直播带货团队的劳动控制与权力结构 被引量：1

1

作者 胡天琪 梁萌 《中国青年研究》 北大核心 2025年第1期53-61,43,共10页

本文聚焦于A直播带货团队的劳动过程,通过参与式观察与深度访谈的方式展现直播劳动中的算法控制情况,并以此为基础对团队内部的科层化权力关系展开分析,对算法控制和科层控制之间的关系进行探究。研究发现:扁平化的直播团队内部基于算... 本文聚焦于A直播带货团队的劳动过程,通过参与式观察与深度访谈的方式展现直播劳动中的算法控制情况,并以此为基础对团队内部的科层化权力关系展开分析,对算法控制和科层控制之间的关系进行探究。研究发现:扁平化的直播团队内部基于算法权力的衍生出现了“中控”这一关键个体,并形成以其为中心的科层化权力结构,算法控制由此嵌入科层控制当中,劳动者遭受着算法和科层双重控制。此外,随着控制主体的交替,团队关系经历着由“同盟”到“敌对”的往复变换,当关系的齿轮转向“敌对”时,又因第三方主体的介入保持着对抗而和平的关系状态。 展开更多

关键词 算法 主播 直播劳动 劳动过程 劳动控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

数字监控与平台经济中的劳动控制 被引量：6

2

作者 谢小芹 《理论学刊》 CSSCI 北大核心 2024年第1期114-122,共9页

近年来伴随互联网平台而兴起的数字劳工问题逐渐成为学界热议话题,已有研究多由马克思主义宏观劳动控制观视角将其视为一种新型数字劳资关系,而微观视角下的深度阐释和机制分析不够。以外卖平台为证据来源,借助福柯的全景敞视主义理论,... 近年来伴随互联网平台而兴起的数字劳工问题逐渐成为学界热议话题,已有研究多由马克思主义宏观劳动控制观视角将其视为一种新型数字劳资关系,而微观视角下的深度阐释和机制分析不够。以外卖平台为证据来源,借助福柯的全景敞视主义理论,构建大数据助推的超级全景敞视主义的理论框架,呈现出互联网平台驱动、大数据行为追踪等新型数字技术组成的数字监控系统所开展的全方位、链条式、立体化监控场景,可对劳动控制理论资源提供重要补充,亦可对政府制定相关政策提供参考。具体实践中,互联网平台利用技术聚拢海量数据,搭建数据桥梁,吸纳多元主体,型塑出触发式的网状监视、流水线式的操练、“填鸭式”的检查三重复杂监控机制,对平行空间的监控对象实施三维立体式监控,从而完成了对新型数字劳工的控制与剥削。 展开更多

关键词 平台经济 超级全景敞视 数字监控 劳动控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

平台经济背景下劳动关系认定路径探究——以劳动控制为视角 被引量：3

3

作者 苏泽儒 李二翔 《大连理工大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2024年第5期73-82,共10页

平台经济的发展不可避免地伴随着平台与网约劳动者之间法律关系的认定。在司法实践中,二者是否构成劳动关系依然存在争议,其内在原因在于传统劳动关系认定模式的滞后性。在理论基础上,来源于他国的“准从属性劳动”“独立劳动者”和“... 平台经济的发展不可避免地伴随着平台与网约劳动者之间法律关系的认定。在司法实践中,二者是否构成劳动关系依然存在争议,其内在原因在于传统劳动关系认定模式的滞后性。在理论基础上,来源于他国的“准从属性劳动”“独立劳动者”和“类员工”等解释路径依旧力有不逮。从劳动控制的视角出发,平台对网约劳动者的控制要素包括技术控制、法律控制和思想控制三者。在此基础上,平台主导的监控体系和私权力体系以及网约劳动者自发形成的主体性策略应成为认定平台经济劳动关系的事实构成。在判定平台经济劳动关系的具体路径上,一方面,应准确判定平台经济劳动关系的事实构成,并同“民事劳务”“合作用工”以及“不完全符合确立劳动关系情形”等情况相区别;另一方面,应回归从属性,修正传统劳动关系认定模式,在回归从属性的基础上,应区分从属性的具体类型,并明确人格从属性、经济从属性和组织从属性三者在劳动关系中的权重高低。 展开更多

