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知识产权实务型人才关键能力评价指标权重研究被引量：5: 1; 作者李荔孙建强 +1 位作者周晓辉朱艳《工业工程》北大核心 2013年第4期67-72,共6页; 通过对29位与知识产权(IP)工作相关的企事业单位、政府部门及科研机构的实际参与IP工作的管理人员、技术人员、专家、学者等人的问卷调查,归纳、整理了评价知识产权实务型人才关键能力指标,并利用层次分析法(AHP)确定关键能力评价指标... 展开更多; 关键词层次分析法(AHP) 知识产权(IP) 实务型人才评价指标; 在线阅读下载PDF 职称材料

中职计算机专业课教学的三点思考: 2; 作者李泽胜《黑龙江科技信息》 2014年第19期158-158,共1页; 中职学校计算机教学的目的是培养市场需要的本专业实务型人才,在职业岗位上"能干活、干好活"是衡量毕业生的标准。因而,中职学校计算机专业所开设的课程应当定位于实际需求,所培养的学生必须注重能力和扎实肯干的作风,据此,... 展开更多; 关键词中职学校计算机专业实务型人才教学思考; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	知识产权实务型人才关键能力评价指标权重研究	李荔孙建强周晓辉朱艳	《工业工程》北大核心	2013	5	在线阅读下载PDF 职称材料
2	中职计算机专业课教学的三点思考	李泽胜	《黑龙江科技信息》	2014	0	在线阅读下载PDF 职称材料

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