新 营销机制 品牌 组织结构
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劳动密集型产业转移承接地的劳动力供给支撑能力测评 被引量:5
7
作者 张延平 王满四 +1 位作者 陈宝星 汤萱 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2013年第1期111-114,共4页
文章依据产业转移理论及人力资源开发理论,构建劳动密集型产业转移承接地的劳动力支撑能力评价指标体系,引入Theil不均衡指数法进行定量测评。实证研究以广东省纺织产业转移为例,利用产业区位熵方法选定纺织产业转移的初选地为汕头、汕... 文章依据产业转移理论及人力资源开发理论,构建劳动密集型产业转移承接地的劳动力支撑能力评价指标体系,引入Theil不均衡指数法进行定量测评。实证研究以广东省纺织产业转移为例,利用产业区位熵方法选定纺织产业转移的初选地为汕头、汕尾和揭阳,继而对该三地的劳动力支撑能力的不均衡度进行了实际测算及分析。 展开更多
关键词 劳动密集型产业 不均衡度 THEIL指数 产业区位熵 信息熵
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出口导向的劳动密集型企业竞争优势探析 被引量:8
8
作者 赵涛 刘保民 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2008年第2期75-77,共3页
分析了出口导向的劳动密集型企业面临的主要挑战,以及我国企业界对发展劳动密集型产业的若干认识误区,并指出,要通过提升产业层次、改进劳动力管理模式、构建集体协商机制的途径来寻求新的竞争优势。
关键词 出口导向 劳动密集型 竞争优势
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金融支持中国与东盟新成员国劳动密集型产业分工与合作研究——以纺织服装业为例 被引量:6
9
作者 黄良波 郭勇 王海全 《金融理论与实践》 北大核心 2009年第8期3-9,共7页
以劳动密集型产业中最具代表性的纺织服装业为例,对比分析中国与东盟新成员国纺织服装业竞争力及其影响因素,并对中国-东盟自由贸易区对中国与东盟新成员国纺织服装业分工与合作的影响进行探讨,最后提出金融支持中国与东盟新成员国纺织... 以劳动密集型产业中最具代表性的纺织服装业为例,对比分析中国与东盟新成员国纺织服装业竞争力及其影响因素,并对中国-东盟自由贸易区对中国与东盟新成员国纺织服装业分工与合作的影响进行探讨,最后提出金融支持中国与东盟新成员国纺织服装业分工与合作的政策建议,包括:积极支持"走出去"发展战略;支持产业结构调整,促进中国纺织服装业等劳动密集型产业结构升级;支持中国东部地区纺织服装业向中西部地区转移。 展开更多
关键词 东盟新成员国 劳动密集型产业 金融支持
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劳动密集型产业如何应对SA8000 被引量:6
10
作者 张京卫 周应堂 《工业技术经济》 北大核心 2006年第8期103-104,111,共3页
伴随着SA8000标准在全球范围的逐步实施,劳动密集型产业受到的影响首当其冲。本文力求分析SA8000标准可能对我国劳动密集型产业造成的多种负面影响,并在此基础上提出我国劳动密集型产业应采取的对策措施。
关键词 SA8000 劳动密集型产业 影响 对策
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脱贫地区劳动密集型产业高质量发展的战略选择 被引量:4
11
作者 谢玲红 朱海波 李芸 《中州学刊》 CSSCI 北大核心 2023年第9期55-63,共9页
促进脱贫地区劳动密集型产业高质量发展,是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴的重要途径。基于对新疆、江苏、安徽、云南、贵州等省(区)包括纺织服装、电子产品组装、毛绒玩具、毛发制品、箱包鞋帽袜、食品加工等在内的劳动密集... 促进脱贫地区劳动密集型产业高质量发展,是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴的重要途径。基于对新疆、江苏、安徽、云南、贵州等省(区)包括纺织服装、电子产品组装、毛绒玩具、毛发制品、箱包鞋帽袜、食品加工等在内的劳动密集型产业的调研发现:得益于脱贫攻坚期间高强度的政策支持,脱贫地区劳动密集型产业实现了从无到有的跨步,部分地区产业体系初步建立,并创新形成了一批可复制可推广的发展模式。但总体上看,脱贫地区劳动密集型产业仍处于起步阶段,小散弱、韧性不足、竞争力不强等问题突出,尤其是受限于基础条件、经济下行压力等外部约束,当前存续和发展压力前所未有。为此,需要牢牢把握“创核、接链、建节”的战略思路,抓好落实“遴选产业类型、优化区域布局、促进产业升级、创新发展模式、加强主体培育”五大重点任务,强化顶层设计,优化配套政策,推动脱贫地区劳动密集型产业高质量发展。 展开更多
关键词 脱贫地区 劳动密集型产业 承接产业转移 脱贫人口就业
