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链式管理在医联体合作模式中的应用价值
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作者 施俊伟 黄磊 李唯 《中国卫生产业》 2023年第20期125-128,共4页
目的探究医联体合作模式应用链式管理的效果分析。方法选择2021年5月—2023年6月杭州市中医院等医联体单位中部分在职医护人员420名,根据时间不同记为管理前(2021年5月—2022年5月)和管理后(2022年6月—2023年6月),管理前实施传统管理模... 目的探究医联体合作模式应用链式管理的效果分析。方法选择2021年5月—2023年6月杭州市中医院等医联体单位中部分在职医护人员420名,根据时间不同记为管理前(2021年5月—2022年5月)和管理后(2022年6月—2023年6月),管理前实施传统管理模式,管理后实施链式管理,对比管理前后医护人员临床技能、医院管理质量以及业务指标。结果管理后医务人员临床专业技能评分显著高于管理前,差异有统计学意义(P<0.05);管理后医院管理质量评分显著高于管理前,差异有统计学意义(P<0.05);管理后业务指标量显著高于管理前,差异有统计学意义(P<0.05)。结论医联体合作模式中应用链式管理模式在提高医务人员临床技能、改善医院整体管理质量和业务指标等方面有较好的效果。 展开更多
关键词 链式管理 医联体合作模式 院管理 管理质量
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