关键词 平台经济 劳动关系 劳动控制 从属性

在线阅读 下载PDF 职称材料

劳动控制与边界生产:民办幼师情感劳动过程研究 被引量：2

4

作者 毋利军 李诗琦 《学前教育研究》 CSSCI 北大核心 2024年第2期54-64,共11页

以四川一家民办幼儿园为例,对民办幼师的情感劳动过程进行了深描,发现民办幼师的情感劳动非常复杂,需要处理与幼儿、家长、管理者、同事等四方主体的关系。由于身份不被承认和过度的劳动控制,民办幼师的工作处于巨大的不稳定之中。为了... 以四川一家民办幼儿园为例,对民办幼师的情感劳动过程进行了深描,发现民办幼师的情感劳动非常复杂,需要处理与幼儿、家长、管理者、同事等四方主体的关系。由于身份不被承认和过度的劳动控制,民办幼师的工作处于巨大的不稳定之中。为了获得相对的稳定性,民办幼师的情感劳动更多表现为围绕关系的“边界生产”过程。民办幼师的情感劳动可以分为两部分:一部分投入到幼儿,意在打破边界以建构如同母亲一样的亲密;另一部分则投入到家长、管理者及同事上,意在建立边界以削弱劳动控制。两部分之间存在冲突,后者在一定程度上阻止了前者的良性运行。为了保障民办幼儿园的教育质量,亟需提升民办幼师工作的稳定性,承认其身份和减少对其的劳动控制,使其能够全身心地投入到对幼儿的保教工作上,不致持续陷入到与非幼儿主体的“关系性斗争”之中。 展开更多

关键词 民办幼师 情感劳动 劳动控制 边界生产

在线阅读 下载PDF 职称材料

互联网移动平台的动态劳动控制过程:基于滴滴出行的案例研究 被引量：6

5

作者 谢玉华 谢华青 苏策 《湖南大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2022年第1期57-65,共9页

采用单案例的研究方法,从纵向的视角分析了滴滴出行平台在发展过程中对司机的劳动控制。研究发现互联网平台对基于平台的劳动者的控制经历了积极寻求合作、强合作弱控制和强控制弱合作阶段。平台经济下的劳动控制是资本、技术与外部环... 采用单案例的研究方法,从纵向的视角分析了滴滴出行平台在发展过程中对司机的劳动控制。研究发现互联网平台对基于平台的劳动者的控制经历了积极寻求合作、强合作弱控制和强控制弱合作阶段。平台经济下的劳动控制是资本、技术与外部环境共同作用的,主要表现形式为技术控制。随着平台对业务掌控的不断增强,劳动者在争取劳动利益上的话语权不断减弱。文章揭示了互联网平台经济有别于传统经济的逆向劳动控制发展过程,为互联网企业的劳动关系规范提供理论支持。 展开更多

关键词 互联网移动平台 劳动控制 工作自主性 经济依赖

在线阅读 下载PDF 职称材料

算法权力下的劳动控制——基于秀场主播劳动过程的研究 被引量：16

6

作者 顾烨烨 莫少群 《学习与实践》 CSSCI 北大核心 2022年第10期130-140,共11页

随着算法推荐机制普遍嵌入平台劳动过程,平台资本通过数字技术塑造着新的劳动秩序,直播平台也通过算法重新定义秀场主播的劳动过程以及分配劳动控制权的新机制。算法技术弱化了主播与公会间的雇佣关系,增强了主播在劳动过程中的自主性... 随着算法推荐机制普遍嵌入平台劳动过程,平台资本通过数字技术塑造着新的劳动秩序,直播平台也通过算法重新定义秀场主播的劳动过程以及分配劳动控制权的新机制。算法技术弱化了主播与公会间的雇佣关系,增强了主播在劳动过程中的自主性。高度嵌入的算法机制通过平行和纵向的数据收集,将秀场主播的劳动成果转化为可视化极高的数据,加强了对秀场主播各个劳动环节的算法规训。控制权的重新分配与高度内化的算法规训转移了劳资矛盾,并且必须通过平台来调节矛盾。然而在劳动过程中,秀场主播逐渐熟悉算法规律,不断找寻适合自身发展的自主性策略,尝试着在一定程度上摆脱算法的控制。 展开更多

