论中国私营企业家族管理模式的创新 被引量：2

1

作者 张喜民 《齐鲁学刊》 北大核心 2004年第3期40-42,共3页

在中国私营企业中,以血缘、亲缘和姻缘为纽带的家族式管理是企业的主要管理模式。这种管理模式的存在有其深厚的社会文化和经济根源,但其弊端也是十分明显的。借鉴国外私营企业家族管理模式演变的经验,实现我国私营企业家族管理模式的创... 在中国私营企业中,以血缘、亲缘和姻缘为纽带的家族式管理是企业的主要管理模式。这种管理模式的存在有其深厚的社会文化和经济根源,但其弊端也是十分明显的。借鉴国外私营企业家族管理模式演变的经验,实现我国私营企业家族管理模式的创新,是私营企业实现可持续发展的必然选择。 展开更多

关键词 中国 私营企业 家族管理模式 创新

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我国民营企业创业初期家族式管理模式优势研究 被引量：6

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作者 王林 杨东涛 《现代管理科学》 2007年第3期20-21,68,共3页

对世界范围内较为普遍存在的家族式管理模式,文章分析了家族式管理模式的概念;通过案例深入研究了我国民营企业创业初期家族式管理模式的五个方面的优势。这对现阶段我国大多采用家族式管理模式的民营企业即将进行的改制有重要的意义。

关键词 改制 民营企业 家族式管理模式

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论家族式管理模式的制约效应及升级策略 被引量：2

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作者 王宇露 《商业研究》 CSSCI 北大核心 2008年第2期67-69,共3页

民营企业在创业初期采用家族式管理模式既有内在必要性,也有外在必然性。然而,在民营企业的"二次创业"中,伴随着五缘文化的失效,家族式管理模式在决策制度,管理体系,人才结构以及资金需要等方面的弊端暴露无遗。为实现民营企... 民营企业在创业初期采用家族式管理模式既有内在必要性,也有外在必然性。然而,在民营企业的"二次创业"中,伴随着五缘文化的失效,家族式管理模式在决策制度,管理体系,人才结构以及资金需要等方面的弊端暴露无遗。为实现民营企业的持续成长,民营企业要将现代企业制度引入家族式管理模式,这二者有机地结合起来,既保留家族式管理模式的优点,又淡化和提升家族式管理模式。具体可从实现资本的社会化,建立多元化和规范化的公司治理结构,建立民主科学的决策机制,实现从家族文化到企业文化的转变以及建立合理的人才管理体制五种策略来实现民营企业家族式管理模式的升级。 展开更多

关键词 民营企业 家族式管理模式 制约效应 升级策略

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苏南民营企业家族式管理模式的经济学分析

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作者 方荣军 张进 《南京金融高等专科学校学报》 2002年第4期1-3,共3页

在民营企业家族式管理模式问题上 ,专家们褒贬不一 ,而目前苏南民营企业家族式管理模式也很普遍 ,本文拟从交易费用理论出发 ,探讨苏南民营企业家族式管理模式目前存在的合理性以及应如何看待和处理这一问题。

关键词 苏南 民营企业 家族式管理模式 交易费用 边际收益 边际成本

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家族企业生命周期管理模式的“蜕变”之路 被引量：7

5

作者 陈红芳 《企业经济》 北大核心 2003年第2期114-115,共2页

关键词 家族企业生命周期管理模式 中国 家族企业 发展阶段 自由退出阶段

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职业经理人与乡镇企业管理模式变革——基于控制权角度的分析 被引量：2

6

作者 魏巍 《华东经济管理》 2006年第8期127-130,共4页

文章分析经理人在乡镇企业管理模式变革中的作用,并结合乡镇企业的特殊性(产权、地域等)分析管理模式变革过程的障碍,进而从控制权角度探讨乡镇企业如何突破现阶段发展缓慢的“瓶颈”,实现“二次创业”。

