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单位运行惯性的表现与领导者因势利导的方略
1
作者
张亚歌
《领导科学》
北大核心
2021年第17期81-83,共3页
单位运行过程中会因发展需要、行业领域而出现运行惯性,具体体现在战略决策、组织结构、执行实施中。单位运行惯性的内部来源包括单位主要业务的专用性、单位文化的继承性、单位组织结构的稳定性,外部来源包括环境的动态性和法律、法规...
单位运行过程中会因发展需要、行业领域而出现运行惯性,具体体现在战略决策、组织结构、执行实施中。单位运行惯性的内部来源包括单位主要业务的专用性、单位文化的继承性、单位组织结构的稳定性,外部来源包括环境的动态性和法律、法规、政策等。领导者可以通过以目标概念传递价值导向、注重已有结构维护改造、以外部力量打破内部平衡、改进绩效考核激励体系等因势利导。
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关键词
单位运行惯性
领导者
价值导向
组织结构
绩效考核
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题名
单位运行惯性的表现与领导者因势利导的方略
1
作者
张亚歌
机构
河南大学
出处
《领导科学》
北大核心
2021年第17期81-83,共3页
文摘
单位运行过程中会因发展需要、行业领域而出现运行惯性,具体体现在战略决策、组织结构、执行实施中。单位运行惯性的内部来源包括单位主要业务的专用性、单位文化的继承性、单位组织结构的稳定性,外部来源包括环境的动态性和法律、法规、政策等。领导者可以通过以目标概念传递价值导向、注重已有结构维护改造、以外部力量打破内部平衡、改进绩效考核激励体系等因势利导。
关键词
单位运行惯性
领导者
价值导向
组织结构
绩效考核
分类号
C933 [经济管理—管理学]
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题名
作者
出处
发文年
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1
单位运行惯性的表现与领导者因势利导的方略
张亚歌
《领导科学》
北大核心
2021
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