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航天重大工程项目卓越管理模式研究 被引量:6
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作者 张哲 刘继忠 +1 位作者 刘彤杰 王琼 《航天器工程》 CSCD 北大核心 2017年第2期130-138,共9页
为实现我国航天重大工程项目追求卓越的目标,针对其研制管理中战略路线的可持续性、管理体系的科学性、体系方法的融合性和考核评估的系统完整性等方面普遍存在的主要问题,在研究国际上广泛使用的卓越绩效模式及其应用发展的基础上,提... 为实现我国航天重大工程项目追求卓越的目标,针对其研制管理中战略路线的可持续性、管理体系的科学性、体系方法的融合性和考核评估的系统完整性等方面普遍存在的主要问题,在研究国际上广泛使用的卓越绩效模式及其应用发展的基础上,提出了航天重大工程项目卓越管理模式。该模式以系统科学的基本思想、卓越绩效的理念方法和中国航天的工程实践为指导,以"卓越领导、卓越过程、卓越结果"三大要素为核心。结合在中国探月二期工程中的具体应用,对其内涵及体系组成进行了系统阐述。工程实践表明,该模式适用于航天重大工程项目的研制管理,并具有良好的推广应用价值。 展开更多
关键词 航天重大工程项目 卓越管理模式 卓越绩效 中国探月工程
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卓越管理
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《农村金融研究》 北大核心 2005年第5期56-56,共1页
关键词 卓越管理 出版社 文化机构 中华人民共和国 管理 管理人员
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五征集团 荣获“2022中国卓越管理公司”大奖
3
作者 五征 《当代农机》 2022年第8期11-11,共1页
8月12日,以“聚力共拓,齐享未来”为主题的第四届中国卓越管理公司(简称BMC)颁奖盛典在北京隆重举行。五征集团凭借卓越的产品与服务、优异的公司管理能力荣获“2022中国卓越管理公司”殊荣。五征集团董事长姜卫东出席颁奖盛典并接受媒... 8月12日,以“聚力共拓,齐享未来”为主题的第四届中国卓越管理公司(简称BMC)颁奖盛典在北京隆重举行。五征集团凭借卓越的产品与服务、优异的公司管理能力荣获“2022中国卓越管理公司”殊荣。五征集团董事长姜卫东出席颁奖盛典并接受媒体专访。“中国卓越管理公司”是目前中国市场上唯一针对民营企业管理体系进行全面考评的评选项目,由德勤中国联合新加坡银行、香港科技大学商学院、《哈佛商业评论》等联合推出,旨在发现、见证具有先进管理理念和卓越管理水平的企业。第四届BMC评选是以企业“战略、企业执行的能力、领导和员工对企业一流的承诺以及出色的财务实力”四大基石进行选拔和评估。 展开更多
关键词 财务实力 民营企业管理 先进管理理念 卓越管理 评选项目 BMC 五征集团 产品与服务
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基于学院主体的人才培养卓越绩效管理模式探索 被引量:5
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作者 汤易兵 张斐 易荣华 《中国大学教学》 CSSCI 北大核心 2016年第11期40-43,共4页
现行高校普遍沿用了校方作为质量保证主体的内部治理模式,院系的主体责任意识不强、内生动力不足是质量提升面临的管理难题。中国计量大学经济与管理学院在现行校院两级管理体制下,通过引入现代质量科学的理念、机制和手段,构建了一套... 现行高校普遍沿用了校方作为质量保证主体的内部治理模式,院系的主体责任意识不强、内生动力不足是质量提升面临的管理难题。中国计量大学经济与管理学院在现行校院两级管理体制下,通过引入现代质量科学的理念、机制和手段,构建了一套基于学院主体的协同共治、持续改进的基层教学单位人才培养质量管理模式,有效解决了扩招以后人才培养质量保证主体缺位和下移的问题。 展开更多
关键词 学院主体 人才培养质量 卓越绩效管理模式
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公共图书馆构建卓越绩效管理模式的实现路径——以东莞图书馆为例 被引量:8
5
作者 李映嫦 罗婉娜 《图书馆论坛》 CSSCI 北大核心 2015年第8期52-57,共6页
文章以东莞图书馆为例,从领导力打造、战略发展、用户服务、资源激活、过程管理、绩效考核和评价、服务效益输出等七个方面分析公共图书馆实施卓越绩效管理的路径,为国内公共图书馆构建卓越绩效管理模式提供借鉴。
关键词 公共图书馆 卓越绩效管理 东莞图书馆
