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稿酬制度应当多元化
1
作者
雷群明
《中国出版》
1988年第10期16-19,共4页
解放以来,我国的稿酬制度尽管有过多次变化,但大多在稿酬的有无、多少方面做文章,而在按字数计酬这一点上,基本上是没有什么变化的。实践证明,这种单一的计酬方式存在许多弊端,应当改革。
关键词
稿
酬
制度
多元化
出版社
作者
计
酬
实践证明
字数
优质优酬
学术价值
学术著作
在线阅读
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职称材料
改革分配制度促进体育院校学科梯队建设的思考
被引量:
3
2
作者
赵勇戈
《西安体育学院学报》
北大核心
2003年第4期29-30,共2页
指出了体育院校现行的分配制度存在的与学科梯队建设脱节;与市场劳动价格脱轨;与用人制度改革脱离等方面的问题。提出运用"激励理论"和建立"按劳分配"与"优质优酬"相统一的考评制度。
关键词
体育院校
分配制度
学科梯队建设
“激励理论”
“按劳分配”
考评制度
“
优质优酬
”
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职称材料
题名
稿酬制度应当多元化
1
作者
雷群明
机构
学林出版社
出处
《中国出版》
1988年第10期16-19,共4页
文摘
解放以来,我国的稿酬制度尽管有过多次变化,但大多在稿酬的有无、多少方面做文章,而在按字数计酬这一点上,基本上是没有什么变化的。实践证明,这种单一的计酬方式存在许多弊端,应当改革。
关键词
稿
酬
制度
多元化
出版社
作者
计
酬
实践证明
字数
优质优酬
学术价值
学术著作
分类号
G23 [文化科学]
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职称材料
题名
改革分配制度促进体育院校学科梯队建设的思考
被引量:
3
2
作者
赵勇戈
机构
武汉体育学院
出处
《西安体育学院学报》
北大核心
2003年第4期29-30,共2页
文摘
指出了体育院校现行的分配制度存在的与学科梯队建设脱节;与市场劳动价格脱轨;与用人制度改革脱离等方面的问题。提出运用"激励理论"和建立"按劳分配"与"优质优酬"相统一的考评制度。
关键词
体育院校
分配制度
学科梯队建设
“激励理论”
“按劳分配”
考评制度
“
优质优酬
”
Keywords
institutes and schools of P.E.
distribution system
discipline echelon construction
分类号
G807.4 [文化科学—体育训练]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
稿酬制度应当多元化
雷群明
《中国出版》
1988
0
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职称材料
2
改革分配制度促进体育院校学科梯队建设的思考
赵勇戈
《西安体育学院学报》
北大核心
2003
3
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