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掌握“软管理”的技巧
1
作者
于广云
关永健
《领导科学》
北大核心
1996年第3期22-22,共1页
掌握“软管理”的技巧于广云，关永健所谓＂软管理＂，是指领导者通过平等协商、调节人际关系、疏导不良情绪等方法，发挥下属积极性来完成管理目标的行为过程。＂软管理＂运用恰当，往往能起到事半功倍的效果。一、善于领导比自己才干...
掌握“软管理”的技巧于广云，关永健所谓＂软管理＂，是指领导者通过平等协商、调节人际关系、疏导不良情绪等方法，发挥下属积极性来完成管理目标的行为过程。＂软管理＂运用恰当，往往能起到事半功倍的效果。一、善于领导比自己才干高的下属美国钢铁大王Ａ·卡耐基在墓...
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关键词
软管理
领导者
不良情绪
申报制度
江苏连云港
心理健康
发表批评意见
语言艺术
领导者威信
勤奋工作
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题名
掌握“软管理”的技巧
1
作者
于广云
关永健
机构
中共江苏连云港市委组织部
出处
《领导科学》
北大核心
1996年第3期22-22,共1页
文摘
掌握“软管理”的技巧于广云，关永健所谓＂软管理＂，是指领导者通过平等协商、调节人际关系、疏导不良情绪等方法，发挥下属积极性来完成管理目标的行为过程。＂软管理＂运用恰当，往往能起到事半功倍的效果。一、善于领导比自己才干高的下属美国钢铁大王Ａ·卡耐基在墓...
关键词
软管理
领导者
不良情绪
申报制度
江苏连云港
心理健康
发表批评意见
语言艺术
领导者威信
勤奋工作
分类号
C933.2 [经济管理—管理学]
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作者
出处
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1
掌握“软管理”的技巧
于广云
关永健
《领导科学》
北大核心
1996
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