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教练员领导行为的“多元领导模式”研究被引量：9: 1; 作者孟献峰姜忠于《武汉体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2004年第5期168-171,共4页; 领导的理论基础包括科学管理的领导理论、人群关系的领导理论、组织行为的领导理论和权变的领导理论。多元领导模式分为前因变项、领导者行为以及结果变项3个主要部分。对多元领导模式的测量采用运动领导行为量表,针对40个教练行为5个... 展开更多; 关键词教练员领导行为多元领导模式; 在线阅读下载PDF 职称材料

初中校长多元领导对教师合作的影响——基于集体效能感的中介作用分析被引量：2: 2; 作者曾佑来《教育科学》 CSSCI 北大核心 2022年第4期36-43,共8页; 基于多元领导理论、教师合作理论和文化自我表征理论,本研究探讨了初中校长多元领导对教师合作的影响及集体效能感的中介作用。采用问卷调查法,共获得1110份有效的样本数据,并运用层级回归分析方法得出以下结论:初中校长多元领导对教师... 展开更多; 关键词多元领导教师合作集体效能感; 在线阅读下载PDF 职称材料

护士长多元领导风格对护士工作敬业度的影响被引量：15: 3; 作者李雯黄桂玲《护理研究》北大核心 2019年第12期2034-2039,共6页; [目的]通过研究护士感知护士长多元领导风格和护士工作敬业度的现状,分析护士长多元领导风格对护士工作敬业度的影响。[方法]应用护士长多元领导风格量表和盖洛普Q12调查表对湖北省某三级甲等医院426名临床护士进行问卷调查。[结果]护... 展开更多; 关键词护士多元领导风格敬业度护理管理; 在线阅读下载PDF 职称材料

差错管理氛围在护士长多元领导风格与护士安全行为间的中介作用: 4; 作者柯喻金静芬 +3 位作者张玉萍姚梅琪华婧张若林《中国护理管理》 2025年第9期1400-1404,共5页; 目的:了解ICU护士安全行为现状,并探讨差错管理氛围在护士长多元领导风格与ICU护士安全行为间的中介作用,为护理管理实践提供参考。方法:采用一般资料调查表、护士长多元领导风格量表、差错管理氛围量表和护士安全行为量表,便利选取446... 展开更多; 关键词多元领导风格差错管理患者安全中介效应; 在线阅读下载PDF 职称材料

校长领导的多元架构理论:一种整合的观点被引量：2: 5; 作者唐有毅白亦方《华南师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2013年第3期55-58,162,共4页; 随着信息科技发展、社会迅速变迁、文化多元化以及价值观纷歧呈现,教育组织的内外情境日趋复杂多变,学校领导者面临矛盾、挑战时,如何适时转换领导型态是中小学校长在管理中必须面对的实践难题。Bolman与Deal(2008)提出的多元架构领导... 展开更多; 关键词多元领导校长领导教育管理; 在线阅读下载PDF 职称材料

第八讲现代领导体制(三) 完整制与分离制: 6; 作者王健刚《领导科学》 1986年第3期45-46,共2页; 在复杂的组织系统中,凡同一层次的各机关,或者同一机关的各个构成单位,所接受上级的指挥监督,完全集中于一位行政苜长,或者单一的行政机关的,称完整制,又称集约制、一元统属制,俗称一元化领导。反之,如果不集中于一位行政首长,或单一的... 展开更多; 关键词分离制领导体制一元化领导国家财政预算多元化领导权力冲突高层领导者统筹全局组织系统自主精神; 在线阅读下载PDF 职称材料

我国企业发展的十大趋势: 7; 《武汉金融》 1986年第3期48-,共1页; 一、企业经营由封闭的生产型向开放的经营型发展。二、企业结构由单纯的生产型向生产、科研、教育系统型发展。三、企业计划管理由指令型向指导型、市场型、预测型发展。四、企业领导方式由金字塔式一元化领导向矩阵式多元化领导发展。... 展开更多; 关键词企业计划管理金字塔式行政型科学型企业经营多元化领导企业结构市场型一元化领导矩阵式; 在线阅读下载PDF 职称材料

