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医院人事档案管理对医务人员职业发展的影响观察分析: 1; 作者徐必琴《兰台内外》 2024年第36期78-80,共3页; 目的:深入分析医院人事档案管理对医务人员职业发展的影响,为完善医院人事管理体系提供依据。方法:选取2022年1月—2024年1月我院医务人员120名作为研究对象,根据其人事档案管理方式的不同分为观察组和对照组。对比两组医务人员的职业... 展开更多; 关键词医院人事档案管理医务人员职业发展; 在线阅读下载PDF 职称材料

浅析医院人事档案管理中信息系统的运用被引量：4: 2; 作者官瑞霞李冬盎《中国卫生产业》 2017年第17期61-62,共2页; 医院人事档案管理为人力资源决策提供依据,优化资源结构,便于制定员工培训计划,实现人力资源优化配置。该文对医院人事档案信息化管理中存在的问题进行分析,并提出以人为本管理理念、提高档案人员思想意识、强化信息化建设、提高信息化... 展开更多; 关键词医院人事档案管理信息系统运用; 在线阅读下载PDF 职称材料

探讨医院人事档案管理工作如何适应新形势的需要被引量：4: 3; 作者林洁珩《中国卫生产业》 2018年第21期15-17,共3页; 随着我国医疗事业的不断发展,当前医院管理方式也在一定程度上发生变化,而信息化、全球经济一体化更是加速了我国法治体系建设,以知识、信息、服务等为主要特征的新经济时代对传统医院人事档案管理工作提出了新的挑战。人事档案工作主... 展开更多; 关键词医院人事档案管理新形势有效措施; 在线阅读下载PDF 职称材料

医院人事档案管理对人力资源开发利用及医院管理的作用被引量：10: 4; 作者常起陈芳芳 +1 位作者孟君吴树运《兰台内外》 2021年第9期66-67,共2页; 医院人事档案管理工作属于医院日常管理的基础工作,其工作的重要性影响到医院的人才管理水平,可为人才晋升、人才引进与培养等提供重要凭证。在日益积累的医疗行业竞争中脱颖而出并长远立足,需要切实加强人事档案管理工作,稳步推进改革... 展开更多; 关键词医院人事档案管理人力资源利用管理; 在线阅读下载PDF 职称材料

6S精细化管理在医院人事档案管理中的应用初探被引量：20: 5; 作者刘丽《现代医院》 2021年第1期68-69,73,共3页; 目的探究在医院人事档案管理中,6S精细化管理的应用效果。方法选取我院人事档案管理处2017年1月—2018年3月采用常规管理方法管理的600份档案作为对照组,2018年4月—2019年4月采用6S精细化管理方法管理的600份档案作为研究组,比较两组... 展开更多; 关键词 6S精细化管理医院人事档案管理档案缺失率质量评分; 在线阅读下载PDF 职称材料

刍议医院人事档案管理存在的问题与对策被引量：9: 6; 作者魏丽珍《现代医院》 2012年第2期124-125,共2页; 医院人事档案管理工作面临着新的机遇和挑战,文章通过分析当前医院人事档案管理的现状和存在问题,提出如何规范化管理医院人事档案问题的策略,如何改革创新、与时俱进,更好地为人事管理工作提供全面、准确的信息服务。; 关键词医院人事档案管理问题与对策; 在线阅读下载PDF 职称材料

浅析业务驱动模式在医院人事档案管理中的应用被引量：5: 7; 作者郑园《兰台内外》 2023年第2期55-57,共3页; 人事档案管理工作的科学化与有效性发展对医院的长远发展来说具有重要意义,但是当前,很多医院领导对人事档案管理工作不太重视,管理理念落后,管理方法、管理模式比较传统,导致人事档案管理工作质量不高。本文概述了医院人事档案管理的价... 展开更多; 关键词业务驱动模式医院人事档案管理现代技术综合素质基础管理制度; 在线阅读下载PDF 职称材料