关键词 算法权力 劳动控制 秀场直播

在线阅读 下载PDF 职称材料

心理控制与实时控制:智能化技术中的劳动控制

7

作者 赵力 《重庆社会科学》 CSSCI 2019年第4期82-92,共11页

随着智能化技术的发展,管理者对工人劳动过程的控制方式也发生改变。以轨道交通行业为例,智能化技术中的劳动控制具有心理控制与实时控制的特点。一方面,工人的工作主要是监屏和应急情况的处理,工作十分依赖工人的心理状态。同时,工人... 随着智能化技术的发展,管理者对工人劳动过程的控制方式也发生改变。以轨道交通行业为例,智能化技术中的劳动控制具有心理控制与实时控制的特点。一方面,工人的工作主要是监屏和应急情况的处理,工作十分依赖工人的心理状态。同时,工人面临着等待带来的无聊感与未知带来的压力。因此,管理者会通过选拔时的心理测试,谈心谈话制度,心理关怀与鼓励对工人进行心理控制。另一方面,智能化技术既具有实时监控的功能,又具有牵一发而动全身的特点。因此,管理者会通过对工人工作状态的实时监控以及信息化追责机制对工人进行实时控制。 展开更多

关键词 智能化 劳动过程 劳动控制 心理控制 实时控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

数字平台下资本与劳动者之间的控制与同意、抵抗与消解——来自某内容平台的田野调研 被引量：1

8

作者 范玉仙 王晨 《大连理工大学学报(社会科学版)》 北大核心 2025年第2期1-7,共7页

随着数字技术的发展,传统劳动过程向数字劳动过程转向,劳动资料的数字化使资本与劳动者之间控制与同意、抵抗与消解的关系呈现出新的变化、新的特征与新的趋势。通过对某内容平台的田野调研发现:平台资本通过建立“流量至上”的算法机... 随着数字技术的发展,传统劳动过程向数字劳动过程转向,劳动资料的数字化使资本与劳动者之间控制与同意、抵抗与消解的关系呈现出新的变化、新的特征与新的趋势。通过对某内容平台的田野调研发现:平台资本通过建立“流量至上”的算法机制实现了对劳动过程的技术控制,通过建立“多劳多得”的饥饿制度与消费者围观制度实现了对劳动过程的组织控制,通过建立声誉制度将自身增殖的欲望转化为劳动者的个人追求,创造了劳动者的同意。平台劳动者虽采取某些抵抗策略,但在平台经济的资本逻辑下这种抵抗被消解。在中国特色社会主义平台经济发展中要构建和谐劳资关系,必须实施有效市场与有为政府相结合,发挥中国特色社会主义市场经济的优越性,构建技术和人文协调发展的社会氛围与制度环境,实现劳动者在劳动过程中的主体性复归。 展开更多

