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题名高校体育教师管理过程中人本理念的应用研究
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作者
赵西凡
蒋吉
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机构
辽宁大学体育教研部
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出处
《广州体育学院学报》
CSSCI
北大核心
2008年第1期12-14,共3页
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文摘
人本管理理念是高校体育教师管理活动的核心概念。高校在体育教师管理实践中管理的主体是教师,管理的目标是激发教师的心灵,欲望及想像力和创造力。而管理的方法也应采用人本模式,确立以"人"为本的管理理念;完善管理方法。
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关键词
人本管理
高校
人本理念
体育教师管理
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Keywords
management idear of people
universities
idear of people
management of P.E. teacher
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分类号
G807.4
[文化科学—体育训练]
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题名人力资源管理与高校体育教师激励机制探讨
被引量：1
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作者
项丽静
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机构
西安工业大学体育系
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出处
《教育与职业》
北大核心
2011年第27期83-85,共3页
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文摘
人力资源管理是实现组织目标成功与否的关键要素,是组织管理的一项执行职能。高校体育教育是高等教育的重要组成部分,体育教师是学校体育文化的传播者和学校体育教育的主导者,体育教师的工作积极性和工作态度直接影响校园体育文化和学生对体育的学习兴趣,并影响我国教育目标的实现和人才培养质量的提高。对体育教师实施激励理论管理是提高体育教师工作积极性和体育教育可持续发展的根本保证。
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关键词
人力资源管理体育教师激励机制
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分类号
G525.1
[文化科学—教育技术学]
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题名孙子治军思想与高校体育教师队伍管理
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作者
赵军
张杰
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机构
浙江公安高等专科学校
中国美术学院
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出处
《体育文化导刊》
北大核心
2001年第5期53-54,共2页
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关键词
孙子
治军思想
高校
体育教师队伍管理
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分类号
G807.4
[文化科学—体育训练]
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