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当前仍然要大力发展劳动密集型产业 被引量:4
12
作者 陈斐 兰天 康松 《商业研究》 北大核心 2004年第21期36-38,共3页
劳动密集型产业的主体多为中小企业和非公有制企业,它具有不可替代性、发展阶段性、存在广泛性,费用低成本性、就业高适应性的特点。发展劳动密集型产业是我国国情的客观要求,是我国经济发展的必然选择,是促进剩余劳动力就业和农民增收... 劳动密集型产业的主体多为中小企业和非公有制企业,它具有不可替代性、发展阶段性、存在广泛性,费用低成本性、就业高适应性的特点。发展劳动密集型产业是我国国情的客观要求,是我国经济发展的必然选择,是促进剩余劳动力就业和农民增收的根本出路,是推进城镇化建设的重要举措,是扩大出口、增加创汇的重要途径。促进劳动密集型产业的发展,必须提高认识,统一思想:必须营造良好市场环境,加大资金支持力度;必须科学布局,合理宏观调控和引导;必须和小城镇建设结合起来,共同发展。 展开更多
关键词 劳动密集型产业 发展 农民 剩余劳动
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我国传统劳动密集型产业国际竞争力研究 被引量:6
13
作者 郑露曦 张向前 《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2010年第9期45-50,共6页
传统劳动密集型产业在我国对外贸易中发挥着极为重要的作用。通过构建产业国际竞争力模型,从能力、资源相对优势和环境条件三个角度来分析我国传统劳动密集型产业的国际竞争力现状,提出包括企业、行业和政府三个层面,通过增加产品附加... 传统劳动密集型产业在我国对外贸易中发挥着极为重要的作用。通过构建产业国际竞争力模型,从能力、资源相对优势和环境条件三个角度来分析我国传统劳动密集型产业的国际竞争力现状,提出包括企业、行业和政府三个层面,通过增加产品附加值、优化产业结构、开展技术的国际合作、提高交易技巧、加强行业协作等方面的策略,旨在提高我国传统劳动密集型产业的国际竞争力。 展开更多
关键词 劳动密集型产业 国际竞争力 对策
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我国劳动密集型小企业劳动关系问题研究 被引量:7
14
作者 苏海南 胡宗万 《华中师范大学学报(人文社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2012年第2期23-30,共8页
小企业劳动关系已经成为我国劳动关系的重要组成部分。迄今为止,对于劳动密集型小企业及其劳动关系的研究还很不充分。本文选择与大中型企业相比较的角度,分析了劳动密集型小企业存在着劳动关系变动性更大、用工形式和劳资关系更为复杂... 小企业劳动关系已经成为我国劳动关系的重要组成部分。迄今为止,对于劳动密集型小企业及其劳动关系的研究还很不充分。本文选择与大中型企业相比较的角度,分析了劳动密集型小企业存在着劳动关系变动性更大、用工形式和劳资关系更为复杂、劳动关系的冲突更为直接等问题。劳动密集型小企业劳动关系具有明显不同于大中型企业的生产力、生产关系基础,在劳动关系主体构成、客体内容规范程度、权益保障水平、劳动关系维持和相关各方心理认可程度等方面呈现出特殊性。针对影响小企业劳动关系和谐稳定的相关因素,建议构建分层次、有弹性、求平衡、稳过渡、切合实际的小企业劳动关系协调机制,维护广大劳动者合法权益,促进小企业健康可持续发展,形成劳资双方互利双赢格局。 展开更多
关键词 劳动密集型小企业 劳动关系 劳资互利 劳动保护
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我国劳动密集型产业升级的路径依赖与路径选择 被引量:8
15
作者 罗芳 李红江 《当代经济管理》 2013年第6期58-62,共5页
指出了我国劳动密集型产业进行升级的必要性及其涵义,阐述了产业升级路径选择的一般规律,着重分析了我国劳动密集型产业升级过程中路径依赖的形成及其自我强化机制,探讨了路径依赖效应的破解对策,最终得出结论:我国劳动密集型产业的升... 指出了我国劳动密集型产业进行升级的必要性及其涵义,阐述了产业升级路径选择的一般规律,着重分析了我国劳动密集型产业升级过程中路径依赖的形成及其自我强化机制,探讨了路径依赖效应的破解对策,最终得出结论:我国劳动密集型产业的升级路径应是先进行从工艺升级到产品升级再到功能升级的产业内升级,在产业内升级达到一个较高的水平、资本和技术等要素积累较丰富后,再转移至附加值更高的资本密集型和技术密集型产业,从而实现产业间升级。 展开更多
关键词 路径依赖 劳动密集型 产业升级 路径选择
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出口退税对我国产业结构影响的实证研究——以传统劳动密集型产业为例 被引量:5
16
作者 甘行琼 蒋炳蔚 《中南财经政法大学学报》 CSSCI 北大核心 2017年第4期84-89,共6页
