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老龄化与男女同龄退休被引量：7: 1; 作者杨艳危珊珊《重庆工学院学报》 2006年第3期40-42,共3页; 随着我国老年型社会的到来以及老龄化速度的加快,有学者提出延长退休年龄作为应对措施,但也有学者对此提出质疑。在当前条件下,统一延长退休年龄还为时过早,但目前的退休制度已经不适应当代社会。就此,从男女同龄退休的角度探讨调整退... 展开更多; 关键词老龄化退休年龄同龄退休; 在线阅读下载PDF 职称材料

女性高层次人才男女同龄退休意愿影响因素实证分析——基于文化部门的调研数据被引量：9: 2; 作者所静肖凤翔罗曦《西安交通大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2015年第3期109-114,132,共7页; 针对中国现行男女不同龄退休制度,认为随着政府关注力度的提高及女性社会性别意识的增强,国内要求改革退休政策的呼声日渐增强;女性高层次人才尤其是工作在文化部门的女性人才在知识结构与工作能力等方面与男性差异性不明显,推进文化部... 展开更多; 关键词女性高层次人才同龄退休意愿退休年龄退休制度; 在线阅读下载PDF 职称材料

中国城镇职工同龄退休意愿影响因素研究——基于延迟退休背景被引量：13: 3; 作者李倩倩陈鹏军《财经问题研究》 CSSCI 北大核心 2020年第3期103-110,共8页; 针对中国现行男女差龄退休制度,本文以2014年"退休年龄问题的调查研究"课题组在全国28个省级行政区(青海、西藏、海南、台湾、香港和澳门除外)进行的问卷调查得到的3889个样本为研究对象,基于Logistic回归模型,从个人、家庭... 展开更多; 关键词延迟退休同龄退休意愿影响因素 LOGISTIC回归; 在线阅读下载PDF 职称材料

男女同龄退休问题网民民意研究——对新浪、新华两大门户网站的专题评论的统计分析被引量：8: 4; 作者郭武伟《甘肃社会科学》北大核心 2005年第5期102-106,共5页; 关于男女同龄退休问题的讨论在2003年达到了高峰。本文通过对网络上(新华网和新浪网)有关男女同龄退休争议的专题讨论进行统计整理,以揭示现实中有关男女同龄退休问题的利益相关者的态度、意见和建议,进而提出一些更为切合劳动者自身利... 展开更多; 关键词男女同龄退休民意测验; 在线阅读下载PDF 职称材料

我国高校女性高层人才发展对策研究被引量：3: 5; 作者罗萍孙晋《武汉大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2011年第2期120-123,共4页; 针对我国高校女性高层人才凤毛麟角的现状,高校应切实执行高层女性同龄退休政策,应建立高校"女性发展部",应建设文明和谐的校园文化。这些对策有国家层面的,有高校层面的,也有女性个人层面的。因此,高校女性高层人才发展是一... 展开更多; 关键词高校女性高层人才发展对策人口生产同龄退休性别配额制; 在线阅读下载PDF 职称材料

