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题名优化多层次分析法的影响因素绩效评价模型
被引量：4
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作者
王子慧
任宁宁
周毅
吴帅
王辉
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机构
河南科技大学信息工程学院
河南科技大学网络信息中心
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出处
《计算机工程与设计》
北大核心
2023年第7期2039-2046,共8页
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基金
河南省教育厅重点基金项目(2019SJGLX023Y)。
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文摘
为解决传统层次分析法的绩效评价模型存在权重设立主观性强、评价结果不全面等问题,提出一种优化多层次分析法的影响因素绩效评价模型。对传统层次分析法进行优化,利用五标度法代替九标度法进行专家打分,降低建立一致性矩阵的难度,五标度法能够保持该方法的精确性,有效减少计算量。在此基础上,对输出成果与影响因素进行关联度计算,完成关联度排序。该模型以某高校研究生教育数据为例,验证了其可行性和有效性。
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关键词
影响因素分析
优化层次分析法
熵权法
灰色关联度分析
绩效评价
指标权重
研究生教育
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Keywords
analysis of influencing factors
optimize analytic hierarchy process
entropy method
grey correlation analysis
performance appraisal
index weight
graduate education
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分类号
TP391
[自动化与计算机技术—计算机应用技术]
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题名赋权共原点灰色聚类方法在水库富营养化评价中的应用
被引量：1
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作者
黄梅芬
张江山
许丽忠
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机构
福建师范大学环境科学与工程学院
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出处
《安全与环境工程》
CAS
2010年第5期54-57,62,共5页
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基金
教育部规划基金项目(08JA790019)
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文摘
以灰色理论为基础,提出了赋权共原点灰色聚类方法,并将该方法应用于10个大型水库的富营养化程度评价中,结果表明该方法具有监测数据利用率高、评价结果可靠、实用性强等特点,是一种评价水库富营养化程度的有效方法。
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关键词
水环境质量评价
水库富营养化
赋权共原点灰色聚类法
优化层次分析法
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Keywords
environmental assessment of water quality
reservoir eutrophication
method of gray clustering with weighing under co-origin
optimized analytic hierarchy process
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分类号
X824
[环境科学与工程—环境工程]
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