台资企业管理文化及其启示 被引量：1

1

作者 林必越 《广东商学院学报》 2006年第4期29-31,89,共4页

台资企业作为内地经济建设中的特殊经济成份和企业类别,因两岸长期分隔所带来的理念、思维、行为的反差及政治、经济、社会和文化的差异,其在大陆所表现出来的企业管理文化具有系统化、等级化、“烫炉”效应、弱人性化等特性。研究和分... 台资企业作为内地经济建设中的特殊经济成份和企业类别,因两岸长期分隔所带来的理念、思维、行为的反差及政治、经济、社会和文化的差异,其在大陆所表现出来的企业管理文化具有系统化、等级化、“烫炉”效应、弱人性化等特性。研究和分析这些特征,能给内地企业以有益启示。 展开更多

关键词 台资企业 企业管理文化 大陆企业

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《孙子兵法》与我国企业管理文化转型 被引量：1

2

作者 车军辉 《滨州学院学报》 2012年第4期6-9,共4页

随着经济全球化的不断深入以及我国经济与世界经济的日益融合,我国企业面临着更加激烈而残酷的市场竞争,迫切需要从企业管理文化方面进行"破题"实施转型,以适应全方位、多层次的挑战。《孙子兵法》以其博大精深的内涵和思维方... 随着经济全球化的不断深入以及我国经济与世界经济的日益融合,我国企业面临着更加激烈而残酷的市场竞争,迫切需要从企业管理文化方面进行"破题"实施转型,以适应全方位、多层次的挑战。《孙子兵法》以其博大精深的内涵和思维方法,对于实现我国企业管理文化由资产型向知识型、运行型向创新型、静态型向动态型、生意型向事业型转变提供了重要借鉴和指导。 展开更多

关键词 《孙子兵法》 企业管理文化 转型

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企业管理文化之我见

3

作者 郭凯 王海秀 《邯郸职业技术学院学报》 2003年第1期32-33,共2页

随着加入WTO ,我国已经进入到市场经济时代 ,人与人、人与社会的关系和作用更多地以市场形式表现出来。我国欲与发达国家的经济接轨 ,提高国家的综合国力 ,增强国际影响 ,那么 ,如何利用市场机制把社会资源、自然资源和人力资源集中起... 随着加入WTO ,我国已经进入到市场经济时代 ,人与人、人与社会的关系和作用更多地以市场形式表现出来。我国欲与发达国家的经济接轨 ,提高国家的综合国力 ,增强国际影响 ,那么 ,如何利用市场机制把社会资源、自然资源和人力资源集中起来 ,就成为国人研究的重点。研究市场经济必须研究企业 ,怎样搞好企业管理就成为重中之重。 展开更多

关键词 企业管理 企业管理文化 市场经济 公平管理 制度管理 目标管理 管理职能

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浅论企业管理文化对国有企业发展的意义 被引量：3

4

作者 成树军 《行政事业资产与财务》 2014年第24期227-228,共2页

企业成功持续地发展,离不开优秀的企业文化与成功的企业管理的结合,企业管理文化体现的是企业的价值观,为企业发展提供内在的生机与动力。因此,创建优秀高效的企业管理文化对企业的发展至关重要。

关键词 管理 企业管理文化 创建途径

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巧用“加减乘除”搞好企业管理文化

5

作者 张红伟 《军工文化》 2012年第9期57-57,共1页

企业文化是企业增强市场竞争力的重要因素，关系到企业稳定与发展的大局。要在营造氛围上做“加法”，在解决问题上做“减法”，在培育团队上用“乘法”，在消除不利因素上用“除法”，搞好企业管理文化。

