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促进公众信任的个人事项报告制度改革——基于调查实验和csQCA方法
被引量：
1
1
作者
柯江林
仇滔
周璇
《新视野》
CSSCI
北大核心
2024年第3期78-88,共11页
政府公信力是政府赢得公众信任的能力,促进公众信任是领导干部个人事项报告制度改革的重要目标。基于调查实验和清晰集定性比较分析,采用1151个样本的情景实验数据,研究这项制度中影响公众信任的关键要素和“组态”路径,发现:(1)申报主...
政府公信力是政府赢得公众信任的能力,促进公众信任是领导干部个人事项报告制度改革的重要目标。基于调查实验和清晰集定性比较分析,采用1151个样本的情景实验数据,研究这项制度中影响公众信任的关键要素和“组态”路径,发现:(1)申报主体、申报事项、申报时间、抽查核实、信息公开和社会监督,是领导干部个人事项报告制度中影响公众信任的六项关键要素;(2)单一要素无法构成提升公众信任的必要条件,可通过主体范围扩大型、信息对外公开型和全面全程监督型三条“组态”路径促进公众信任;(3)三条“组态”路径对于提升公众信任具有“殊途同归”的等效性,在实践中可依据现实情况采用成本更低、操作性更强的改革方案。
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关键词
个人事项报告
公众信任
主体范围扩大
型
信息对外公开
型
全面全程监督型
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题名
促进公众信任的个人事项报告制度改革——基于调查实验和csQCA方法
被引量：
1
1
作者
柯江林
仇滔
周璇
机构
北京师范大学政府管理学院
北京师范大学战略人才研究中心
出处
《新视野》
CSSCI
北大核心
2024年第3期78-88,共11页
基金
国家自然科学基金面上项目“人员多样化场景下公务员主动行为的激发机制研究
包容性氛围视角及其双面效应”(72174027)。
文摘
政府公信力是政府赢得公众信任的能力,促进公众信任是领导干部个人事项报告制度改革的重要目标。基于调查实验和清晰集定性比较分析,采用1151个样本的情景实验数据,研究这项制度中影响公众信任的关键要素和“组态”路径,发现:(1)申报主体、申报事项、申报时间、抽查核实、信息公开和社会监督,是领导干部个人事项报告制度中影响公众信任的六项关键要素;(2)单一要素无法构成提升公众信任的必要条件,可通过主体范围扩大型、信息对外公开型和全面全程监督型三条“组态”路径促进公众信任;(3)三条“组态”路径对于提升公众信任具有“殊途同归”的等效性,在实践中可依据现实情况采用成本更低、操作性更强的改革方案。
关键词
个人事项报告
公众信任
主体范围扩大
型
信息对外公开
型
全面全程监督型
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
促进公众信任的个人事项报告制度改革——基于调查实验和csQCA方法
柯江林
仇滔
周璇
《新视野》
CSSCI
北大核心
2024
1
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