新医改背景下医院人事档案管理的优化路径被引量：3: 8; 作者耿帅《兰台内外》 2021年第32期13-15,共3页; 随着我国新的医疗卫生体制改革进程的推进,各医疗机构的体制改革不断深化,谋求进一步的可持续发展。与此同时,新医改也对作为医疗机构的基础服务性工作的人事档案管理工作,提出了全新的发展要求。医院人事档案管理工作对于医疗机构的自... 展开更多; 关键词新医改医院人事档案管理问题优化路径; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名医院人事档案管理对医务人员职业发展的影响观察分析: 1; 作者徐必琴; 机构贵州省黔西南州中医院; 出处《兰台内外》 2024年第36期78-80,共3页; 文摘目的:深入分析医院人事档案管理对医务人员职业发展的影响,为完善医院人事管理体系提供依据。方法:选取2022年1月—2024年1月我院医务人员120名作为研究对象,根据其人事档案管理方式的不同分为观察组和对照组。对比两组医务人员的职业满意度、晋升机会感知、职业发展规划清晰度以及继续教育参与度。结果:通过分析职业满意度、晋升机会感知率、职业发展规划清晰度得出不同结果。进而得出结论:优化医院人事档案管理对医务人员的职业发展具有积极影响,有助于提高医务人员的职业满意度、增加晋升机会感知、明确职业发展规划以及提升继续教育的参与度。; 关键词医院人事档案管理医务人员职业发展; 分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名浅析医院人事档案管理中信息系统的运用被引量：4: 2; 作者官瑞霞李冬盎; 机构济南市第一人民医院人事科青岛海军; 出处《中国卫生产业》 2017年第17期61-62,共2页; 文摘医院人事档案管理为人力资源决策提供依据,优化资源结构,便于制定员工培训计划,实现人力资源优化配置。该文对医院人事档案信息化管理中存在的问题进行分析,并提出以人为本管理理念、提高档案人员思想意识、强化信息化建设、提高信息化处理能力的几点建议。; 关键词医院人事档案管理信息系统运用; 分类号 R19 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名探讨医院人事档案管理工作如何适应新形势的需要被引量：4: 3; 作者林洁珩; 机构中山市人民医院人力资源部; 出处《中国卫生产业》 2018年第21期15-17,共3页; 文摘随着我国医疗事业的不断发展,当前医院管理方式也在一定程度上发生变化,而信息化、全球经济一体化更是加速了我国法治体系建设,以知识、信息、服务等为主要特征的新经济时代对传统医院人事档案管理工作提出了新的挑战。人事档案工作主要是对人力资源价值进行保存的凭证材料,同时也是人才信息资料的主要载体形式,并且作为医院人力资源管理部门对医务人员实施全面考察、人力资源合理分配的重要依据,进而为医院相关的人事调动等工作提供有力参考,以促进医院长期稳定发展。该文将结合实际情况对如何在新形势下做好医院人事档案管理工作进行探讨,旨在有效提高当前医院人事档案管理工作。; 关键词医院人事档案管理新形势有效措施; 分类号 R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名医院人事档案管理对人力资源开发利用及医院管理的作用被引量：10: 4; 作者常起陈芳芳孟君吴树运; 机构山东第一医科大学第二附属医院人事科潍坊医学院附属医院组织人事部山东大学齐鲁医院人事处; 出处《兰台内外》 2021年第9期66-67,共2页; 文摘医院人事档案管理工作属于医院日常管理的基础工作,其工作的重要性影响到医院的人才管理水平,可为人才晋升、人才引进与培养等提供重要凭证。在日益积累的医疗行业竞争中脱颖而出并长远立足,需要切实加强人事档案管理工作,稳步推进改革并创新医院人事档案管理制度,做到信息化、高效能、人性化的人事档案管理。; 关键词医院人事档案管理人力资源利用管理; 分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名6S精细化管理在医院人事档案管理中的应用初探被引量：20: 5; 作者刘丽; 机构天津市天津医院; 出处《现代医院》 2021年第1期68-69,73,共3页; 文摘目的探究在医院人事档案管理中,6S精细化管理的应用效果。方法选取我院人事档案管理处2017年1月—2018年3月采用常规管理方法管理的600份档案作为对照组,2018年4月—2019年4月采用6S精细化管理方法管理的600份档案作为研究组,比较两组档案缺失率、破损率、正常利用率及管理质量评分。