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大规模减税降费的财务效应分析框架——评曹越教授新著《大规模减税降费的财务效应研究》
1
作者
戴德明
《财会通讯》
北大核心
2025年第4期13-17,176,共6页
《大规模减税降费的财务效应研究》以我国大规模减税降费的政策目标为立足点,从企业层面系统考察普惠性减税降费和结构性减税政策对企业的财务影响,提出了若干有针对性的政策建议。文章将该书的分析框架概括为四个方面,即大规模减税降...
《大规模减税降费的财务效应研究》以我国大规模减税降费的政策目标为立足点,从企业层面系统考察普惠性减税降费和结构性减税政策对企业的财务影响,提出了若干有针对性的政策建议。文章将该书的分析框架概括为四个方面,即大规模减税降费对企业税费负担、企业财务行为、企业绩效的影响以及大规模减税降费的市场反应:在企业税费负担方面,该书选取了若干具有代表性的减税政策检验减税降费对受政策影响企业税费负担的影响;在企业财务行为方面,该书从企业融资、投资和创新三个层面安排内容,详细分析大规模减税降费对企业财务行为的影响;在企业绩效方面,该书分别从企业盈利能力及将要素投入转化为产出的能力展开讨论,分析大规模减税降费对企业绩效和全要素生产率的影响;在市场反应方面,该书探讨了资本市场的投资者会对大规模减税降费做出何种反应。
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关键词
大规模减税降费
税
费
负担
财务行为
企业绩效
市场反应
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职称材料
大规模减税降费政策的效果评估——基于企业满意度调查的研究
被引量：
12
2
作者
李艳
汪德华
史宇鹏
《学习与探索》
CSSCI
北大核心
2022年第6期121-131,共11页
为降低企业发展成本,我国在2018—2020年实施了前所未有的大规模减税降费政策,但由于数据限制,鲜有文献对这一政策效果进行评估。本文使用2019—2020年全国工商联“万家民营企业评营商环境”调查数据和2007—2015年中国税务局调查数据,...
为降低企业发展成本,我国在2018—2020年实施了前所未有的大规模减税降费政策,但由于数据限制,鲜有文献对这一政策效果进行评估。本文使用2019—2020年全国工商联“万家民营企业评营商环境”调查数据和2007—2015年中国税务局调查数据,在全面分析企业成本构成和成本压力来源的基础上,依据企业的满意度评价,首次系统研究减税降费政策的实施效果。研究发现,企业成本压力来源主要是原材料成本、用工成本、房租成本、财务成本和税费成本;减税降费的政策着实降低了企业税费负担;进一步的分析表明,企业对减税降费的整体满意度不高,大企业对减税降费政策的满意度高于中小企业的满意度,企业对个税减免、增值税减税和社保减免政策的敏感度更高、获得感更强。此外,相对于减税降费而言,企业对贷款贴息优惠政策和用工成本补贴政策有着更高的满意度,且税收征管不是导致企业获得感低的主要原因。本文的研究为全面了解减税降费政策的实施效果、进一步优化“十四五”时期的税收政策具有重要参考价值。
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关键词
大规模减税降费
获得感
税
费
负担
企业满意度
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职称材料
社会保险征缴与企业创新行为:来自演化博弈模型的证据
被引量：
4
3
作者
曹越
胡文君
张文琪
《湖南大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2022年第2期51-63,共13页
通过构建社保征管与企业创新行为的演化博弈模型,分析社保征管和企业创新行为选择的动态过程,模型解析和数值仿真结果表明:当企业处于创新起步期,无论征收部门是否尽职,企业始终选择维持原有生产;当企业处于创新成长期,征收部门的策略...
