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中国多代间的教育流动研究:四代人的证据
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作者 解垩 《浙江工商大学学报》 北大核心 2025年第2期101-111,共11页
基于中国微观数据的四代家庭样本,研究了多代间的教育流动,并对其流动机制进行了检验,结果显示:中国三代内具有教育持续性的特征;三代内教育持续性存在城乡、性别异质性,城市中祖父母的教育影响比农村的影响大,男性教育程度与其祖父的... 基于中国微观数据的四代家庭样本,研究了多代间的教育流动,并对其流动机制进行了检验,结果显示:中国三代内具有教育持续性的特征;三代内教育持续性存在城乡、性别异质性,城市中祖父母的教育影响比农村的影响大,男性教育程度与其祖父的教育联系更大,而女性教育程度与其祖母的教育联系更大;三代内教育持续性的传导机制是直接互动渠道;中国不存在四代间的教育持续性。 展开更多
关键词 教育 际持续性 多代流动
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论当代中国家庭多代间的职业流动 被引量:2
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作者 王春超 李淑贞 《华中师范大学学报(人文社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2017年第3期30-41,共12页
本文使用1982年以来历次中国人口普查数据和中国家庭追踪调查(CFPS)数据,分析中国家庭成员间职业地位的代际影响,进而分析中国家庭多代之间职业地位流动性的变化规律。研究表明,在控制父辈特征的情况下,祖辈对孙辈职业地位有显著的影响... 本文使用1982年以来历次中国人口普查数据和中国家庭追踪调查(CFPS)数据,分析中国家庭成员间职业地位的代际影响,进而分析中国家庭多代之间职业地位流动性的变化规律。研究表明,在控制父辈特征的情况下,祖辈对孙辈职业地位有显著的影响,进一步发现改革开放以来中国家庭代际职业地位流动性呈现"U型"变化的趋势。本文探讨了中国代际职业地位流动性变化趋势的形成机制,研究发现,市场化程度的加深和人口迁移有助于提高代际间职业地位的流动性;独生子女政策的贯彻实施使得家庭代际职业地位流动性先增加后下降。改革开放以来"U型"的代际职业地位流动性变化趋势是上述多种因素共同作用的结果。 展开更多
关键词 多代间职业流动 际影响 职业的经济社会地位 职业地位流动
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