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题名国外高层管理团队研究综述
被引量：27
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作者
张平
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机构
华南理工大学工商管理学院
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出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2006年第7期197-200,共4页
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基金
教育哲学社会科学研究重大课题攻关项目(04JZD0018)
广东省第六批科学事业费计划项目(2004B70102079)
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文摘
自从Hambrick和Mason提出“高层梯队理论”以来,关于高层管理团队的研究取得了大量的成果,对这些成果进行了综述。已有的高层管理团队的研究在两个方向展开,一个是直接研究高层管理团队的特征与企业战略选择、组织绩效的关系,另一个是研究团队组成、团队运作过程与组织绩效的关系。分析了已有研究存在的局限,提出了对未来研究的展望。
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关键词
高层管理团队
人口背景特征
团队运作过程
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名团队复杂系统分析
被引量：7
- 2
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作者
张伟
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机构
北京工业大学经济与管理学院
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出处
《复杂系统与复杂性科学》
EI
CSCD
2005年第2期77-86,共10页
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文摘
团队的成功依赖于成员间紧密联系的方式和相互作用的程度,其运作是复杂系统不断自适应的过程,而整体涌现现象也普遍存在于团队系统中。为此,建立“团队输入、输出及其过程模型”和“要素作用的内部模型”来考察团队复杂系统的特点与过程,分析其不同表现和相应的影响因素;最后对团队的不同类型进行讨论。
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关键词
复杂性科学
团队复杂系统
团队运作过程
涌现
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Keywords
complexity science
team complex system
team operation process
emergence
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分类号
F272.9
[经济管理—企业管理]
N949
[自然科学总论—系统科学]
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题名企业动态联盟中的界面管理研究
被引量：4
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作者
许慧敏
付贵
刘铭嘉
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机构
东北大学工商管理学院
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出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2006年第6期64-65,共2页
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文摘
介绍了界面管理的概念和研究现状及层次,提出了动态联盟企业界面管理的概念,分析了动态联盟企业的分工协作方式,找出了影响动态联盟企业分工协作的因素,并在此基础上分析影响动态联盟界面整合的3个关键要素,最后简要地指出了动态联盟界面管理可以进一步深入的研究方向。
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关键词
高层管理团队
人口背景特征
团队运作过程
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分类号
F271
[经济管理—企业管理]
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