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国外劳动争议处理机制及评析
被引量:
5
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作者
刘亚妮
《求实》
北大核心
2006年第z1期98-99,共2页
关键词
劳动争议处理机制
劳动
纠纷
调解委员会
劳资
争议
争议
处理
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职称材料
劳动争议处理机制的反思与重构
被引量:
2
2
作者
宵卫兵
《重庆商学院学报》
2000年第5期77-79,共3页
劳动争议日益频繁,劳动争议处理机制却日显落后,笔者从批判入手,得出劳动争议机制设置的新价值取向,即平衡论和诉讼经济论两种。由此构建出适应新时代的新的劳动争议处理机制,即或调或裁或审的 ADR方式。
关键词
中国
劳动
法
劳动争议处理机制
ADR
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职称材料
题名
国外劳动争议处理机制及评析
被引量:
5
1
作者
刘亚妮
机构
中国人民公安大学法律系
出处
《求实》
北大核心
2006年第z1期98-99,共2页
关键词
劳动争议处理机制
劳动
纠纷
调解委员会
劳资
争议
争议
处理
分类号
D912.5 [政治法律—民商法学]
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职称材料
题名
劳动争议处理机制的反思与重构
被引量:
2
2
作者
宵卫兵
机构
吉林大学法学院
出处
《重庆商学院学报》
2000年第5期77-79,共3页
文摘
劳动争议日益频繁,劳动争议处理机制却日显落后,笔者从批判入手,得出劳动争议机制设置的新价值取向,即平衡论和诉讼经济论两种。由此构建出适应新时代的新的劳动争议处理机制,即或调或裁或审的 ADR方式。
关键词
中国
劳动
法
劳动争议处理机制
ADR
Keywords
principle
labor trouble
ADR.d
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
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作者
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1
国外劳动争议处理机制及评析
刘亚妮
《求实》
北大核心
2006
5
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职称材料
2
劳动争议处理机制的反思与重构
宵卫兵
《重庆商学院学报》
2000
2
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