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实施民主管理 提高幼儿园整体水平 被引量:2
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作者 杨志新 《学前教育研究》 北大核心 1999年第2期36-37,共2页
我们幼儿园在抓“以人为本”管理和实施目标管理时,将民主管理引入到幼儿园的整体运行机制中,由传统的自然管理方式转变为具有现代理念和手段的管理方式,从而促进了教师队伍整体素质和保教质量的全面提高。幼儿园的民主管理归根结底... 我们幼儿园在抓“以人为本”管理和实施目标管理时,将民主管理引入到幼儿园的整体运行机制中,由传统的自然管理方式转变为具有现代理念和手段的管理方式,从而促进了教师队伍整体素质和保教质量的全面提高。幼儿园的民主管理归根结底就是充分依靠群众、相信群众、发动群... 展开更多
关键词 民主管理 幼儿园 教职工 相信群众 情感管理 依靠群众 实施目标管理 合理化建议制度 “以人为本”管理 管理目标
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领导科学百题解答
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作者 于科 《领导科学》 1986年第12期41-43,共3页
83。企业领导和行政领导有哪些异同? 答:企业领导和行政领导的相同之处是:他们都涉及到对人力、财力、物力及事务的管理;他们都谋求增进效益。二者的区别主要表现在:(1) 企业的经营目标是追求尽可能大的经济效益(利润) ;而行政的目标则... 83。企业领导和行政领导有哪些异同? 答:企业领导和行政领导的相同之处是:他们都涉及到对人力、财力、物力及事务的管理;他们都谋求增进效益。二者的区别主要表现在:(1) 企业的经营目标是追求尽可能大的经济效益(利润) ;而行政的目标则是谋求社会的公共利益。(2) 企业领导可以而且必须根据瞬息万变的情况随时采取权变措施;而行政领导则必须依据相对稳定的法规,不可朝令夕改。(3) 企业的发展是竞争性的,它可以凭借自己的商品占领任何市场;而行政机关不允许另立山头,只是在一定地盘或范围内才具有相对的独立性。所有这些不同的特点,决定了政企必须分开,不能以政代企。 展开更多
关键词 经营目标 领导激励 领导科学 合理化建议制度 效率观念 经济活动 主人翁精神 改善经营 指标层 考核指标
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企业提高竞争力的策略──Kaizen策略
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《经济与管理》 1994年第2期15-15,共1页
企业提高竞争力的策略──Kaizen策略Kaizen(“改善”)在日语中的意思是改进。它所指的是一种逐汐、渐进、持续的改进;不断将各项工作做得更好,又随时通过调整,不断提高标准来巩固Kaizen的效果。日本企业的管理... 企业提高竞争力的策略──Kaizen策略Kaizen(“改善”)在日语中的意思是改进。它所指的是一种逐汐、渐进、持续的改进;不断将各项工作做得更好,又随时通过调整,不断提高标准来巩固Kaizen的效果。日本企业的管理人员和工人认为,工作中充斥了问题,... 展开更多
关键词 Kaizen策略 提高竞争力 日本企业 合理化建议制度 全员设备管理 管理实践 自主管理 准时制 售后服务 机器人
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