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题名基于新CAS9的利润分享计划实例解析
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作者
喻辉
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机构
武汉软件工程职业学院
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出处
《财会通讯（上）》
北大核心
2015年第5期84-85,共2页
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文摘
新修订的《企业会计准则第9号——职工薪酬》自2014年7月1日开始实施,全面规范了利润分享计划的相关处理。本文拟就新修订的职工薪酬准则中关于利润分享计划的概念进行解析,并从利润分享计划方案设计及财务处理的角度进行了案例解析。
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关键词
职工薪酬
利润分享计划
绩效评估
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分类号
F275
[经济管理—企业管理]
F233
[经济管理—会计学]
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题名企业利润分享计划会计核算例析
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作者
章云婷
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机构
江苏德邦兴华化工股份有限公司
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出处
《财会通讯（上）》
北大核心
2016年第10期58-59,共2页
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文摘
在2014年财政部新修订的《企业会计准则第九号-职工薪酬》中,关于利润分享计划的规定在该准则中得到了全面规范。为了使企业能更好实施利润分享计划,本文以修订后的准则为依据,详细介绍有关利润分享计划的确认与计量,并通过实际案例来说明企业利润分享计划中的方案设计与账务处理。
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关键词
职工薪酬
利润分享计划
绩效评估
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分类号
F275
[经济管理—企业管理]
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题名美国职工持股计划
被引量：2
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作者
孙璇
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机构
中国银行北京市分行
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出处
《会计之友》
1999年第2期38-39,共2页
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关键词
职工持股计划
税收优惠
内部职工股
ESOP
利润分享计划
职工持股制度
信托基金
外部环境
企业股票
非杠杆型
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分类号
F471.2
[经济管理—产业经济]
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题名美、日企业参与管理的比较
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作者
郑霞
张亦辉
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出处
《企业经济》
北大核心
1998年第9期31-32,共2页
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文摘
以美国、日本为代表的“自主管理制”是目前发达国家中较为典型的参与管理制度之一。但是，由于不同的民族和社会形成的不同的价值观念，使得美、日两国在“自主管理制”上又存在着各自不同的特点。本文将对此作一展开分析，希望对我们有所启示。一、美国企业的参与管理１...
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关键词
参与管理
美国企业
日本企业
目标管理
自主管理
职工持股计划
自我管理
利润分享计划
参与决策
主人翁意识
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分类号
F279.12
[经济管理—企业管理]
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