近年内我国企业发展十大趋势: 8; 作者杨建国《区域经济评论》 1988年第11期21-,共1页; 最近从中国企业管理学会获悉,近年内我国企业将出现十大发展趋势: 一、企业经营由封闭型向开放的生产经营型转化。二、企业结构由单纯的生产型向生产、科研、教育的多功能系统型发发。三、企业计划管理由指令型向指导、市场预测型转化... 展开更多; 关键词企业计划管理中国企业管理金字塔式行政型科学型企业经营生产经营型一元化领导多元化领导企业结构; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名教练员领导行为的“多元领导模式”研究被引量：9: 1; 作者孟献峰姜忠于; 机构中国矿业大学体育系淮北市体校; 出处《武汉体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2004年第5期168-171,共4页; 文摘领导的理论基础包括科学管理的领导理论、人群关系的领导理论、组织行为的领导理论和权变的领导理论。多元领导模式分为前因变项、领导者行为以及结果变项3个主要部分。对多元领导模式的测量采用运动领导行为量表,针对40个教练行为5个维度进行研究。; 关键词教练员领导行为多元领导模式; Keywords coaches' leadership behavior multifactor leadership mode; 分类号 G80-05 [文化科学—运动人体科学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名初中校长多元领导对教师合作的影响——基于集体效能感的中介作用分析被引量：2: 2; 作者曾佑来; 机构辽宁师范大学教育学院; 出处《教育科学》 CSSCI 北大核心 2022年第4期36-43,共8页; 基金 2020年度辽宁省社会科学规划基金教育学项目“新时代辽宁省中小学教师队伍建设的重点任务与机制创新研究”(项目编号:L20CED006)。; 文摘基于多元领导理论、教师合作理论和文化自我表征理论,本研究探讨了初中校长多元领导对教师合作的影响及集体效能感的中介作用。采用问卷调查法,共获得1110份有效的样本数据,并运用层级回归分析方法得出以下结论:初中校长多元领导对教师合作有正向影响,与教师集体效能感也显著相关;同时教师集体效能感在初中校长多元领导对教师合作产生影响的过程中发挥部分中介作用。据此,本研究认为在教育实践中应重点关注校长领导与管理方式的优化,进而促进教师合作的有效生发与持续改进。; 关键词多元领导教师合作集体效能感; Keywords multi-frame leadership teacher collaboration collective teacher efficacy; 分类号 G637 [文化科学—教育学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名护士长多元领导风格对护士工作敬业度的影响被引量：15: 3; 作者李雯黄桂玲; 机构武汉大学中南医院; 出处《护理研究》北大核心 2019年第12期2034-2039,共6页; 文摘 [目的]通过研究护士感知护士长多元领导风格和护士工作敬业度的现状,分析护士长多元领导风格对护士工作敬业度的影响。[方法]应用护士长多元领导风格量表和盖洛普Q12调查表对湖北省某三级甲等医院426名临床护士进行问卷调查。[结果]护士感知的护士长变革型领导条目均分为(2.91±0.48)分,交易型领导条目均分为(2.80±0.57)分,护士工作敬业度总分为(1.95±0.48)分,均处于中等水平。护士长变革型领导和交易型领导与护士工作敬业度呈正相关(P<0.05),变革型领导和交易型领导行为能够正向预测护士工作敬业度。[结论]医院管理者和护理管理者应改进工作方式,从管理层面采取干预措施,加强文化环境建设,将权利性因素和非权力性因素相结合,激发护士工作热情,稳定护士队伍,提高护士工作敬业度。; 关键词护士多元领导风格敬业度护理管理; Keywords nurse multiple leadership behavior job engagement nursing management; 分类号 R197.323 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名差错管理氛围在护士长多元领导风格与护士安全行为间的中介作用: 4; 作者柯喻金静芬张玉萍姚梅琪华婧张若林; 机构浙江大学医学院附属第二医院护理部; 出处《中国护理管理》 2025年第9期1400-1404,共5页; 文摘目的:了解ICU护士安全行为现状,并探讨差错管理氛围在护士长多元领导风格与ICU护士安全行为间的中介作用,为护理管理实践提供参考。方法:采用一般资料调查表、护士长多元领导风格量表、差错管理氛围量表和护士安全行为量表,便利选取446名ICU护士进行调查,并进行中介效应分析。结果:ICU护士安全行为总分为(52.60±5.28)分。中介效应检验表明,差错管理氛围在护士长多元领导风格与ICU护士安全行为间具有中介效应(β=0.37,P<0.05),占总效应的63.79%。结论:ICU护士安全行为处于中等偏上水平,差错管理氛围在其中发挥部分中介效应,护士长实行多元领导风格,增强团队对差错感知的氛围,减轻护士对差错感知的压力,二者共同作用可提高ICU护士安全行为。