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医护人员医学科技伦理管理认知现状及改善建议——基于宁夏回族自治区5所三级医院的调查 被引量:1
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作者 张怡 何佳洁 《中国医学伦理学》 北大核心 2025年第1期63-71,共9页
目的 了解宁夏回族自治区5所三级医院医务人员医学科技伦理管理认知水平的现状、影响因素以及医学科技伦理管理建设方面存在的问题,为增强其医学科技伦理管理意识,提升临床研究质量提供参考。方法 采用自行设计并验证的《医务人员医学... 目的 了解宁夏回族自治区5所三级医院医务人员医学科技伦理管理认知水平的现状、影响因素以及医学科技伦理管理建设方面存在的问题,为增强其医学科技伦理管理意识,提升临床研究质量提供参考。方法 采用自行设计并验证的《医务人员医学科技伦理管理认知问卷》,选择宁夏5个城市共5家三级医院医务人员作为研究对象进行调查。结果 最终回收有效问卷436份,其中医务人员医学科技伦理管理认知总平均分为(61.58±12.96)分,伦理制度认知、伦理委员会认知、伦理教育培训认知、伦理管理信息化认知得分分别为(14.18±2.84)分、(24.19±5.47)分、(15.07±4.00)分、(8.14±4.42)分。多元线性回归分析显示:年龄、工作城市、学历、职称、是否评估过医院伦理制度的执行、是否参与过医院伦理审查工作、是否组织或参与过医院伦理培训均是医务人员医学科技伦理管理认知得分的影响因素,可解释其51.00%的变异(P<0.05)。医务人员认为伦理制度宣传不到位、伦理审查程序和流程不透明、伦理培训时间和工作任务冲突以及没有专门的伦理审查信息平台是医学科技伦理建设存在的主要问题。结论 宁夏三级医院医务人员医学科技伦理管理认知水平普遍不高,其水平受多种因素的影响,医院管理者应加强伦理制度宣传与培训,完善其执行和监督机制;规范伦理审查程序和流程,建设伦理审查信息平台;加大伦理教育投入,合理安排培训时间等,以增强医务人员医学科技伦理管理意识,提高临床研究质量。 展开更多
关键词 三级医院 医护人员 医学科技伦理管理 伦理审查
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人工智能时代动物伦理管理面临的新挑战
2
作者 易诗捷 肖红玉 胡思 《中国动物保健》 2025年第7期159-161,共3页
在动物管理领域,正经历着人工智能技术带来的重塑过程。其中,智能监控系统以及自动化饲养设备的应用,一方面为动物福利开拓出新的可能空间,另一方面也对传统伦理原则框架形成了冲击。面对这样的现实状况,迫切需要重新构建一种能够适应... 在动物管理领域,正经历着人工智能技术带来的重塑过程。其中,智能监控系统以及自动化饲养设备的应用,一方面为动物福利开拓出新的可能空间,另一方面也对传统伦理原则框架形成了冲击。面对这样的现实状况,迫切需要重新构建一种能够适应技术伦理的动物管理机制,进而在保障生物权利和发挥技术效用之间搭建起平衡体系。对此,本文对技术应用场景所衍生出的伦理困境展开了系统梳理,并提出多维协同治理的方案。 展开更多
关键词 人工智能 动物 伦理管理 新挑战
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《军事护理》有关临床试验性论文加强伦理管理的通告
3
作者 本刊编辑部 《军事护理》 北大核心 2025年第8期24-24,共1页
为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核... 为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核并批准、研究对象或其亲属是否知情同意并签署知情同意书。本通告中所涉及的临床试验是指以人为对象的前瞻性研究,即预先将受试者或受试人群分配至接受一种或多种医疗干预,以评价医疗干预对健康结局的影响。其中“医疗干预”包括药物干预、外科治疗、医疗器械、行为疗法、治疗过程的改变、预防保健、护理干预等。 展开更多
关键词 受试者权益 独立伦理委员会 临床试验 伦理管理
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《军事护理》有关临床试验性论文加强伦理管理的通告
4
作者 本刊编辑部 《军事护理》 北大核心 2025年第5期80-80,共1页
为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核... 为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核并批准、研究对象或其亲属是否知情同意并签署知情同意书. 展开更多
关键词 受试者权益 单位伦理委员会 临床试验 伦理管理
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《军事护理》有关临床试验性论文加强伦理管理的通告
5