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公共图书馆卓越绩效管理模式的构建 被引量:5
6
作者 赵爱杰 杨累 冯玲 《图书馆论坛》 CSSCI 北大核心 2015年第8期44-51,共8页
卓越绩效管理模式具有广泛的适用性。公共图书馆在导入和实施卓越绩效管理模式时,应遵循卓越绩效管理模式的基本框架;还应结合行业特性,从以用户为导向,确立管理思路和指导理念;基于事实和数据,进行科学合理的绩效评价;坚持学习创新,全... 卓越绩效管理模式具有广泛的适用性。公共图书馆在导入和实施卓越绩效管理模式时,应遵循卓越绩效管理模式的基本框架;还应结合行业特性,从以用户为导向,确立管理思路和指导理念;基于事实和数据,进行科学合理的绩效评价;坚持学习创新,全面优化和持续改进过程,构建适合自身组织的卓越绩效管理模式。 展开更多
关键词 公共图书馆 卓越绩效管理 图书馆管理
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实施卓越绩效质量管理模式是DNMC的必然选择 被引量:5
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作者 朱文彬 《核科学与工程》 CSCD 北大核心 2005年第3期284-288,共5页
简要论述了质量管理的重要性,趋于完善化的全面质量管理模式,在全面质量管理基础上创新发展的卓越绩效质量管理模式,及其核心价值观和管理理念;结合大亚湾核电运营管理有限责任公司(DNMC)的实际,进一步论证了实施卓越绩效质量管理模式是... 简要论述了质量管理的重要性,趋于完善化的全面质量管理模式,在全面质量管理基础上创新发展的卓越绩效质量管理模式,及其核心价值观和管理理念;结合大亚湾核电运营管理有限责任公司(DNMC)的实际,进一步论证了实施卓越绩效质量管理模式是DNMC当前发展阶段的必然选择,并对实施卓越绩效模式提出了几项具体建议,重点是需要按ISO9000系列标准要求进行补课,尽快获得认证注册,先贯彻实施全国质量管理奖卓越绩效模式,直至获得成功;此后再对照EFQM(欧洲质量管理基金会)卓越绩效模式,进一步改进提高,实现追求卓越整体绩效的更高境界。 展开更多
关键词 质量管理 卓越绩效质量管理模式 全国质量奖 EFQM
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卓越绩效管理模式在医院绩效考核中的应用 被引量:32
8
作者 牛慧丽 马惠 +3 位作者 郑淑华 刘璇 黄海燕 刘洁 《中国医院管理》 北大核心 2015年第12期59-60,共2页
绩效考核是医院经济管理的重要组成部分,如何通过绩效考核,实现医院发展战略目标,是每个医院管理者需要思考的重要课题。将卓越绩效管理模式引入医院绩效考核工作中,分析卓越绩效管理在实际运用过程中的必要性和有效性,并提出相应建议。
关键词 卓越绩效管理 医院 绩效考核
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现代技工院校卓越绩效管理模式探究 被引量:5
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作者 叶军峰 《职教论坛》 北大核心 2016年第13期55-59,共5页
卓越绩效管理模式是当前国际上广泛认同的一种组织综合绩效管理的有效方法和工具。面对现代产业的转型升级,技工院校管理模式创新与内涵能力提升成为必然,如何构建技工院校卓越绩效管理模式,引领和倡导技工院校立足国家职教战略,立足国... 卓越绩效管理模式是当前国际上广泛认同的一种组织综合绩效管理的有效方法和工具。面对现代产业的转型升级,技工院校管理模式创新与内涵能力提升成为必然,如何构建技工院校卓越绩效管理模式,引领和倡导技工院校立足国家职教战略,立足国际视野,走追求创新驱动的卓越之路,成为当前技工院校内涵发展的重要途径。文章对技工院校导入卓越绩效管理模式必要性进行了分析,提出了现代技工院校卓越绩效管理模式的构建途径与内涵要求,对技工院校卓越绩效管理模式的实践进行了研究,具有理论价值和实践意义。 展开更多
关键词 现代技工教育 卓越绩效管理 职业教育
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公共图书馆实施卓越绩效管理的价值及应注意的问题 被引量:1
10
作者 杨晓伟 李正祥 《图书馆论坛》 CSSCI 北大核心 2015年第8期58-61,83,共5页
文章阐述了卓越绩效管理模式对公共图书馆发展的价值:推进图书馆的社会化进程,引导图书馆的实现系统综合化管理,建立公共图书馆行业的科学评价机制;分析公共图书馆实施卓越绩效管理应注意的问题。
关键词 卓越绩效管理 公共图书馆 价值 思考
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卓越绩效管理在大米和糙米乳饮料生产企业HACCP管理的应用探究 被引量:1
