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从国际劳动力资源的利用比较中看我国现行在业模式
被引量：
1
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作者
马金
《人口与经济》
CSSCI
北大核心
2000年第4期55-58,共4页
劳动力资源是人类社会发展最宝贵的资源。对于我国来说 ,要实现本世纪中叶赶上中等发达国家经济发展的目标 ,提高劳动力资源的利用率 ,无疑具有十分重要的现实意义。本文从各国劳动力资源利用现状的比较中 ,着重分析我国现行在业模式的...
劳动力资源是人类社会发展最宝贵的资源。对于我国来说 ,要实现本世纪中叶赶上中等发达国家经济发展的目标 ,提高劳动力资源的利用率 ,无疑具有十分重要的现实意义。本文从各国劳动力资源利用现状的比较中 ,着重分析我国现行在业模式的状况和存在的问题 ,并提出相应的对策和建议。
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关键词
劳动力资源
就业率
劳动力预备制
在业模式
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题名
从国际劳动力资源的利用比较中看我国现行在业模式
被引量：
1
1
作者
马金
机构
首都经济贸易大学人口经济研究所
出处
《人口与经济》
CSSCI
北大核心
2000年第4期55-58,共4页
文摘
劳动力资源是人类社会发展最宝贵的资源。对于我国来说 ,要实现本世纪中叶赶上中等发达国家经济发展的目标 ,提高劳动力资源的利用率 ,无疑具有十分重要的现实意义。本文从各国劳动力资源利用现状的比较中 ,着重分析我国现行在业模式的状况和存在的问题 ,并提出相应的对策和建议。
关键词
劳动力资源
就业率
劳动力预备制
在业模式
Keywords
labor force resources
employment rate
reserve labor force
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
从国际劳动力资源的利用比较中看我国现行在业模式
马金
《人口与经济》
CSSCI
北大核心
2000
1
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