通过构建社保征管与企业创新行为的演化博弈模型,分析社保征管和企业创新行为选择的动态过程,模型解析和数值仿真结果表明:当企业处于创新起步期,无论征收部门是否尽职,企业始终选择维持原有生产;当企业处于创新成长期,征收部门的策略选择会影响企业的创新行为,即当征收部门不尽职征收时,企业选择维持原生产,当征收部门尽职征收时,企业选择进行技术创新;当企业处于创新成熟期,无论征收部门是否尽职,企业总会主动进行技术创新,并在敏感性仿真分析中引入“社保入税”和“大规模减税降费”的场景,发现“社保入税”会使处于创新起步期和成长期的企业从维持原生产转变为进行技术创新,“大规模减税降费”则不会影响企业创新行为的选择。
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关键词
社保征管
企业创新
演化博弈
社保入税
大规模减税降费
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职称材料
题名
大规模减税降费的财务效应分析框架——评曹越教授新著《大规模减税降费的财务效应研究》
1
作者
戴德明
机构
中国人民大学商学院
出处
《财会通讯》
北大核心
2025年第4期13-17,176,共6页
基金
国家社会科学基金重点项目“组合式减税降费助企纾困的财务效应与应对策略研究”(项目编号:23AGL011)阶段性成果。
文摘
《大规模减税降费的财务效应研究》以我国大规模减税降费的政策目标为立足点,从企业层面系统考察普惠性减税降费和结构性减税政策对企业的财务影响,提出了若干有针对性的政策建议。文章将该书的分析框架概括为四个方面,即大规模减税降费对企业税费负担、企业财务行为、企业绩效的影响以及大规模减税降费的市场反应:在企业税费负担方面,该书选取了若干具有代表性的减税政策检验减税降费对受政策影响企业税费负担的影响;在企业财务行为方面,该书从企业融资、投资和创新三个层面安排内容,详细分析大规模减税降费对企业财务行为的影响;在企业绩效方面,该书分别从企业盈利能力及将要素投入转化为产出的能力展开讨论,分析大规模减税降费对企业绩效和全要素生产率的影响;在市场反应方面,该书探讨了资本市场的投资者会对大规模减税降费做出何种反应。
关键词
大规模减税降费
税
费
负担
财务行为
企业绩效
市场反应
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
F812.42 [经济管理—财政学]
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职称材料
题名
大规模减税降费政策的效果评估——基于企业满意度调查的研究
被引量：
12
2
作者
李艳
汪德华
史宇鹏
机构
清华大学中国财政税收研究所
清华大学经济管理学院
中国社会科学院财经战略研究院
中央财经大学经济学院
出处
《学习与探索》
CSSCI
北大核心
2022年第6期121-131,共11页
基金
北京市社会科学基金青年项目(21JJC020)。
文摘
为降低企业发展成本,我国在2018—2020年实施了前所未有的大规模减税降费政策,但由于数据限制,鲜有文献对这一政策效果进行评估。本文使用2019—2020年全国工商联“万家民营企业评营商环境”调查数据和2007—2015年中国税务局调查数据,在全面分析企业成本构成和成本压力来源的基础上,依据企业的满意度评价,首次系统研究减税降费政策的实施效果。研究发现,企业成本压力来源主要是原材料成本、用工成本、房租成本、财务成本和税费成本;减税降费的政策着实降低了企业税费负担;进一步的分析表明,企业对减税降费的整体满意度不高,大企业对减税降费政策的满意度高于中小企业的满意度,企业对个税减免、增值税减税和社保减免政策的敏感度更高、获得感更强。此外,相对于减税降费而言,企业对贷款贴息优惠政策和用工成本补贴政策有着更高的满意度,且税收征管不是导致企业获得感低的主要原因。本文的研究为全面了解减税降费政策的实施效果、进一步优化“十四五”时期的税收政策具有重要参考价值。
关键词
大规模减税降费
获得感
税
费
负担
企业满意度
分类号
F812 [经济管理—财政学]
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职称材料
题名
社会保险征缴与企业创新行为:来自演化博弈模型的证据
被引量：
4
3
作者
曹越
胡文君
张文琪
机构
湖南大学工商管理学院
出处
《湖南大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2022年第2期51-63,共13页
基金
国家社会科学基金一般项目:大规模减税减费对企业的财务效应与应对策略研究(20BGL071)。
文摘
通过构建社保征管与企业创新行为的演化博弈模型,分析社保征管和企业创新行为选择的动态过程,模型解析和数值仿真结果表明:当企业处于创新起步期,无论征收部门是否尽职,企业始终选择维持原有生产;当企业处于创新成长期,征收部门的策略选择会影响企业的创新行为,即当征收部门不尽职征收时,企业选择维持原生产,当征收部门尽职征收时,企业选择进行技术创新;当企业处于创新成熟期,无论征收部门是否尽职,企业总会主动进行技术创新,并在敏感性仿真分析中引入“社保入税”和“大规模减税降费”的场景,发现“社保入税”会使处于创新起步期和成长期的企业从维持原生产转变为进行技术创新,“大规模减税降费”则不会影响企业创新行为的选择。
关键词
社保征管
企业创新
演化博弈
社保入税
大规模减税降费
Keywords
social insurance collection
enterprises’innovation
evolutionary game
taxation of social security
Massive Tax Cuts and Fee Reduction
分类号
F812.41 [经济管理—财政学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
大规模减税降费的财务效应分析框架——评曹越教授新著《大规模减税降费的财务效应研究》
戴德明
《财会通讯》
北大核心
2025
0
在线阅读
下载PDF
职称材料
2
大规模减税降费政策的效果评估——基于企业满意度调查的研究
李艳
汪德华
史宇鹏
《学习与探索》
CSSCI
北大核心
2022
12
在线阅读
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职称材料
3
社会保险征缴与企业创新行为:来自演化博弈模型的证据
曹越
胡文君
张文琪
《湖南大学学报（社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2022
4
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职称材料
已选择
0
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引证文献
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