经济新常态下,为有效应对经济增速放缓并实现产业结构升级,作为我国宏观调控手段之一的出口退税政策发挥着重要的作用。本文基于2006~2015年的三类传统劳动密集型产业月度出口数据,采用干预模型进行研究发现,出口退税率与服装及衣着附... 经济新常态下,为有效应对经济增速放缓并实现产业结构升级,作为我国宏观调控手段之一的出口退税政策发挥着重要的作用。本文基于2006~2015年的三类传统劳动密集型产业月度出口数据,采用干预模型进行研究发现,出口退税率与服装及衣着附件的出口额占比正向相关;出口退税率的政策边际效果逐渐减弱;出口退税率对提高纺织纺线及织物和鞋类的出口占比有正向作用但不显著。通过调高传统劳动密集型产业的出口退税率进而促进其产业增长的政策目的难以实现,反而客观上延缓了我国对产业结构的宏观调整步伐。建议整体降低传统劳动密集型产业的出口退税率、细化产业出口退税率、积极寻求其他解决劳动力转移的对策,以相对较低的出口退税率"倒逼"生产资源的合理流动。 展开更多
关键词 出口退税 产业结构优化 劳动密集型产业 产业升级
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我国劳动密集型、知识密集型体育产业发展战略研究 被引量:4
17
作者 张瑞林 梁枢 《沈阳体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2015年第5期1-5,16,共6页
步入经济发展新常态,体育产业迎来快速发展的关键时期。但是,由于我国体育产业仍处发展初期,覆盖范围广泛,需要明确战略定位导向,研究提出我国体育产业结构优化包括"劳动密集型体育服务业"优先发展、"知识密集型体育用... 步入经济发展新常态,体育产业迎来快速发展的关键时期。但是,由于我国体育产业仍处发展初期,覆盖范围广泛,需要明确战略定位导向,研究提出我国体育产业结构优化包括"劳动密集型体育服务业"优先发展、"知识密集型体育用品制造业"稳步发展以及"知识密集型体育服务业"协调发展三大发展战略定位。降低投资审批门槛、加强通过政府购买方式促进消费市场发展、引导社会海外资本投入是"优先发展战略"的基础保证,知识产权保障制度完善与健全是"稳步发展战略"的核心关键,扩大外资投入、完善高层次复合型人才培养是保证"协调发展战略"得以贯彻的重要手段。 展开更多
关键词 体育产业 发展战略 知识密集型 劳动密集型
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中国主要劳动密集型农产品国际竞争力分析 被引量:7
18
作者 辛毅 林万龙 张莉琴 《中国农垦经济》 北大核心 2002年第11期25-28,共4页
关键词 中国 劳动密集型农产品 国际竞争力 农产品贸易
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劳动力供需对劳动密集型制造业增长的影响分析——基于1996-2011年的数据 被引量:10
19
作者 王炜 孙蚌珠 《工业技术经济》 北大核心 2014年第3期42-51,共10页
现阶段,我国制造业结构呈现出明显的劳动密集型向资本密集型转变的趋势。本文采用定性和定量的方法,首先研究劳动力需求对于劳动密集型产业增长的影响。其次计算了2010年我国可转移农村剩余劳动力规模,判断劳动密集型产业劳动力的供给... 现阶段,我国制造业结构呈现出明显的劳动密集型向资本密集型转变的趋势。本文采用定性和定量的方法,首先研究劳动力需求对于劳动密集型产业增长的影响。其次计算了2010年我国可转移农村剩余劳动力规模,判断劳动密集型产业劳动力的供给情况。结合劳动力需求和供给情况,实证研究发现,劳动力就业数量增速大幅放缓较大程度导致了我国劳动密集型产业增速放缓。而劳动力供给数量在理论上较为充足。因此判断劳动力就业数量增速放缓的原因有可能是农村剩余劳动力在转移过程中受经济和政策因素等影响了实际转移的效果。同时也有可能由于劳动力成本上升过快,使得劳动密集型制造业调整了资本劳动比,逐渐用资本对劳动力进行替代,使劳动密集型制造业也逐渐向资本密集型转变。 展开更多
关键词 劳动力需求 劳动力供给 劳动密集型 剩余劳动
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促进劳动密集型产业发展的税收政策思考 被引量:4
20
作者 杨杨 杜剑 陈思 《贵州财经学院学报》 CSSCI 北大核心 2009年第4期51-53,共3页
鉴于目前的世界经济形势,我国就业压力不断增强。劳动密集型产业因其自身特点,吸纳就业人员的规模巨大,理应成为我国长期大力扶持的对象。针对现行税收政策对劳动密集型产业的激励作用并不明显的现状,结合我国实际情况,有关部门应在增... 鉴于目前的世界经济形势,我国就业压力不断增强。劳动密集型产业因其自身特点,吸纳就业人员的规模巨大,理应成为我国长期大力扶持的对象。针对现行税收政策对劳动密集型产业的激励作用并不明显的现状,结合我国实际情况,有关部门应在增值税税率的设置、一般纳税人的认定等方面完善税收政策,消除制约劳动密集型产业发展的体制性障碍。与此同时借鉴国际经验,完善企业所得税优惠政策。在出口退税方面,则可"应退尽退"并注重税收优惠与其他政策、措施的配合。 展开更多
关键词 劳动密集型产业 税收激励 增值税:企业所得税
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