作者 本刊编辑部 《军事护理》 北大核心 2025年第7期40-40,共1页
为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核... 为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核并批准、研究对象或其亲属是否知情同意并签署知情同意书。 展开更多
关键词 受试者权益 单位伦理委员会 临床试验 伦理管理
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《军事护理》有关临床试验性论文加强伦理管理的通告
6
作者 本刊编辑部 《军事护理》 北大核心 2025年第3期39-39,共1页
为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核... 为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核并批准、研究对象或其亲属是否知情同意并签署知情同意书。本通告中所涉及的临床试验是指以人为对象的前瞻性研究,即预先将受试者或受试人群分配至接受一种或多种医疗干预,以评价医疗干预对健康结局的影响。其中“医疗干预”包括药物干预、外科治疗、医疗器械、行为疗法、治疗过程的改变、预防保健、护理干预等。 展开更多
关键词 伦理委员会 预防保健 行为疗法 医疗干预 伦理管理 临床试验 知情同意书 军事护理
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《军事护理》有关临床试验性论文加强伦理管理的通告
7
作者 本刊编辑部 《军事护理》 CSCD 北大核心 2024年第1期65-65,共1页
为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核... 为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核并批准、研究对象或其亲属是否知情同意并签署知情同意书。 展开更多
关键词 知情同意 伦理委员会 临床试验 通告 伦理管理 试验程序 受试者 试验性
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《军事护理》有关临床试验性论文加强伦理管理的通告
8
作者 本刊编辑部 《军事护理》 CSCD 北大核心 2024年第7期42-42,共1页
为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核... 为保证临床试验过程规范、结果科学可靠,保护受试者的权益;同时为弘扬科学精神,保证我刊的学术性、科学性和规范性,现对广大读作者发表以下重要通告:凡临床试验类论文须在正文中说明试验程序是否经所在单位或地区独立伦理委员会的审核并批准、研究对象或其亲属是否知情同意并签署知情同意书。本通告中所涉及的临床试验是指以人为对象的前瞻性研究,即预先将受试者或受试人群分配至接受一种或多种医疗干预,以评价医疗干预对健康结局的影响。 展开更多
关键词 伦理委员会 伦理管理 临床试验 医疗干预 知情同意书 军事护理 受试人群 前瞻性研究
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论强化企业伦理管理的途径 被引量:5
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作者 华金秋 华金科 《商业时代》 北大核心 2007年第13期109-110,共2页
本文首先分析了企业伦理管理发展的不同阶段,其次研究了我国企业自身如何加强伦理管理,最后探讨了从外部强化企业伦理管理的措施。
关键词 企业伦理管理 伦理准则 伦理标杆管理 伦理管理认证
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伦理管理——21世纪医院管理的灵魂 被引量:30
10
作者 陈佩 陆麒 许善华 《中国医学伦理学》 2010年第4期53-55,共3页
21世纪的医院管理,应在重视传统的质量管理外,引进伦理管理理念,使其成为医院现代化管理中的重要环节和内涵要素。伦理管理是人性化管理的总称,是现代医学发展的内在要求、必然动力,是和谐医患关系的金钥匙、新法宝,是现代医院管理的理... 21世纪的医院管理,应在重视传统的质量管理外,引进伦理管理理念,使其成为医院现代化管理中的重要环节和内涵要素。伦理管理是人性化管理的总称,是现代医学发展的内在要求、必然动力,是和谐医患关系的金钥匙、新法宝,是现代医院管理的理论基础、实践基点,在"以人为本"构建和谐社会的进程中,是医院管理的"灵魂"。伦理管理的本质就是对实施"以人为本"的医学实践活动的管理。 展开更多
关键词 伦理管理 医院管理 医院伦理委员会 伦理文化 医学伦理
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英国高校食品类实验室科研伦理管理体系的研究及启示 被引量:3
11