结果研究组档案缺失率、破损率均低于对照组,正常利用率高干对照组,有统计学差异性(P<0.05);研究组档案标识规范程度、档案室清洁程度以及档案管理安全方面性评分均高于对照组,有统计学差异性(P<0.05)。结论在医院人事档案管理中应用6S精细化管理,可以减少档案破损及缺失情况,对提高人事档案管理质量及正常利用率具有重要的价值。; 关键词 6S精细化管理医院人事档案管理档案缺失率质量评分; Keywords 6S Fine Management Hospital Personnel File Management Missing Rate of Files Quality Score; 分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名刍议医院人事档案管理存在的问题与对策被引量：9: 6; 作者魏丽珍; 机构高要市人民医院; 出处《现代医院》 2012年第2期124-125,共2页; 文摘医院人事档案管理工作面临着新的机遇和挑战,文章通过分析当前医院人事档案管理的现状和存在问题,提出如何规范化管理医院人事档案问题的策略,如何改革创新、与时俱进,更好地为人事管理工作提供全面、准确的信息服务。; 关键词医院人事档案管理问题与对策; Keywords Hospital personnel records management Problems and countermeasures; 分类号 R197.322 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名浅析业务驱动模式在医院人事档案管理中的应用被引量：5: 7; 作者郑园; 机构陕西省肿瘤医院; 出处《兰台内外》 2023年第2期55-57,共3页; 文摘人事档案管理工作的科学化与有效性发展对医院的长远发展来说具有重要意义,但是当前,很多医院领导对人事档案管理工作不太重视,管理理念落后,管理方法、管理模式比较传统,导致人事档案管理工作质量不高。本文概述了医院人事档案管理的价值,分析了医院人事档案管理中业务驱动模式的特征,以及医院在人事档案管理方面有哪些问题,提出了业务驱动模式在医院人事档案管理中的应用措施:提升人事档案管理人员的综合素质、提高领导对人事档案管理工作的重视度、完善人事档案基础管理制度、积极利用现代技术促进人事档案管理的发展。; 关键词业务驱动模式医院人事档案管理现代技术综合素质基础管理制度; 分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名新医改背景下医院人事档案管理的优化路径被引量：3: 8; 作者耿帅; 机构菏泽市妇幼保健计划生育服务中心; 出处《兰台内外》 2021年第32期13-15,共3页; 文摘随着我国新的医疗卫生体制改革进程的推进,各医疗机构的体制改革不断深化,谋求进一步的可持续发展。与此同时,新医改也对作为医疗机构的基础服务性工作的人事档案管理工作,提出了全新的发展要求。医院人事档案管理工作对于医疗机构的自身发展战略、整体运行以及各项医疗服务都有不可替代的作用。本文将从医院人事档案管理工作的重要性出发,简要论述新医改对医院人事档案管理提出的指导原则,并针对目前我国医院人事档案管理存在的问题,提出相应的优化路径。; 关键词新医改医院人事档案管理问题优化路径; 分类号 G271 [文化科学—档案学] R197.323 [医药卫生—卫生事业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	医院人事档案管理对医务人员职业发展的影响观察分析	徐必琴	《兰台内外》	2024	0	在线阅读下载PDF 职称材料
2	浅析医院人事档案管理中信息系统的运用	官瑞霞李冬盎	《中国卫生产业》	2017	4	在线阅读下载PDF 职称材料
3	探讨医院人事档案管理工作如何适应新形势的需要	林洁珩	《中国卫生产业》	2018	4	在线阅读下载PDF 职称材料
4	医院人事档案管理对人力资源开发利用及医院管理的作用	常起陈芳芳孟君吴树运	《兰台内外》	2021	10	在线阅读下载PDF 职称材料
5	6S精细化管理在医院人事档案管理中的应用初探	刘丽	《现代医院》	2021	20	在线阅读下载PDF 职称材料
6	刍议医院人事档案管理存在的问题与对策	魏丽珍	《现代医院》	2012	9	在线阅读下载PDF 职称材料
7	浅析业务驱动模式在医院人事档案管理中的应用	郑园	《兰台内外》	2023	5	在线阅读下载PDF 职称材料
8	新医改背景下医院人事档案管理的优化路径	耿帅	《兰台内外》	2021	3	在线阅读下载PDF 职称材料