检索结果-维普期刊中文期刊服务平台

期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

共找到5篇文章

< 1 >

每页显示 20 50 100

已选择0条

导出题录引用分析

统计分析

显示方式：

文摘详细列表

相关度排序被引量排序时效性排序

关于服刑人员劳动报酬权的思考被引量：3: 1; 作者唐永莉《中州学刊》 CSSCI 北大核心 2011年第1期112-114,共3页; 我国《监狱法》明确规定参加劳动的服刑人员有获得劳动报酬的权利,但由于缺乏有关服刑人员劳动报酬的具体分配方案和被害人请求权的适用等配套法律制度,致使司法实践中服刑人员的劳动报酬权不能得到充分保障。一些地方的监狱在实践中推... 展开更多; 关键词服刑人员劳动报酬权法制完善; 在线阅读下载PDF 职称材料

破产程序中如何平衡劳动报酬权与担保物权被引量：1: 2; 作者李楠《人民论坛》 CSSCI 北大核心 2019年第27期118-119,共2页; 我国破产法在制度设计上强调了对担保物权的充分保护,但是破产程序涉及到众多利益的实现,劳动报酬权作为劳动者重要权利之一,也应当成为破产程序中给予保护的重点内容.担保物权和劳动报酬权同时作为破产债权,两者之间必然产生利益冲突,... 展开更多; 关键词劳动报酬权担保物权利益冲突利益平衡; 在线阅读下载PDF 职称材料

试论以人为本的职业伦理观——兼谈保护企业劳动者的合法权益被引量：2: 3; 作者邢建辉孟庆东《教育与职业》北大核心 2004年第28期56-57,共2页; 劳动者在生产过程中的地位从根本上取决于企业坚持“以资为本”，还是“以人为本”；坚持后者才能使劳动者处于至上地位．其作为人的价值与合法权益才能实现。“以人为本”的职业伦理观是企业的生命线之所在，它要求企业实行人道、民主... 展开更多; 关键词人本主义职业伦理观企业合法权益劳动者人力资源开发劳动报酬权; 在线阅读下载PDF 职称材料

劳动者破产申请权的确认基础与保护路径被引量：1: 4; 作者李楠《学术前沿》 CSSCI 北大核心 2019年第23期138-141,共4页; 劳动者是破产债权人的重要组成部分,其劳动报酬权的破产程序保护不仅关系到劳动者在企业破产时是否具有"发言权",而且关系到法律在处理企业破产时能否权衡好各方利益。破产申请是开启破产程序的前提条件,劳动者作为破产债权... 展开更多; 关键词劳动者劳动报酬权破产申请权; 在线阅读下载PDF 职称材料

略论劳动权及其时代意义: 5; 作者王丹齐仁财《人口与经济》 CSSCI 北大核心 2004年第S1期40-43,共4页; 关键词劳动权劳动者经济工作权公民权生产力劳动报酬权时代意义; 在线阅读下载PDF 职称材料

已选择0条

导出题录引用分析

统计分析

上一页 1 下一页到第页

使用帮助返回顶部