关键词 劳资关系 劳动控制 数字平台 劳动过程理论

在线阅读 下载PDF 职称材料

数字平台冲击下传统行业的变迁——巡游出租车司机劳动过程中的双重控制及其影响 被引量：3

9

作者 蔡禾 零昕 《学术研究》 CSSCI 北大核心 2024年第10期48-58,F0002,共12页

数字经济的发展产生了以数字平台为载体的新经济组织模式,出租车行业形成了传统巡游车和新业态网约车两种不同的运营模式。把马克思主义劳动研究的基本立场与西方社会学关于劳动过程研究的范式相结合,从企业与劳动者的关系、劳动价值分... 数字经济的发展产生了以数字平台为载体的新经济组织模式,出租车行业形成了传统巡游车和新业态网约车两种不同的运营模式。把马克思主义劳动研究的基本立场与西方社会学关于劳动过程研究的范式相结合,从企业与劳动者的关系、劳动价值分割方式、劳动过程监管、劳动激励偏好等四个方面分析劳动控制,巡游车运营模式显示出强契约关系、弱过程监管的特征,网约车运营模式则显示出弱契约关系、强过程监管的特征。传统巡游车在受到平台网约车的冲击下转型为“巡游+网约”运营模式,劳动者被置于双重劳动控制中。“巡游+网约”运营模式虽然有助于提升巡游车的载客率,但剩余价值被叠加索取,劳动过程被置于更加严格的监管中。巡游车司机加入平台网约是基于市场和组织环境变化的“被动妥协”,他们会在平台上通过选择性接单来进行风险规避和争取运营收入最大化,在维持线下巡游车模式活跃度的同时留有选择网络订单的余地。 展开更多

关键词 巡游车 网约车 劳动控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

岗位数字化会加剧过度劳动吗?——来自中国劳动力动态调查的证据 被引量：1

10

作者 陈思 吕康银 梁孝成 《经济与管理研究》 北大核心 2025年第2期76-95,共20页

岗位数字化是当前中国劳动力市场转型的重要特征,同时也引发了社会对相关从业者劳动过程和劳动权益的广泛关注。本文选取2016—2018年中国劳动力动态调查(CLDS)与职业信息网络(O*NET)数据,构建涵盖工作时间长度和强度的过度劳动指标,实... 岗位数字化是当前中国劳动力市场转型的重要特征,同时也引发了社会对相关从业者劳动过程和劳动权益的广泛关注。本文选取2016—2018年中国劳动力动态调查(CLDS)与职业信息网络(O*NET)数据,构建涵盖工作时间长度和强度的过度劳动指标,实证检验岗位数字化对雇员过度劳动的影响及劳动控制的作用机制。研究结果表明,岗位数字化使雇员面临着高时长、高强度的过度劳动困境。机制分析发现,岗位数字化通过在劳动过程中强化对雇员的劳动控制导致过度劳动,而以绩效为导向的计酬机制是最重要的传导渠道。异质性分析结果表明,青年和高技能群体普遍存在数字化过度劳动现象,而大型企业和高内卷行业却呈现出低强度过度劳动的趋势。进一步研究发现,岗位数字化提升了雇员的加班概率,甚至形成了过度劳动的准制度化模式。本文的研究为构建和谐劳动关系、平衡数字技术进步与劳动权益保障提供了政策启示。 展开更多

关键词 岗位数字化 过度劳动 劳动控制 劳动过程 工作时间 计酬机制

在线阅读 下载PDF 职称材料

民营养老机构护工的劳动支配、反制与困境

11

作者 董敬畏 谭磊 《浙江学刊》 CSSCI 北大核心 2024年第4期138-145,共8页

养老产业的发展壮大离不开护工这一基础性职位的支撑,然而现实中护工群体却面临种种困境。文章通过对Z市一家民营养老服务机构护工的研究,以劳动过程理论分析民营养老服务机构中护工劳动受到服务对象、行政人员、技术人员以及制度规范... 养老产业的发展壮大离不开护工这一基础性职位的支撑,然而现实中护工群体却面临种种困境。文章通过对Z市一家民营养老服务机构护工的研究,以劳动过程理论分析民营养老服务机构中护工劳动受到服务对象、行政人员、技术人员以及制度规范等多重支配。护工因为被支配而产生了表层行为整饰和矛盾情感表露等行为。在支配缝隙中,护工通过“阴奉阳违”、搭便车、地域性结群、策略性回避以及辞职不干等方式实现对多重支配的非规则性反制,这也是护工群体展现其主动性的过程。民营养老机构中护工群体面临的这种困境是养老产业发展无法回避的问题,也是公共政策需改进之处。 展开更多

