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基于可计算组织理论的组织仿真建模方法综述
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作者 朱记伟 周荔楠 翟曌 《系统仿真学报》 CAS CSCD 北大核心 2018年第10期3632-3641,共10页
项目组织仿真建模将定性的个体行为、组织现象与任务过程相结合,有效解决组织复杂性造成任务积压、返工等问题。将目前基于可计算组织理论的建模方法分为基于系统动力学的组织仿真建模、基于Agent的组织仿真建模、基于SNA的组织社会网... 项目组织仿真建模将定性的个体行为、组织现象与任务过程相结合,有效解决组织复杂性造成任务积压、返工等问题。将目前基于可计算组织理论的建模方法分为基于系统动力学的组织仿真建模、基于Agent的组织仿真建模、基于SNA的组织社会网络建模三类进行了讨论,并指出系统动力学主要从组织宏观系统角度对业务过程进行仿真,Agent组织模型通过微观行为仿真涌现组织宏观行为,SNA方法侧重于对组织行为者关系网络进行研究。指出现有组织仿真建模方法研究存在过程与组织结合建模研究较少、组织建模的视角较为单一、不同组织结构的模型不完善等不足,并指出未来值得研究的方向。 展开更多
关键词 可计算组织 组织仿真建模 项目管理 建模方法
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