关键词 企业管理文化 巧用 市场竞争力 企业文化 企业稳定 不利因素

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知识经济条件下小微企业文化管理路径创新分析 被引量：3

6

作者 陈晓丽 杜涛 《现代营销（下）》 2019年第1期133-134,共2页

小微企业是当今社会经济市场逐渐发展起来的经济群体,随着知识经济社会的不断深入,创新小微企业的文化发展路径非常可观,因此提出小微企业文化管理路径创新设计,分别采取刺激企业员工知识学习意识和增强企业文化结构体系建设的方式对微... 小微企业是当今社会经济市场逐渐发展起来的经济群体,随着知识经济社会的不断深入,创新小微企业的文化发展路径非常可观,因此提出小微企业文化管理路径创新设计,分别采取刺激企业员工知识学习意识和增强企业文化结构体系建设的方式对微小企业员工文化素养进行培训,并采取实验论证方式判断本文提出文化创新路径的优劣,与传统企业管理路径进行对比,发现本文方法在企业收益增长率方面较传统路径高10.02%。 展开更多

关键词 知识经济 小微企业文化管理 管理路径创新

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传统文化在企业文化管理中的重要性 被引量：2

7

作者 李云集 《现代营销（下）》 2012年第12期26-27,共2页

我国古代的传统文化集我国先人的智慧,是我国文化宝库中不可或缺的瑰宝。不论是儒家的"仁爱"思想,还是古代兵书《孙子兵法》都凝聚了当时大家的智慧,即使是放在现代,其对于企业管理来说也有一定的借鉴意义。本文将从企业文化... 我国古代的传统文化集我国先人的智慧,是我国文化宝库中不可或缺的瑰宝。不论是儒家的"仁爱"思想,还是古代兵书《孙子兵法》都凝聚了当时大家的智慧,即使是放在现代,其对于企业管理来说也有一定的借鉴意义。本文将从企业文化管理的角度,提出传统文化与企业管理的联系,同时阐述我国古代传统文化在当今社会的意义,希望能够对当代的企业管理者起到一定的借鉴作用。 展开更多

关键词 传统文化 企业文化管理 企业文化

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GE管理文化的变革以及对中国企业文化的启示 被引量：1

8

作者 朱克江 《中国军转民》 2002年第2期37-39,共3页

美国通用电器公司(简称GE)从爱迪生创办电灯公司开始,历经120多年,一直保持长盛不衰。特别是近20年杰克·韦尔奇掌管公司以来,GE以每年10％以上的速度增长。1999年公司净利润达107亿美元,销售额1120亿美元,通用股票市值高达5170亿美... 美国通用电器公司(简称GE)从爱迪生创办电灯公司开始,历经120多年,一直保持长盛不衰。特别是近20年杰克·韦尔奇掌管公司以来,GE以每年10％以上的速度增长。1999年公司净利润达107亿美元,销售额1120亿美元,通用股票市值高达5170亿美元,是世界上市值最高的公司之一。GE创造了全球跨国公司的奇迹,其成功在很大程度上得益于企业管理文化的变革。 展开更多

关键词 企业管理文化 中国企业文化 股票市值 跨国公司 韦尔奇 净利润 启示 爱迪生 销售额 管理者

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企业文化管理中的一体化原则

9

作者 李军波 江翱 《山东纺织经济》 2006年第6期43-46,共4页

在我国企业文化应用过程中,我们经常关注的是企业价值观内容,却忽略了隐藏在企业价值观正确性表面下的企业文化内部的联系,这正是造成企业“观念先进,行为落后”现象的根本原因。本文基于使企业文化理念落地的视角探讨企业文化结构层次... 在我国企业文化应用过程中,我们经常关注的是企业价值观内容,却忽略了隐藏在企业价值观正确性表面下的企业文化内部的联系,这正是造成企业“观念先进,行为落后”现象的根本原因。本文基于使企业文化理念落地的视角探讨企业文化结构层次之间、企业价值观与个人价值观之间的联系,归纳出企业文化管理中应遵循的一体化原则,既可以用来指导企业文化的建设,又可以作为企业文化测评的一个标准,还可以依此建立一套管理预警机制,全面而深刻地分析解决管理中出现的各种问题。 展开更多