关键词 劳动过程 养老护工 劳动控制 困境

在线阅读 下载PDF 职称材料

传媒经济的劳动力组织与控制——以网络直播公会对主播的控制逻辑为例 被引量：6

12

作者 张亦瑄 《当代传播》 CSSCI 北大核心 2023年第3期65-70,共6页

互联网传媒经济背景下,直播行业中为主播提供运营商业服务、为平台输送符合要求劳动力的第三方机构——直播公会应运而生。这一名称来源于建立伊始公会对自身“同业互助组织”的角色定位,其组织实体一般是现实存在的、以盈利为导向的文... 互联网传媒经济背景下,直播行业中为主播提供运营商业服务、为平台输送符合要求劳动力的第三方机构——直播公会应运而生。这一名称来源于建立伊始公会对自身“同业互助组织”的角色定位,其组织实体一般是现实存在的、以盈利为导向的文化传媒公司。通过对直播产业链相关主体的田野调查发现,旨在“互助”的公会却能够通过特定组织形式的建构和运作获得权威,从而对主播的劳动过程进行直接干预和控制,并通过不断强调规范的约束作用,巧妙地将外界强制转化为主播加诸于自身的控制,让主播自主积极地进行不合理的“后台加班”。在控制策略的实施上,公会依据自身体量总结形成了层级化管理和情感整合两种主要方式。如今,公会在直播产业链中发挥着越来越显著的作用,隐藏在平台与主播双边关系后的公会劳动力组织及其控制逻辑需要得到更多重视。 展开更多

关键词 互联网传媒经济 网络直播 直播公会 劳动控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

面向2035:数字化背景下管理的终结与重生——由控制劳动向解放劳动管理范式转变 被引量：19

13

作者 林新奇 赵国龙 栾宇翔 《重庆大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2021年第6期216-226,共11页

数字化浪潮已经袭来,企业数字化转型过程中面临越来越多的管理挑战。管理的终结并不是指管理的消亡,而是指以控制劳动为焦点的管理将被取代。管理的重生则是指在数字技术革命推动下,由控制劳动向解放劳动的管理范式突破。为此,笔者基于... 数字化浪潮已经袭来,企业数字化转型过程中面临越来越多的管理挑战。管理的终结并不是指管理的消亡,而是指以控制劳动为焦点的管理将被取代。管理的重生则是指在数字技术革命推动下,由控制劳动向解放劳动的管理范式突破。为此,笔者基于对管理发展历史脉络及25年周期进化说的梳理,提出在数字技术推动下,2035年将是管理终结与重生的关键时期。通过分析数字技术带来的管理冲击,面向2035,管理重生的方向在于以"解放人"为核心的组织文化与数字技术相融合,实现管理范式转变;同时,中国本土管理创新的出路在于走具有中国文化特点的数字化管理道路。 展开更多

关键词 管理终结 管理重生 2035年远景目标 控制劳动 解放劳动 数字化管理 数字经济

在线阅读 下载PDF 职称材料

不同劳动合同控制力下的人力资源会计确认模式探讨 被引量：1

14

作者 李华军 《财会月刊》 北大核心 2017年第8期15-18,共4页

对通用性人力资源的治理方式是市场治理方式,相应的劳动合同是控制力弱的市场型劳动合同,在此类合同下,企业并未获得对人力资源的控制权,人力资源所有者只是将其人力资源"零售"给企业,会计应将"零购"的人力资源直... 对通用性人力资源的治理方式是市场治理方式,相应的劳动合同是控制力弱的市场型劳动合同,在此类合同下,企业并未获得对人力资源的控制权,人力资源所有者只是将其人力资源"零售"给企业,会计应将"零购"的人力资源直接成本化或费用化。对专用性人力资源的治理方式则是统一治理方式,相应的劳动合同是具极强控制力的关系型劳动合同,在此类合同下,企业获得了对人力资源的控制权,人力资源所有者已将其人力资源"批发"给企业,会计应将其确认为资产,并将其在合同期内摊销,若合同期内人力资源发生了贬值,还需计提相应的减值准备。区分劳动合同控制力,探讨人力资源会计确认模式,是人力资源会计的研究基础。 展开更多