11
作者 吴清芳 曾金培 《安徽农业科学》 CAS 2013年第17期7656-7658,7661,共4页
[目的]考察卓越绩效管理在大米和糙米乳饮料生产企业HACCP管理中的应用效果。[方法]以糙米和大米为原料,经烘烤、糊化、液化酶解等工艺生产米乳饮料。通过对原料、关键生产工序及影响产品安全的人为因素进行危害分析,建立HACCP计划表,... [目的]考察卓越绩效管理在大米和糙米乳饮料生产企业HACCP管理中的应用效果。[方法]以糙米和大米为原料,经烘烤、糊化、液化酶解等工艺生产米乳饮料。通过对原料、关键生产工序及影响产品安全的人为因素进行危害分析,建立HACCP计划表,同时将卓越绩效管理应用于HACCP体系的运作中。[结果]将卓越绩效管理与HACCP有机结合应用,能更好地发挥HACCP管理体系的预防功效,将潜在危害因子降低到最低;卓越绩效管理在HACCP体系的有效执行,可使产品品质得到充分保证,达到最佳质量管理效果。[结论]研究可为今后卓越绩效管理与HACCP有机结合应用提供参考依据。 展开更多
关键词 HACCP体系 大米和糙米 卓越绩效管理
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中国煤炭经济研究会煤炭企业卓越绩效管理与薪酬体系设计高级研修班在重庆举办
12
《会计之友》 北大核心 2011年第16期1-1,共1页
为满足“十二五”时期煤炭企业改革发展的需要,解决企业在经济转型改革历程中所面临的企业内部绩效管理与薪酬体系设计的实际问题,中国煤炭经济研究会与北京天元咨询有限公司于2011年4月10日-12日在重庆联合举办了“煤炭企业卓越绩效... 为满足“十二五”时期煤炭企业改革发展的需要,解决企业在经济转型改革历程中所面临的企业内部绩效管理与薪酬体系设计的实际问题,中国煤炭经济研究会与北京天元咨询有限公司于2011年4月10日-12日在重庆联合举办了“煤炭企业卓越绩效管理与薪酬体系设计”高级研修班。山西焦煤集团、徐州矿务集团、山东新汶矿业集团、中国中煤能源集团、山西晋城无烟煤矿业集团、辽宁省煤炭工业管理局等近90家煤炭企事业单位的240多位中高层管理人员参加了研修班学习。 展开更多
关键词 中国煤炭经济研究会 薪酬体系设计 卓越绩效管理 高级研修班 煤炭企业 重庆 山东新汶矿业集团 山西焦煤集团
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宝石机械公司被评为集团公司质量管理卓越企业
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作者 权太峰 郭芳 《石油机械》 北大核心 2005年第8期24-24,共1页
关键词 宝石机械公司 质量管理卓越企业 石油机械企业 企业管理 过程控制 经营战略
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卓越绩效管理的实践与思考
14
作者 卞勇 《农村电工》 2019年第6期19-19,共1页
国网江苏宿迁供电公司晓店供电所创新应用卓越绩效管理模式,通过一年的探索和实践,筛选的9个核心业务指标均实现了明显提升,被国家电网公司授予'五星级乡镇供电所'。1融入卓越绩效管理新模式1.1健全组织机构宿迁供电公司成立卓... 国网江苏宿迁供电公司晓店供电所创新应用卓越绩效管理模式,通过一年的探索和实践,筛选的9个核心业务指标均实现了明显提升,被国家电网公司授予'五星级乡镇供电所'。1融入卓越绩效管理新模式1.1健全组织机构宿迁供电公司成立卓越绩效融合示范点工作领导小组,组建专业管理指导团队和项目落地实施团队. 展开更多
关键词 卓越绩效管理 供电所 实践与思考
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实施卓越绩效管理的“午汲”模式
15
作者 任伟 《农村电工》 2019年第6期21-21,共1页
国网河北武安市供电分公司午汲供电所在'全能型'供电所建设中,基于卓越绩效管理工作平台,创新形成了'全能型'供电所建设'午汲'模式,在武安市供电分公司21个供电所推广。1主要做法1.1实施卓越绩效管理模式(1)一... 国网河北武安市供电分公司午汲供电所在'全能型'供电所建设中,基于卓越绩效管理工作平台,创新形成了'全能型'供电所建设'午汲'模式,在武安市供电分公司21个供电所推广。1主要做法1.1实施卓越绩效管理模式(1)一体化推进。武安市供电分公司成立卓越绩效管理办公室,将午汲供电所作为卓越绩效管理试点,建立推进协调联动机制,把控试点工作整体方向。 展开更多
关键词 卓越绩效管理 监控平台 武安市 供电所 移动作业终端
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深化卓越绩效管理 实现供电所提档升级
16