关键词 企业文化管理 一体化 企业价值观 员工个人价值观

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企业文化在企业管理中的作用研究 被引量：3

10

作者 金春奉 《山东纺织经济》 2011年第2期31-32,共2页

企业文化正以产业经济一种天生的附属品的姿态出现在人们面前,人们意识到企业文化在一个企业中的地位是别的东西所无法替代的。本文介绍企业文化的内涵、基本内容,剖析我国企业文化中存在的问题,论述为适应现代市场经济的要求而对企业... 企业文化正以产业经济一种天生的附属品的姿态出现在人们面前,人们意识到企业文化在一个企业中的地位是别的东西所无法替代的。本文介绍企业文化的内涵、基本内容,剖析我国企业文化中存在的问题,论述为适应现代市场经济的要求而对企业文化管理的策略。 展开更多

关键词 企业文化 企业文化管理 企业文化作用

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基于思政管理工作建设食品企业文化 被引量：1

11

作者 田晓磊 《食品研究与开发》 CAS 北大核心 2020年第16期I0017-I0018,共2页

《从理念到行为习惯:企业文化管理(珍藏版)》一书基于思政教育视角分析研究食品企业的发展,列举各领域企业的案例,提出增强企业思政工作和建立企业文化的路径。强化企业管理能力和思政工作,对食品企业持续健康发展有巨大价值。《从理念... 《从理念到行为习惯:企业文化管理(珍藏版)》一书基于思政教育视角分析研究食品企业的发展,列举各领域企业的案例,提出增强企业思政工作和建立企业文化的路径。强化企业管理能力和思政工作,对食品企业持续健康发展有巨大价值。《从理念到行为习惯:企业文化管理(珍藏版)》一书是曾经担任华南理工大学教授,北京大学国家发展研究院教授的陈春花所撰写的. 展开更多

关键词 企业文化管理 企业的发展 陈春花 思政管理 思政工作 思政教育 珍藏版 持续健康发展

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企业人力资源管理与企业文化管理互动关系研究

12

作者 支文广 王占元 宁志英 《石油科技论坛》 2002年第4期61-64,共4页

企业人力资源管理与企业文化管理是现代企业管理的两大要素,二者之间有着密切的联系,在企业内部环境再造过程中企业文化与人力资源的开发和利用存在着交叉互动关系.对这些互动关系进行研究,有利于企业正确选择创新起点.

关键词 人力资源管理 企业文化管理 互动关系 研究 企业管理

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我国企业文化管理发展构想

13

作者 宋德琴 《财贸研究》 北大核心 2001年第6期65-68,共4页

由于创新的压力所产生的对企业文化价值的承认,使企业管理观念有了新的突破。当代企业的竞争,归根到底是企业所创造的文化的竞争。这就需要分析和探索企业文化管理的发展。

关键词 企业文化管理 发展构想 中国

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企业文化管理的哲学内涵--评《交给你了：穿越文化学、管理学的文化管理启示录》

14

作者 付斌 《高教发展与评估》 CSSCI 北大核心 2016年第3期J0007-J0007,共1页

中国应该是最早也是最擅长将文化和管理嫁接到一起而有效推进人类社会发展的。但是，随着时代的快速发展，科技和文化发展盲目化、信息阴谋化、选择无端化、价值灰色化等社会病态和文化现象引发许多学者对文化管理模式的追问和思考。《... 中国应该是最早也是最擅长将文化和管理嫁接到一起而有效推进人类社会发展的。但是，随着时代的快速发展，科技和文化发展盲目化、信息阴谋化、选择无端化、价值灰色化等社会病态和文化现象引发许多学者对文化管理模式的追问和思考。《交给你了：穿越文化学、管理学的文化管理启示录》一书分为四个部分：不谙文化，枉为人类；文化一路上的低调际遇；为了管理文化，所以文化地管理；你也可以上手的文化管理。本书梳理出源远流长的文化学斋旅， 展开更多