; 关键词多元领导风格差错管理患者安全中介效应; Keywords multiple leadership styles error management patient safety mediating effect; 分类号 R47 [医药卫生] R197 [医药卫生—护理学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名校长领导的多元架构理论:一种整合的观点被引量：2: 5; 作者唐有毅白亦方; 机构华南师范大学心理学院台湾东华大学课程设计与潜能开发学系; 出处《华南师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2013年第3期55-58,162,共4页; 文摘随着信息科技发展、社会迅速变迁、文化多元化以及价值观纷歧呈现,教育组织的内外情境日趋复杂多变,学校领导者面临矛盾、挑战时,如何适时转换领导型态是中小学校长在管理中必须面对的实践难题。Bolman与Deal(2008)提出的多元架构领导理论强调结构性、人力资源、政治化、象征性等四个方面的领导架构,在当前变革急剧的中小学校的管理实践中具有极大的适用性,校长若能恰当地运用多元架构领导策略,因势而为,必将极大地提高领导效能。; 关键词多元领导校长领导教育管理; Keywords muti-leadership principal leadership educational administration; 分类号 G47 [文化科学—教育技术学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名第八讲现代领导体制(三) 完整制与分离制: 6; 作者王健刚; 出处《领导科学》 1986年第3期45-46,共2页; 文摘在复杂的组织系统中,凡同一层次的各机关,或者同一机关的各个构成单位,所接受上级的指挥监督,完全集中于一位行政苜长,或者单一的行政机关的,称完整制,又称集约制、一元统属制,俗称一元化领导。反之,如果不集中于一位行政首长,或单一的行政机关的,即为分离制,又称多元化领导或独立制。完整制与分离制的领导体制各有其利弊。完整制如果发挥得好的话,其优点主要有:权力集中,容易形成统筹全局的计划和领导;责任明确,可以提高办事效率,不致于公文旅行,拖延时间;可以消除各单位之间的工作重复与权力冲突,促进合作;可以减少独立单位,使国家财政预算、基本建设投资容易控制,避免重复布点和浪费。完整制如果发挥得不好,也会产生一些缺陷,甚至产生一些严重的问题:由于行政首长的权力高度集中,常常会酿成高层领导者的专断和独裁;下属各单位在政策上失去自主精神。; 关键词分离制领导体制一元化领导国家财政预算多元化领导权力冲突高层领导者统筹全局组织系统自主精神; 分类号 F27 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名我国企业发展的十大趋势: 7; 出处《武汉金融》 1986年第3期48-,共1页; 文摘一、企业经营由封闭的生产型向开放的经营型发展。二、企业结构由单纯的生产型向生产、科研、教育系统型发展。三、企业计划管理由指令型向指导型、市场型、预测型发展。四、企业领导方式由金字塔式一元化领导向矩阵式多元化领导发展。五、企业管理由行政型、经验型向管理科学型发展。六、企业生产由大批量、少品种向小批量,多品种发展。七。; 关键词企业计划管理金字塔式行政型科学型企业经营多元化领导企业结构市场型一元化领导矩阵式; 分类号 F27 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名近年内我国企业发展十大趋势: 8; 作者杨建国; 出处《区域经济评论》 1988年第11期21-,共1页; 文摘最近从中国企业管理学会获悉,近年内我国企业将出现十大发展趋势: 一、企业经营由封闭型向开放的生产经营型转化。二、企业结构由单纯的生产型向生产、科研、教育的多功能系统型发发。三、企业计划管理由指令型向指导、市场预测型转化。四、企业领导方法由金字塔式一元化领导向矩阵式多元化领导发展。五、企业管理由行政型、经验型向管理型和科学型发展。六、企业生产大批量。; 关键词企业计划管理中国企业管理金字塔式行政型科学型企业经营生产经营型一元化领导多元化领导企业结构; 分类号 F2 [经济管理—国民经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	教练员领导行为的“多元领导模式”研究	孟献峰姜忠于	《武汉体育学院学报》 CSSCI 北大核心	2004	9	在线阅读下载PDF 职称材料
2	初中校长多元领导对教师合作的影响——基于集体效能感的中介作用分析	曾佑来	《教育科学》 CSSCI 北大核心	2022	2	在线阅读下载PDF 职称材料
3	护士长多元领导风格对护士工作敬业度的影响	李雯黄桂玲	《护理研究》北大核心	2019	15	在线阅读下载PDF 职称材料
4	差错管理氛围在护士长多元领导风格与护士安全行为间的中介作用	柯喻金静芬张玉萍姚梅琪华婧张若林	《中国护理管理》	2025		在线阅读下载PDF 职称材料
5	校长领导的多元架构理论:一种整合的观点	唐有毅白亦方	《华南师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心	2013	2	在线阅读下载PDF 职称材料
6	第八讲现代领导体制(三) 完整制与分离制	王健刚	《领导科学》	1986	0	在线阅读下载PDF 职称材料
7	我国企业发展的十大趋势		《武汉金融》	1986	0	在线阅读下载PDF 职称材料
8	近年内我国企业发展十大趋势	杨建国	《区域经济评论》	1988	0	在线阅读下载PDF 职称材料