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会计管理体制改革探析
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作者 张菁山 朱志萍 《财会月刊(合订本)》 1992年第10期38-39,共2页
目前,会计管理体制面临的局面是:新旧体制僵持不下。其症结何在?改革的路在何方?本文就此作些粗浅的探讨。一、现行会计管理体制僵化的原因正在各地试行中的会计管理模式大致有三种:一是专业化管理模式;二是双重管理模式;三是会计局管... 目前,会计管理体制面临的局面是:新旧体制僵持不下。其症结何在?改革的路在何方?本文就此作些粗浅的探讨。一、现行会计管理体制僵化的原因正在各地试行中的会计管理模式大致有三种:一是专业化管理模式;二是双重管理模式;三是会计局管理模式。这三种模式,都是在原有会计管理体制上作不同程度的修补,仍没有跳出人、事脱节的框框,缺乏维护会计人员合法权益的支撑点,根本问题并未解决。其原因在哪里呢? 现行会计管理体制是按会计双重身份的观点构思的一种松散的管理体制,其会计管理机构隶属于财政,会计人员归属于企业。实践证明,这种管理体制严重阻碍了会计的改革和发展。 展开更多
关键词 会计管理体制 会计人员 会计机构 基本职能 职责 改革探析 经济活动 会计局 客观公正 双重管理模式
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