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题名基于知识管理的企业组织文化建设
被引量：16
- 1
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作者
高晓东
董建忠
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机构
东北大学
同济大学经济与管理学院
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出处
《经济与管理研究》
CSSCI
北大核心
2005年第9期39-42,共4页
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文摘
人们呼唤知识管理的春天,期盼知识经济的时代,企业的无数次实践却告诉我们:组织文化问题是成功实现知识管理的巨大障碍。本文通过对我国企业组织文化现状的分析,强调:适应型组织文化建设、企业家的文化规划、团队的有效性、知识共享和个人职业生涯规划相结合、创新,谋求构建开放、分享、和谐的企业组织文化,更好的推动知识管理进程。
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关键词
知识管理
企业组织文化
组织文化建设
个人职业生涯规划
知识经济
文化问题
文化规划
知识共享
适应型
企业家
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
G647
[文化科学—高等教育学]
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题名论以知识为基础的企业组织文化建设
被引量：3
- 2
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作者
晏双生
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机构
中国药科大学社会科学部
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出处
《商业研究》
北大核心
2002年第4期78-80,共3页
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文摘
企业的组织文化将成为以知识为基础的企业管理的最高境界。以知识为基础的企业组织文化建设应孕育以智力为本源，以学习为基础，以创新为动力，以变革求发展的理念。只有这样，企业才能永葆青春和活力。
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关键词
知识
企业组织文化
智力
学习
创新
企业管理
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Keywords
organizationculture
intelligence
learning
innovation
reform
enterprisemanagement
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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题名高职院校组织文化与企业组织文化的比较研究
被引量：6
- 3
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作者
叶华
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机构
广东交通职业技术学院
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出处
《职教论坛》
2007年第01X期25-27,共3页
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文摘
通过高职院校组织文化与企业组织文化的比较研究，探讨了高职院校组织文化的特征。
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关键词
高职院校组织文化
企业组织文化
比较研究
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分类号
G712
[文化科学—职业技术教育学]
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题名企业组织文化与人力资源激励实证研究
被引量：6
- 4
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作者
朱传书
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机构
重庆师范大学
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出处
《河南社会科学》
CSSCI
北大核心
2016年第11期55-61,共7页
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基金
2015年国家社会科学基金项目(15BGL053)
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文摘
随着经济全球化步伐的加快和我国经济结构的调整,企业面临供给侧改革下的竞争。这种竞争除了技术创新、提高资源整合能力等硬实力外,还需要在组织文化建设和人力资源管理激励机制软实力上做文章。企业组织文化和人力资源激励机制对企业发展起到至关重要的作用,在供给侧改革和经济新常态下企业组织文化和人力资源激励机制面临新的巨大挑战。企业组织文化与人力资源激励机制实质上是共生、互补和互动的。在供给侧改革下组织文化建设与人力资源管理应更好地相互促进。
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关键词
企业组织文化
人力资源激励
供给侧改革
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分类号
C91
[经济管理]
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题名现代企业管理的新思想——创建有效的组织文化
被引量：5
- 5
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作者
何立
凌文辁
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机构
暨南大学人力资源管理研究所
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出处
《企业经济》
北大核心
2003年第11期56-58,共3页
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文摘
现在,企业管理思想已经进入到“文化管理”阶段。现代企业管理应该引入“文化管理”的理念,将组织文化建设作为企业的一种重要战略管理目标提高到企业生存与发展的高度上。
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关键词
企业管理
企业组织文化
导向作用
约束作用
企业效能
目标管理
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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题名基于组织结构理论视角的企业文化研究评述
被引量：5
- 6
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作者
陈昀
鲍升华
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机构
湖北经济学院工商管理学院
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出处
《江汉论坛》
CSSCI
北大核心
2010年第1期59-62,共4页
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基金
国家社会科学基金资助项目(08BJY092)的阶段性成果
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文摘
早期有关中国企业文化的研究主要基于文化维度的视角来分析中国特有的传统文化价值观,而最近基于组织结构理论视角的研究则更详细地讨论中国企业文化类型,并比较不同所有权结构企业的文化差异以及中西方企业文化实践的异同,这是企业文化研究的新方向。本文在阐述组织结构理论的基础上,比较分析两篇经典的研究文献,并指出该视角研究的启示意义。
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关键词
企业文化:组织结构:传统价值观
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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题名组织文化与医院组织文化
被引量：1
- 7
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作者
许世军
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机构
台湾大学管理学院
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出处
《中国医院》
1998年第1期45-48,共4页
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文摘
今天我讲的主题是组织文化。什么叫文化,为什么要讲文化,我今天着重从管理的角度来讲一讲,并结合医院实际,讲一讲文化与医院的关系,文化对医院管理的功能,以及怎样来塑造医院文化。 一、组织文化的意义 组织文化的英语叫Organization Culture。首先文化普遍存在而且视为当然的做人做事的方式。不同的人和不同的企事业机构有不同的待人接物的方式,有的热情,有的冷淡。
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关键词
组织文化
核心价值观
医院组织文化
企业的价值观
企业组织文化
文化价值观
医院管理
企业文化
医院文化
台湾
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分类号
R197.3
[医药卫生—卫生事业管理]
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题名迎接新世纪的CIS导入
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作者
叶万春
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机构
武汉工业大学
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出处
《武汉金融》
北大核心
1994年第11期34-36,共3页
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文摘
迎接新世纪的ＣＩＳ导入叶万春当２１世纪露着醉人的笑靥向我们走来的时候，中国企业透过开放的窗口，发现域外企业在７０年代就纷纷自塑簇新的形象准备着迎接新的世纪的曙光，并希冀在新的商战舞台上大显身手，中国企业界和理论界深深为这一世纪潮所震撼，有识之士无不认...
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关键词
企业形象
中国企业界
企业广告
发现域
CIS
企业声誉
要素设计
企业精神
多角化
企业组织文化
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分类号
F270
[经济管理—企业管理]
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