作者 蒋晗 李峥 +2 位作者 方结红 黄光荣 朱诚 《实验室研究与探索》 CAS 北大核心 2019年第10期250-255,共6页
在高校食品类实验室中进行科学研究,经常会牵涉到人与人、人与动物和人与环境的关系,为与国际接轨,在追求知识和真理的过程中对这些关系可能发生的风险要有清晰的认知和准备,因此规范的伦理学管理体系显得十分有必要。目前,我国高校食... 在高校食品类实验室中进行科学研究,经常会牵涉到人与人、人与动物和人与环境的关系,为与国际接轨,在追求知识和真理的过程中对这些关系可能发生的风险要有清晰的认知和准备,因此规范的伦理学管理体系显得十分有必要。目前,我国高校食品类实验室开始重视对科研伦理的管理,需要借鉴国际高水平同类实验室的先进经验。介绍了英国高校食品类实验室的伦理管理体系,从其管理机构和法律法规、审查项目及流程、伦理要求和培训制度4个方面做一介绍和分析,并提出了对我国高校同类实验室的启示。 展开更多
关键词 英国高校 食品类实验室 科研伦理管理
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科技人才伦理管理对创新绩效影响研究 被引量:7
12
作者 房宏君 马俊红 《技术经济与管理研究》 CSSCI 2014年第12期24-28,共5页
文章基于科技人才伦理管理构成维度及其对高新企业创新绩效影响的理论假设模型,对北京中关村42家高新企业实际调研数据的统计分析和对高新企业科技人才伦理管理问题进行研究,报告了高新企业科技人才伦理管理构成维度及其对创新绩效影响... 文章基于科技人才伦理管理构成维度及其对高新企业创新绩效影响的理论假设模型,对北京中关村42家高新企业实际调研数据的统计分析和对高新企业科技人才伦理管理问题进行研究,报告了高新企业科技人才伦理管理构成维度及其对创新绩效影响的现状。通过对科技人才伦理管理构成维度的调查,运用因子分析方法,探测出高新企业科技人才伦理管理由公平公正、民主参与、学习创新3个维度构成;通过对科技人才伦理管理与创新绩效关系的调查,运用相关分析方法,验证了科技人才伦理管理对高新企业创新绩效的正向影响,进而分析了科技人才伦理管理各维度对创新绩效的不同影响。文章反映了高新企业开展科技人才伦理管理的重要性问题,取得了高新企业科技人才伦理管理由3个维度构成及其对创新绩效具有正向影响的研究成果,给出了高新企业应该重视和积极开展科技人才伦理管理的宝贵建议。 展开更多
关键词 高新企业 科技人才 伦理管理 创新绩效
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论企业的伦理管理 被引量:6
13
作者 方金 王仁强 《商业研究》 北大核心 2001年第9期48-50,共3页
21世纪是保护自然和以人为本的世纪,力求尊重人、尊重社会、尊重自然,实行全方位的伦理管理成为21世纪的企业管理必然趋势和企业兴衰的关键所在。我国有几千年的文化底蕴和博大精深的儒家文化,为适应时代要求,创建有中国特色的... 21世纪是保护自然和以人为本的世纪,力求尊重人、尊重社会、尊重自然,实行全方位的伦理管理成为21世纪的企业管理必然趋势和企业兴衰的关键所在。我国有几千年的文化底蕴和博大精深的儒家文化,为适应时代要求,创建有中国特色的企业伦理,是当前我国企业界所面临的一项重大而又紧迫的任务。人本管理、质量管理和生态管理是现代企业伦理管理的三个方面。企业伦理的实施需要从无到有、从不完善到完善的过程。 展开更多
关键词 企业 伦理管理 人本管理 质量管理 企业管理 生态管理
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临床试验第三方招募公司现状分析及伦理管理的对策研究 被引量:3
14
作者 洪雪 王筱宏 张纯 《中国医学伦理学》 2023年第7期742-748,共7页
目的第三方研究参与者招募公司及其招募业务方兴未艾,研究分析其公司建设、临床试验应用和伦理审查现状,讨论并结合工作经验提出伦理管理建议。方法通过问卷调查某院2年来伦理委员会批准立项的项目相关研究参与者招募情况,了解掌握和挖... 目的第三方研究参与者招募公司及其招募业务方兴未艾,研究分析其公司建设、临床试验应用和伦理审查现状,讨论并结合工作经验提出伦理管理建议。方法通过问卷调查某院2年来伦理委员会批准立项的项目相关研究参与者招募情况,了解掌握和挖掘分析第三方招募公司在建设、应用和伦理审查方面的数据。结果调研发现了第三方招募公司在临床试验应用、公司自身建设和伦理审查规范化方面存在的问题,并结合工作经验剖析了问题的现象与成因。结论第三方招募公司的应用越来越广泛,当前尚处于利弊参半状态,需要各方共同努力,进一步进行规范和约束,以保护研究参与者权益,有效支撑临床试验研究。 展开更多
关键词 临床试验 第三方招募 伦理管理
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关于上海市公立医院生物样本库的伦理管理现状的分析 被引量:2
15
作者 蔡美玉 陈佩 +4 位作者 王剑萍 江一峰 陆麒 贾晶莹 薛迪 《中国医学伦理学》 2016年第2期315-317,共3页