关键词 人力资源 市场型劳动合同 关系型劳动合同 劳动合同控制力 会计确认

在线阅读 下载PDF 职称材料

劳动力数量的选择与控制研究

15

作者 梁华平 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2013年第12期54-56,共3页

文章针对企业劳动力数量的选择与控制,建立了劳动力数量选择的数量模型进行分析。劳动力数量的选择主要通过因子分析法得到内部系数即各部门权重;根据历年数据统计分析得到外部系数,建立劳动力数量选择模型。企业劳动力数量的控制,主要... 文章针对企业劳动力数量的选择与控制,建立了劳动力数量选择的数量模型进行分析。劳动力数量的选择主要通过因子分析法得到内部系数即各部门权重;根据历年数据统计分析得到外部系数,建立劳动力数量选择模型。企业劳动力数量的控制,主要是根据企业近期发展目标选择控制点,将所得劳动力数量和控制点进行比较,从而对劳动力数量进行有效控制。在综合分析企业劳动力选择与控制模型基础上,对其进行了优缺点评价。 展开更多

关键词 劳动数量选择 劳动数量控制 因子分析 控制点

在线阅读 下载PDF 职称材料

数字灵工与短视频平台之间的控制与博弈——以团购达人为例 被引量：13

16

作者 燕道成 李采薇 《现代传播（中国传媒大学学报）》 CSSCI 北大核心 2022年第12期128-135,共8页

数字灵工是数字经济新业态催生的新职业,团购达人作为数字灵工,与短视频平台之间存在或隐或显的数字控制、信息控制与劳动博弈关系。在平台劳动控制上,一方面通过计流量制达成硬性制度上的数字规训;另一方面通过流量扶持或限制的奖惩机... 数字灵工是数字经济新业态催生的新职业,团购达人作为数字灵工,与短视频平台之间存在或隐或显的数字控制、信息控制与劳动博弈关系。在平台劳动控制上,一方面通过计流量制达成硬性制度上的数字规训;另一方面通过流量扶持或限制的奖惩机制、广告资源和人情信息诱惑下的等级隔离与信息控制达成软性制度上的管控。在劳动博弈上,团购达人利用社会关系网络以及媒介化劳动技能发挥灵工主体性,通过自我赋权与活用规则来抵抗平台,同时又与平台共谋合作来抵抗内卷。平台的控制与数字灵工的主体性实践共同构建了数字灵工群体的“成名”想象与现实生存困境的双重媒介生存样态。 展开更多

关键词 团购达人 数字灵工 劳动控制 劳动博弈

在线阅读 下载PDF 职称材料

“接活儿”的劳动:纪录片自由职业者的人类学考察 被引量：7

17

作者 丰瑞 《现代传播（中国传媒大学学报）》 CSSCI 北大核心 2019年第11期117-121,共5页

当下的纪录片自由职业者生存在一个更加弹性化的经济环境中,他们的角色逐步向市场主体和自由劳动力身份靠近,他们的创作实践也更具有文化劳动的意涵。当纪录片工作者被镶入工业生产的代工机制中,以"活儿"换取酬劳,"接活... 当下的纪录片自由职业者生存在一个更加弹性化的经济环境中,他们的角色逐步向市场主体和自由劳动力身份靠近,他们的创作实践也更具有文化劳动的意涵。当纪录片工作者被镶入工业生产的代工机制中,以"活儿"换取酬劳,"接活儿"就是自由职业者的劳动逻辑,也是他们的生活和政治。以人类学方法对30位纪录片自由职业者的劳动过程进行微观检视,考察隐藏在纪录片实践活动下深层的控制与自我控制。 展开更多

关键词 纪录片 自由职业者 劳动逻辑 劳动控制 自我控制

在线阅读 下载PDF 职称材料

双重规训:平台可见性与读者赋权——网络文学平台签约作者的数字劳动研究 被引量：6

18

作者 王溥 黄丽坤 《湖南大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2023年第1期154-160,共7页

