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无固定期限劳动合同探究
1
作者
漆鲜萍
《南京审计学院学报》
2009年第1期63-66,共4页
无固定期限劳动合同问题是我国《劳动合同法》出台后讨论颇为激烈的一个问题。以国务院最新公布的《劳动合同法实施条例》为基础,参考其他国家或地区的界定方法,才能在准确界定无固定期限劳动合同的同时,准确把握无固定期限劳动合同的...
无固定期限劳动合同问题是我国《劳动合同法》出台后讨论颇为激烈的一个问题。以国务院最新公布的《劳动合同法实施条例》为基础,参考其他国家或地区的界定方法,才能在准确界定无固定期限劳动合同的同时,准确把握无固定期限劳动合同的本质及其解除条件。
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关键词
无固定期限
劳动合同
劳动合同
法
劳动合同的解除
在线阅读
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职称材料
企业制度改革中的法制问题
2
作者
王策
《社会科学辑刊》
CSSCI
北大核心
1999年第6期78-80,共3页
关键词
企业制度改革
企业转制
企业改制
依法行政
主体资格
转制企业
行政监督
劳动合同的解除
劳动
关系
企业主管部门
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职称材料
题名
无固定期限劳动合同探究
1
作者
漆鲜萍
机构
南京审计学院法学院
出处
《南京审计学院学报》
2009年第1期63-66,共4页
基金
南京审计学院课题(NSK2006/C11)
文摘
无固定期限劳动合同问题是我国《劳动合同法》出台后讨论颇为激烈的一个问题。以国务院最新公布的《劳动合同法实施条例》为基础,参考其他国家或地区的界定方法,才能在准确界定无固定期限劳动合同的同时,准确把握无固定期限劳动合同的本质及其解除条件。
关键词
无固定期限
劳动合同
劳动合同
法
劳动合同的解除
分类号
D922.52 [政治法律—民商法学]
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职称材料
题名
企业制度改革中的法制问题
2
作者
王策
机构
辽宁社会科学院法学研究所
出处
《社会科学辑刊》
CSSCI
北大核心
1999年第6期78-80,共3页
关键词
企业制度改革
企业转制
企业改制
依法行政
主体资格
转制企业
行政监督
劳动合同的解除
劳动
关系
企业主管部门
分类号
D922.29 [政治法律—经济法学]
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题名
作者
出处
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1
无固定期限劳动合同探究
漆鲜萍
《南京审计学院学报》
2009
0
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职称材料
2
企业制度改革中的法制问题
王策
《社会科学辑刊》
CSSCI
北大核心
1999
0
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