目的分析上海市公立医院生物样本库的伦理管理现状。方法对上海市9所具有代表性、设有生物样本库的公立医院伦理委员会进行问卷调查。结果上海市公立医院伦理委员会对生物样本库伦理审查较重视,但内部监督和伦理培训有待加强。结论上海... 目的分析上海市公立医院生物样本库的伦理管理现状。方法对上海市9所具有代表性、设有生物样本库的公立医院伦理委员会进行问卷调查。结果上海市公立医院伦理委员会对生物样本库伦理审查较重视,但内部监督和伦理培训有待加强。结论上海市应尽快制定落实统一的生物样本库伦理指南,加强生物样本库伦理规范化管理,加强伦理培训,以促进生物样本库资源的发展与利用。 展开更多
关键词 生物样本库 伦理管理 公立医院 资源
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有限道德、确定效应与供应商伦理管理的实验研究 被引量:2
16
作者 陈银飞 茅宁 《商业经济与管理》 CSSCI 北大核心 2012年第1期65-72,共8页
企业决策者对供应商行为准确无偏的伦理判断是有效供应商伦理管理的起点。但是,在有限道德的制约下,企业决策者的伦理判断会出现受害对象确定性偏差,进而影响企业对供应商的伦理管理。运用认知心理学实验方法,采用两因素混合设计与情境... 企业决策者对供应商行为准确无偏的伦理判断是有效供应商伦理管理的起点。但是,在有限道德的制约下,企业决策者的伦理判断会出现受害对象确定性偏差,进而影响企业对供应商的伦理管理。运用认知心理学实验方法,采用两因素混合设计与情境法,设计三种不符合伦理规范行为的模拟场景,并把每种行为描述成"受害对象确定"与"不确定"两种情形,研究供应商不符合伦理规范行为的受害对象是否确定、行为类型对企业对供应商行为的伦理判断与伦理管理的影响。方差分析的结果表明受害对象是否确定与行为类型对伦理判断与伦理管理主效应均显著;回归分析结果表明伦理判断对受害对象是否确定与伦理管理二者之间的中介效应也显著。 展开更多
关键词 有限道德 确定效应 供应商伦理管理 实验研究
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虚拟团队的伦理管理 被引量:1
17
作者 李爱梅 梁颖 凌文辁 《科学管理研究》 CSSCI 北大核心 2009年第1期83-86,共4页
虚拟团队是一种全新的组织模式,有着传统团队无法比拟的优势。虚拟团队的成功,不能忽视其管理当中出现的伦理问题。本文分析虚拟团队管理中存在的伦理问题,提出相应的应对策略,并展望该领域的未来研究方向。
关键词 伦理管理 虚拟团队 不道德行为 社会疏离感
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有限道德、伦理判断与供应商伦理管理:一个综合研究框架 被引量:2
18
作者 陈银飞 茅宁 《华东经济管理》 CSSCI 2011年第9期113-117,共5页
在有限道德的制约下,决策者的伦理判断会产生滑坡效应、结果偏差及确定性效应等偏差。供应商不符合伦理规范行为的形成方式、结果好坏及受害对象是否确定影响企业对供应商的伦理判断及伦理管理。而企业对供应商的伦理判断对供应商不符... 在有限道德的制约下,决策者的伦理判断会产生滑坡效应、结果偏差及确定性效应等偏差。供应商不符合伦理规范行为的形成方式、结果好坏及受害对象是否确定影响企业对供应商的伦理判断及伦理管理。而企业对供应商的伦理判断对供应商不符合伦理规范行为的特质与伦理管理程度之间的关系起着中介作用。 展开更多
关键词 有限道德 伦理判断 偏差 供应商伦理管理
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项目型企业伦理管理机制研究 被引量:1
19
作者 王莉飞 成虎 朱建君 《现代管理科学》 CSSCI 2008年第12期94-95,104,共3页
项目型企业伦理管理机制由企业伦理行为外部制约机制和企业内部伦理管理机制两部分构成。该机制旨在使伦理理念、伦理原则及伦理决策运用于项目管理中,经由项目实现企业的伦理管理目标,履行企业社会责任。
关键词 项目型企业 伦理管理 机制
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伦理管理的价值论证 被引量:6
20
作者 徐维群 《理论探索》 北大核心 2005年第4期74-76,共3页
伦理管理作为管理的一种具体的表现形式,本质上是体现伦理理念和手段的管理。从伦理价值层面去思考,价理管理是更具人文性、价值性、理想性的管理,它带有鲜明的价值倾向性。伦理价值功能的实现,首先是观念的变革,其次是行为层面的改变,... 伦理管理作为管理的一种具体的表现形式,本质上是体现伦理理念和手段的管理。从伦理价值层面去思考,价理管理是更具人文性、价值性、理想性的管理,它带有鲜明的价值倾向性。伦理价值功能的实现,首先是观念的变革,其次是行为层面的改变,最后是企业文化的形成。 展开更多
关键词 伦理管理 价值前提 价值目标 价值功能
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