作者 刘志琴 刘志祥 《农村电工》 2023年第7期20-20,共1页
国网江苏淮安市洪泽区供电公司聚焦安全管理、供电可靠性、服务投诉率、线损率4项关键指标,以“公司发展全面诊断、关键指标创优登高、先进经验固化推广”为总体方略,以“管理登高”工程为重点强化“正向导入”,以“全面诊断评价”为抓... 国网江苏淮安市洪泽区供电公司聚焦安全管理、供电可靠性、服务投诉率、线损率4项关键指标,以“公司发展全面诊断、关键指标创优登高、先进经验固化推广”为总体方略,以“管理登高”工程为重点强化“正向导入”,以“全面诊断评价”为抓手做实“逆向诊断”,形成标准导入—评价诊断—精益改进—创新提升—固化输出闭环工作机制,加强供电所员工对卓越绩效管理的认知度和认同度,完善和固化卓越绩效管理体系和常态化工作机制,创新卓越绩效管理“‘心莲心’工作法”,实现供电所工作提档升级。 展开更多
关键词 卓越绩效管理 江苏淮安市 供电公司 供电所 创新提升 认知度 诊断评价 线损率
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深化卓越绩效管理工作 提升供电所服务能力
17
作者 赵超 《农电管理》 2021年第10期68-68,共1页
近年来,宿迁供电公司认真贯彻落实网省公司卓越绩效管理工作部署,明确试点(2%)-重点(10%)-全覆盖(100%)“三步走”推广步骤,在系统内率先开展供电所卓越绩效导入融合,并于2021年承担深化应用试点任务。经过一段时间的实践探索,供电所19... 近年来,宿迁供电公司认真贯彻落实网省公司卓越绩效管理工作部署,明确试点(2%)-重点(10%)-全覆盖(100%)“三步走”推广步骤,在系统内率先开展供电所卓越绩效导入融合,并于2021年承担深化应用试点任务。经过一段时间的实践探索,供电所19项管理指标得到显著改善,在内部管理质效得到提升的同时,有力支撑乡村振兴战略。其中晓店供电所先后被评为省级、国家级“五星级管理现场”,并入围全国第六届“寻找最美供电所”名单。 展开更多
关键词 卓越绩效管理 乡村振兴战略 供电公司 供电所 试点任务 实践探索 深化应用 三步走
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供电所“敏捷型”卓越绩效管理模式的构建
18
作者 庄敬清 《农村电工》 2023年第7期18-18,共1页
国网石狮市供电公司积极探索供电所“敏捷型”卓越绩效管理新模式,打破传统的酬分配机制,强化事前监督、过程管控和考核评价,实现台区经理现场服务从“派工制”向“责任制”的转变,真正做到“一口对外”“一站式”服务,体现多劳多得、... 国网石狮市供电公司积极探索供电所“敏捷型”卓越绩效管理新模式,打破传统的酬分配机制,强化事前监督、过程管控和考核评价,实现台区经理现场服务从“派工制”向“责任制”的转变,真正做到“一口对外”“一站式”服务,体现多劳多得、干好多得、多能多得,有效促进了员工工作积极性提升。 展开更多
关键词 卓越绩效管理 员工工作积极性 供电公司 供电所 多劳多得 现场服务 过程管控 事前监督
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中德高校工程管理人才培养模式比较研究——以福建工程学院为例 被引量:10
19
作者 陈群 柳丕辉 陈哲 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2016年第16期143-146,共4页
介绍了我国工程管理人才培养模式,比较了中德高校工程管理人才培养模式在课程体系设置、教学形式和手段、师资队伍、学生实践环节的异同,分析了当前我国高校工程管理人才培养存在的问题。通过学习和借鉴德国应用科技大学培养模式与经验... 介绍了我国工程管理人才培养模式,比较了中德高校工程管理人才培养模式在课程体系设置、教学形式和手段、师资队伍、学生实践环节的异同,分析了当前我国高校工程管理人才培养存在的问题。通过学习和借鉴德国应用科技大学培养模式与经验,为我国工程管理人才培养带来启示。以福建工程学院为例,介绍了其对"卓越管理工程师"培养所作的探索和实践。 展开更多
关键词 德国应用科技大学 人才培养模式 卓越管理工程师
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基于卓越模式创建卓越高等教育 被引量:3
20
作者 赵耀华 韩之俊 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2007年第12期197-200,共4页
提出了卓越教育的概念,并刻画了其基本特征,指出了高校引入卓越模式的益处,探讨了创建卓越高等教育必须重点处理好的几个问题及其实现的路径。
关键词 卓越模式 卓越教育 高等教育 绩效管理 卓越绩效管理模型
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