论坛争鸣与总结: 6; 《人口与发展》 CSSCI 北大核心 2011年第4期38-38,8,共2页; 李建民认为，考虑各种关系平衡各方面利益，退休年龄的调整现在应该逐步推进。我国的退休制度改革尚在起步阶段，退休制度整体设计是退休年龄调整的前提，因此，我国法定退休年龄的调整应该逐步推进。当前，首先需要考虑的是在弹性退休... 展开更多; 关键词法定退休年龄退休制度改革争鸣论坛男女同龄退休起步阶段制度安排李建民; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名老龄化与男女同龄退休被引量：7: 1; 作者杨艳危珊珊; 机构华中科技大学社会学系; 出处《重庆工学院学报》 2006年第3期40-42,共3页; 文摘随着我国老年型社会的到来以及老龄化速度的加快,有学者提出延长退休年龄作为应对措施,但也有学者对此提出质疑。在当前条件下,统一延长退休年龄还为时过早,但目前的退休制度已经不适应当代社会。就此,从男女同龄退休的角度探讨调整退休制度的必要性和可行性。; 关键词老龄化退休年龄同龄退休; Keywords aging retirement age retirement at the same age; 分类号 C913.6 [经济管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名女性高层次人才男女同龄退休意愿影响因素实证分析——基于文化部门的调研数据被引量：9: 2; 作者所静肖凤翔罗曦; 机构天津大学教育学院武警总医院医务部; 出处《西安交通大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2015年第3期109-114,132,共7页; 基金教育部人文社会科学研究规划基金项目(14YJA860018); 文摘针对中国现行男女不同龄退休制度,认为随着政府关注力度的提高及女性社会性别意识的增强,国内要求改革退休政策的呼声日渐增强;女性高层次人才尤其是工作在文化部门的女性人才在知识结构与工作能力等方面与男性差异性不明显,推进文化部门男女同龄退休成为改革退休制度的突破口;通过对北京、天津、河北、山东等省市文化部门的女性高层次人才进行调查,根据所得数据实证分析了影响男女同龄退休的因素,并提出了对策建议。; 关键词女性高层次人才同龄退休意愿退休年龄退休制度; Keywords female high -level talents same-age retiring demand retirement age retirement system; 分类号 C913.68 [经济管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名中国城镇职工同龄退休意愿影响因素研究——基于延迟退休背景被引量：13: 3; 作者李倩倩陈鹏军; 机构华侨大学经济与金融学院; 出处《财经问题研究》 CSSCI 北大核心 2020年第3期103-110,共8页; 基金福建省社会科学规划项目“我国社会保险缴费对企业生产效率的影响研究”(FJ2019B137).; 文摘针对中国现行男女差龄退休制度,本文以2014年"退休年龄问题的调查研究"课题组在全国28个省级行政区(青海、西藏、海南、台湾、香港和澳门除外)进行的问卷调查得到的3889个样本为研究对象,基于Logistic回归模型,从个人、家庭、工作和其他四个角度研究了中国城镇职工同龄退休意愿的影响因素。结果表明:性别和年龄对男女同龄退休意愿有显著影响,女性比男性反对同龄退休的比率更高,并且持反对态度的几率将随着年龄的增大而提高;婚姻状况、家庭负担、月收入水平、岗位性质和工作满意度等因素与职工同龄退休意愿之间不存在显著关系;延迟退休意愿及其相关因素对同龄退休亦存在显著影响。因此,本研究为延迟退休方案的制定和保护女性劳动就业权益,维护性别平等和女性平等提供了理论依据和参考建议。; 关键词延迟退休同龄退休意愿影响因素 LOGISTIC回归; Keywords equal retirement age postpone retirement influencing factor logistic regression; 分类号 F249.2 [经济管理—劳动经济]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名男女同龄退休问题网民民意研究——对新浪、新华两大门户网站的专题评论的统计分析被引量：8: 4; 作者郭武伟; 机构安徽省投资集团公司人力资源部; 出处《甘肃社会科学》北大核心 2005年第5期102-106,共5页; 文摘关于男女同龄退休问题的讨论在2003年达到了高峰。本文通过对网络上(新华网和新浪网)有关男女同龄退休争议的专题讨论进行统计整理,以揭示现实中有关男女同龄退休问题的利益相关者的态度、意见和建议,进而提出一些更为切合劳动者自身利益的政策建议。; 关键词男女同龄退休民意测验; 分类号 DF391 [政治法律—宪法学与行政法学]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名我国高校女性高层人才发展对策研究被引量：3: 5; 作者罗萍孙晋; 机构武汉大学社会学系武汉大学妇女与性别研究中心/基地学术委员会武汉大学法学院武汉大学社会弱者权利保护中心妇女权益部中国经济法学研究会湖北省经济法学研究会; 出处《武汉大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2011年第2期120-123,共4页; 文摘针对我国高校女性高层人才凤毛麟角的现状,高校应切实执行高层女性同龄退休政策,应建立高校"女性发展部",应建设文明和谐的校园文化。这些对策有国家层面的,有高校层面的,也有女性个人层面的。因此,高校女性高层人才发展是一个立体工程,系统工程,需要国家、学校、女性自身的共同努力。; 关键词高校女性高层人才发展对策人口生产同龄退休性别配额制; 分类号 C913.68 [经济管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名论坛争鸣与总结: 6; 出处《人口与发展》 CSSCI 北大核心 2011年第4期38-38,8,共2页; 文摘李建民认为，考虑各种关系平衡各方面利益，退休年龄的调整现在应该逐步推进。我国的退休制度改革尚在起步阶段，退休制度整体设计是退休年龄调整的前提，因此，我国法定退休年龄的调整应该逐步推进。当前，首先需要考虑的是在弹性退休制度安排下逐步提高女性的退休年龄，最后过渡到男女同龄退休。逐步性是退休年龄改革的重要呼声，考虑国家的安定团结，我们未来不应该像法国那样非逐步地进行退休年龄改革。法国退休年龄改革的风波为我们提前敲响了要逐步进行退休年龄改革的警钟。; 关键词法定退休年龄退休制度改革争鸣论坛男女同龄退休起步阶段制度安排李建民; 分类号 F842.67 [经济管理—保险]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	老龄化与男女同龄退休	杨艳危珊珊	《重庆工学院学报》	2006	7	在线阅读下载PDF 职称材料
2	女性高层次人才男女同龄退休意愿影响因素实证分析——基于文化部门的调研数据	所静肖凤翔罗曦	《西安交通大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心	2015	9	在线阅读下载PDF 职称材料
3	中国城镇职工同龄退休意愿影响因素研究——基于延迟退休背景	李倩倩陈鹏军	《财经问题研究》 CSSCI 北大核心	2020	13	在线阅读下载PDF 职称材料
4	男女同龄退休问题网民民意研究——对新浪、新华两大门户网站的专题评论的统计分析	郭武伟	《甘肃社会科学》北大核心	2005	8	在线阅读下载PDF 职称材料
5	我国高校女性高层人才发展对策研究	罗萍孙晋	《武汉大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 北大核心	2011	3	在线阅读下载PDF 职称材料
6	论坛争鸣与总结		《人口与发展》 CSSCI 北大核心	2011	0	在线阅读下载PDF 职称材料