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企业创建学习型组织途径探讨
被引量：
2
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作者
侯兴政
王福胜
《技术经济与管理研究》
2003年第3期86-87,共2页
在当今世界 ,企业生存和发展的关键就是创建学习型组织。要建立学习型组织必须从营造学习氛围、塑造学习型的企业家、改革企业的组织结构和管理程序、制订制度督促学习、注重成本和质量等五个方面下功夫。
关键词
企业
学习型
组织
学习
氛围
学习型企业家
学习
督促制度
成本
质量
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职称材料
攀登学习阶梯,构筑战略优势
2
作者
谢泗薪
陈鸣
李荣
《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
2005年第1期37-41,共5页
本文从学习型经济、学习型联盟、学习型营销、学习型企业家、学习型文化和学习型组织六个方向入手 ,探索我国企业攀登学习阶梯、培育战略优势的模式与步骤 ,为我国企业打造国际核心竞争力、抢占市场“制高点”
关键词
学习型
联盟
学习型
营销
学习型企业家
学习型
文化
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职称材料
题名
企业创建学习型组织途径探讨
被引量：
2
1
作者
侯兴政
王福胜
机构
上海交通大学安泰管理学院
出处
《技术经济与管理研究》
2003年第3期86-87,共2页
文摘
在当今世界 ,企业生存和发展的关键就是创建学习型组织。要建立学习型组织必须从营造学习氛围、塑造学习型的企业家、改革企业的组织结构和管理程序、制订制度督促学习、注重成本和质量等五个方面下功夫。
关键词
企业
学习型
组织
学习
氛围
学习型企业家
学习
督促制度
成本
质量
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
攀登学习阶梯,构筑战略优势
2
作者
谢泗薪
陈鸣
李荣
机构
北京大学经济学院
天津市中环电子计算机公司
中国民航学院交通学院
出处
《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
2005年第1期37-41,共5页
基金
国家自然科学基金资助项目 (70 4 72 0 5 3)
中国民航学院科研启动基金资助项目 (0 4 -qd - 10 )
文摘
本文从学习型经济、学习型联盟、学习型营销、学习型企业家、学习型文化和学习型组织六个方向入手 ,探索我国企业攀登学习阶梯、培育战略优势的模式与步骤 ,为我国企业打造国际核心竞争力、抢占市场“制高点”
关键词
学习型
联盟
学习型
营销
学习型企业家
学习型
文化
Keywords
Learning Alliance
Learning Marketing
Learning Enterpriser
Learning Culture
分类号
F270.7 [经济管理—企业管理]
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题名
作者
出处
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被引量
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1
企业创建学习型组织途径探讨
侯兴政
王福胜
《技术经济与管理研究》
2003
2
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职称材料
2
攀登学习阶梯,构筑战略优势
谢泗薪
陈鸣
李荣
《科学管理研究》
CSSCI
北大核心
2005
0
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