以J网络文学平台为研究对象,采用参与式观察与半结构化访谈的研究方法,基于马克思劳动过程理论分析范式,揭示出网络文学平台签约作者的数据劳动实践。研究发现,平台作为技术中介与制度中介,塑造了网络文学领域参与者的表现,策划了签约... 以J网络文学平台为研究对象,采用参与式观察与半结构化访谈的研究方法,基于马克思劳动过程理论分析范式,揭示出网络文学平台签约作者的数据劳动实践。研究发现,平台作为技术中介与制度中介,塑造了网络文学领域参与者的表现,策划了签约作者创作作品的可见性,这种可见性由可计量的数据指标构成,对劳动主体进行着隐蔽规制。此外,读者在消费赋权下拥有了参与文化产品生产的主动权,形塑了作者的劳动策略,需要作者投入感情以维系与读者的亲密关系。因此,签约作者在劳动实践的过程中看似具有高度自主性,实则受到了网络文学平台和读者的双重规训。 展开更多

关键词 签约作者 网络文学平台 劳动控制 双重规训

在线阅读 下载PDF 职称材料

在理想与现实之间:一个有机农场的劳动过程研究 被引量：2

19

作者 卢成仁 《思想战线》 CSSCI 北大核心 2021年第5期18-28,共11页

现有研究对于劳动过程的讨论基本集中在工业、服务业领域,较少涉及农业劳动控制的分析。有机农业的种植方式、生活方式与社会改良目标,经常被看作是一种社会理想。事实上,有机农场通过认同、提成、补偿三种机制的运作,在高度不稳定的自... 现有研究对于劳动过程的讨论基本集中在工业、服务业领域,较少涉及农业劳动控制的分析。有机农业的种植方式、生活方式与社会改良目标,经常被看作是一种社会理想。事实上,有机农场通过认同、提成、补偿三种机制的运作,在高度不稳定的自然条件下稳定组织并获取人们的劳动投入。在有机农业劳动过程中,当价值认同转化为“隐形强制”的劳动控制时,社会理想转变为一种现实运作:制造劳动过程的甘愿和同意,高效率、低成本达成劳动控制。但是,社会理想与现实运作的结构性对立,使得有机农业劳动控制过程出现破局。只有协调、平衡农场与员工的利益,使具有乌托邦意义的理想与有机农业劳动过程中的现实运作相互对应、统合,从而真正提升农场劳动效率,才能在劳动控制层面为有机农业在中国的发展打下坚实的基础。 展开更多

关键词 有机农业 劳动控制 乌托邦 现实 机制

在线阅读 下载PDF 职称材料

零工经济劳动自由剥夺的实质及应对 被引量：14

20

作者 严宇珺 龚晓莺 《北京社会科学》 CSSCI 北大核心 2022年第12期71-79,共9页

数字时代,资本为零工经济披上了“自由化”的外衣,以迎合劳动者对自由的追求,掩盖剥削本质。资本通过赋予劳动和劳动时间以社交意义,赋予劳动者“时间自主掌控”的感觉和舒缓的空隙等方式,使零工劳动者产生“劳动自由”的认知,但这改变... 数字时代,资本为零工经济披上了“自由化”的外衣,以迎合劳动者对自由的追求,掩盖剥削本质。资本通过赋予劳动和劳动时间以社交意义,赋予劳动者“时间自主掌控”的感觉和舒缓的空隙等方式,使零工劳动者产生“劳动自由”的认知,但这改变不了“劳动自由”背后隐藏的“劳动控制”,平台通过数字泰勒制、用户评分和评价机制、干预成单率等方式,加强对劳动者的劳动控制。最终,在自由剥夺大于自由赋予的情况下,劳动者陷入普遍过劳、主体性逐渐丧失、失去劳动法的保护和应有社会保障等现实困境。基于此,应发挥多元主体的监管作用、加强人文主义关怀、完善法律保障和制度保障。 展开更多

关键词 零工经济 资本逻辑 劳动控制 自由赋予 自由剥夺

在线阅读 下载PDF 职称材料