关键词 乡镇企业 经理人 控制权 家族企业管理模式

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家族企业内部治理演进的现实障碍

7

作者 周新德 《企业活力》 北大核心 2005年第10期20-21,共2页

家族管理是家族企业较普遍采用的一种管理模式.当企业规模不大时,家族企业实行家族管理有其合理性和必然性,其优势主要体现在能节约企业的交易成本、增强企业的自我组织能力以及增强企业的团队精神.随着企业规模扩大,管理层次的增加,代... 家族管理是家族企业较普遍采用的一种管理模式.当企业规模不大时,家族企业实行家族管理有其合理性和必然性,其优势主要体现在能节约企业的交易成本、增强企业的自我组织能力以及增强企业的团队精神.随着企业规模扩大,管理层次的增加,代理"链条"的增长,当家族管理的家族特征成为企业进一步发展的"桎梏"时,企业就要突破亲情化的家族管理模式,进行内部治理演进,向现代的科层管理、职业化管理模式转变.但是,企业制度及相应的管理模式不仅代表了企业内部利益相关者之间的博弈均衡,而且还是外部环境选择的结果.因此,家族企业内部治理的演进,不仅涉及到其内部利益相关者之间利益和权力的重新配置,而且还取决于企业的外部环境.外部环境因素是影响家族企业内部治理演进的重要因素.然而,目前我国企业发展的外部环境还欠成熟,为我国家族企业内部治理的演进以及企业的进一步做大做强设置了障碍. 展开更多

关键词 家族企业 内部治理 现实障碍 演进 家族管理模式 职业化管理 企业规模 交易成本 团队精神

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民营企业管理困境突破研究

8

作者 宋玉可 《企业活力》 北大核心 2008年第12期14-15,共2页

一、民营企业面临的管理困境 民营企业在创业阶段，主要是家族管理模式。当民营企业完成了原始积累，需要更进一步发展时，家族管理模式在民营企业创业阶段的积极作用逐渐消失，成为制约民营企业持续成长的绊脚石。民营企业发展过程中... 一、民营企业面临的管理困境 民营企业在创业阶段，主要是家族管理模式。当民营企业完成了原始积累，需要更进一步发展时，家族管理模式在民营企业创业阶段的积极作用逐渐消失，成为制约民营企业持续成长的绊脚石。民营企业发展过程中遇到的管理困境主要表现在以下四个方面。 展开更多

关键词 民营企业管理 家族管理模式 企业持续成长 企业发展过程 创业阶段 原始积累

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私营企业党组织出现“家族化”倾向的原因分析及防范措施 被引量：2

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作者 裴晓红 《理论学刊》 北大核心 2006年第9期23-25,共3页

关键词 企业党组织 私营企业 家族化 原因分析 社会主义市场经济 家族式管理模式 党的先进性建设 政治核心作用

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民营企业人力资源问题探讨 被引量：6

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作者 王庆西 《企业活力》 北大核心 2004年第2期32-33,共2页

改革开放二十年来,我国民营企业得到了迅速发展,并逐步成为市场经济的重要组成部分,它在保持国民经济持续稳定地增长中具有不可替代的地位和作用.21世纪人力资源已成为决定一个企业兴衰成败的关键资源,它对民营企业发展的战略性作用将... 改革开放二十年来,我国民营企业得到了迅速发展,并逐步成为市场经济的重要组成部分,它在保持国民经济持续稳定地增长中具有不可替代的地位和作用.21世纪人力资源已成为决定一个企业兴衰成败的关键资源,它对民营企业发展的战略性作用将愈加突出. 展开更多

关键词 民营企业 人力资源管理 人才招聘 人才培养 人才流动 人才考评 家族化管理模式 诚信意识

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新菲亚特先生:放眼全球市场

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作者 马文 《企业经济》 北大核心 1999年第9期11-14,共4页

关键词 菲亚特公司 意大利 轻型摩托车 公司董事长 亚哥 公司董事会 盎格鲁萨克逊 小乔 经济界人士 家族管理模式

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黄孟复称非公有制企业素质已有提高，但仍存问题

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《中国注册会计师》 北大核心 2010年第7期90-90,共1页

全国政协副主席、全国工商联主席黄孟复指出，经过二三十年的发展，中国不少非公有制企业逐步实现了从早期的加工、建筑、运输、商贸向基础设施、精密仪器、高新技术研发、战略性新兴产业等领域的转移，实现了从早期的手工作坊式生产、... 全国政协副主席、全国工商联主席黄孟复指出，经过二三十年的发展，中国不少非公有制企业逐步实现了从早期的加工、建筑、运输、商贸向基础设施、精密仪器、高新技术研发、战略性新兴产业等领域的转移，实现了从早期的手工作坊式生产、家族式管理模式向现代自动化控制生产、股份制公司制管理模式的转变。 展开更多

关键词 非公有制企业 企业素质 家族式管理模式 黄孟复 全国政协副主席 全国工商联主席 自动化控制 基础设施

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