关键词 企业文化管理 文化学 管理学 哲学内涵 人类社会发展 文化管理模式 文化发展 文化现象

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企业文化关键 要解决“信”的问题

15

作者 陆斌冰 《军工文化》 2024年第3期82-83,共2页

企业文化作为一种管理工具,其核心作用就是规范行为,激励人心,甚至成为一种信仰。中国人有句老话:信则有,不信则无。企业文化也是这样,你信,它是纲领,是灯塔,是圭臬,是规范。你不信,它啥都不是。企业文化管理的核心,就是一个“信”字。... 企业文化作为一种管理工具,其核心作用就是规范行为,激励人心,甚至成为一种信仰。中国人有句老话:信则有,不信则无。企业文化也是这样,你信,它是纲领,是灯塔,是圭臬,是规范。你不信,它啥都不是。企业文化管理的核心,就是一个“信”字。企业文化建设的核心,是解决“信”的问题。 展开更多

关键词 企业文化管理 企业文化建设 管理工具 规范行为 核心作用 不信 文化

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浅谈企业文化与企业管理的关系 被引量：5

16

作者 朱金喆 《改革与开放》 2012年第10X期191-191,193,共2页

企业由于文化形成的背景、发展过程和所处的环境不同,使企业文化带有鲜明的个性特征。如何对现有文化进行整合、提炼和定位,使企业文化适应企业管理的需要,笔者认为主要应该在原有文化基础上进行提炼、提升和明晰,要突破引进、移植、组... 企业由于文化形成的背景、发展过程和所处的环境不同,使企业文化带有鲜明的个性特征。如何对现有文化进行整合、提炼和定位,使企业文化适应企业管理的需要,笔者认为主要应该在原有文化基础上进行提炼、提升和明晰,要突破引进、移植、组装的误区,坚持适采众长,融合提炼,自成一家的方针,不可生搬硬套,要与企业文化相融,适我所用。 展开更多

关键词 企业文化企业管理竞争价值观

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试论企业文化管理 被引量：3

17

作者 刘惠坚 《现代哲学》 CSSCI 2000年第1期47-51,共5页

关键词 企业管理 企业文化管理 历史发展 过程 人类社会 阶段 完善 活动 特点 性质

全文增补中

让企业登上文化管理的台阶

18

作者 张序义 《黑龙江科技信息》 2003年第10期9-9,共1页

当新旧世纪交替的时候,世界发达国家对管理的认识已经进入了一个较高的境界——管理是一门科学、一种艺术、一种文化。日本经济的崛起,主要是日本企业管理水平高。集中表现在日本企业的家族主义企业文化——以人为中心的团队精神。中国... 当新旧世纪交替的时候,世界发达国家对管理的认识已经进入了一个较高的境界——管理是一门科学、一种艺术、一种文化。日本经济的崛起,主要是日本企业管理水平高。集中表现在日本企业的家族主义企业文化——以人为中心的团队精神。中国管理文化建设大体上经历了三个阶段:自美国企业文化理论1984年传到中国至今已有近20年历史,经历了一个由不自觉到自觉的发展历程,是一个解放思想、实事求是的过程。 展开更多

关键词 企业文化管理 企业制度 价值观 中国 企业文化建设

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企业文化管理变革及发展趋势思考

19

作者 李明 《环渤海经济瞭望》 2023年第6期109-111,共3页

一、前言伴随着经济全球化的快速发展,市场竞争越来越激烈。对于企业来说,要想在快速变化的市场环境中获得成功,就必须主动寻找适合自身且适用于全新的竞争环境的管理方式,而公司治理已经成为提升企业竞争力的关键因素之一。近些年来,... 一、前言伴随着经济全球化的快速发展,市场竞争越来越激烈。对于企业来说,要想在快速变化的市场环境中获得成功,就必须主动寻找适合自身且适用于全新的竞争环境的管理方式,而公司治理已经成为提升企业竞争力的关键因素之一。近些年来,企业文化逐渐成为企业管理的一个热点问题,各大企业纷纷推出各具特色的文化品牌,学者们也对企业文化管理研究表现出极大的兴趣。 展开更多

关键词 企业文化管理 经济全球化 市场竞争 提升企业竞争力 发展趋势 关键因素 热点问题

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浅析企业文化管理──平衡管理法

20

作者 唐军 李义涛 张笑文 《中国林业企业》 1997年第3期47-47,共1页

关键词 企业文化管理 平衡管理法 森工企业 林业

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