不完全契约、资产专用性与虚拟企业稳定性 被引量：6

1

作者 包国宪 张效功 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2007年第18期109-112,共4页

本文从不完全契约和资产专用性两个角度出发,探讨了虚拟企业的稳定性问题,认为虚拟企业稳定性比实体企业差,因此需要加强,并根据分析提出了如何增强虚拟企业稳定性的建议。

关键词 不完全契约 资产专用性 虚拟企业稳定性

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社会稳定与企业稳定的关系及其对企业活力的影响

2

作者 余荣佩 李长泰 《学习与实践》 北大核心 1991年第7期50-53,共4页

社会稳定与增强企业活力 稳定的社会环境，是搞活企业的外部条件。政治稳定和社会稳定是经济稳定的前提，没有政治稳定和社会稳定，企业无法进行正常生产经营活动，经济就不能持续、稳定、协调地发展，这是人所共知的。第一，社会稳定... 社会稳定与增强企业活力 稳定的社会环境，是搞活企业的外部条件。政治稳定和社会稳定是经济稳定的前提，没有政治稳定和社会稳定，企业无法进行正常生产经营活动，经济就不能持续、稳定、协调地发展，这是人所共知的。第一，社会稳定，政府才能集中精力扶持大中型企业。处理好大中型企业与政府的关系，对于调动大中型企业的积极性、增强企业活力都具有十分重要的意义。 展开更多

关键词 社会稳定 企业活力 企业稳定 大中型企业 生产经营活动 经济稳定 政治稳定 社会环境

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建立自主销售网络促进企业稳定发展

3

作者 张纯青 张剑波 《中州学刊》 CSSCI 北大核心 1994年第1期47-48,共2页

建立自主销售网络促进企业稳定发展张纯青，张剑波（洛阳浮法玻璃集团公司）党的十四大确立了建设社会主义市场经济的总目标，为企业的发展提供了宽松的外部环境。企业在有了更大自主权力的同时，也面临着如何适应市场，拓宽市场，如何... 建立自主销售网络促进企业稳定发展张纯青，张剑波（洛阳浮法玻璃集团公司）党的十四大确立了建设社会主义市场经济的总目标，为企业的发展提供了宽松的外部环境。企业在有了更大自主权力的同时，也面临着如何适应市场，拓宽市场，如何在市场激烈竞争中不断发展壮大等重大... 展开更多

关键词 销售网络 玻璃厂 企业稳定 浮法玻璃 销售中心 流通网络 洛阳 营销策略 物资流通 销售服务

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企业数字化转型对客户关系稳定度的影响研究

4

作者 丁怡帆 曹慧平 《管理学报》 北大核心 2025年第6期1132-1141,1151,共11页

基于2007~2021年中国A股上市企业相关数据,系统考察了企业数字化转型对客户关系稳定度的影响效应及作用机理。研究发现,企业数字化转型能够显著提高客户关系稳定度。作用机制检验发现,信息不对称缓解、产品竞争优势增强以及经营风险降低... 基于2007~2021年中国A股上市企业相关数据,系统考察了企业数字化转型对客户关系稳定度的影响效应及作用机理。研究发现,企业数字化转型能够显著提高客户关系稳定度。作用机制检验发现,信息不对称缓解、产品竞争优势增强以及经营风险降低,是企业数字化转型提高客户关系稳定度的关键所在。异质性分析发现,上述效应在民营、规模较小、客户跨区分布程度较高、客户数字化转型水平较高,以及客户依赖较大的企业中更为凸显。进一步研究表明,除稳固客户关系外,企业数字化转型还可以提升供应商关系稳定度,并促使企业供应链协同创新水平、销售收入以及生产效率显著提高。 展开更多

关键词 数字化转型 企业-客户关系稳定度 供应链韧性

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基于互催化的企业内部稳定性的演化分析 被引量：3

5

作者 梁嘉骅 刘洁 范建平 《中国软科学》 CSSCI 北大核心 2009年第6期147-156,162,共11页

企业内部稳定性是企业管理研究中的基本问题。针对企业的内部不稳定,主要存在古典治理、现代契约治理和现代文化治理3种调控机制,每一种都有其产生的生态背景、成功之处及存在的问题。本文从企业体制、企业文化和契约管理下人性两重性... 企业内部稳定性是企业管理研究中的基本问题。针对企业的内部不稳定,主要存在古典治理、现代契约治理和现代文化治理3种调控机制,每一种都有其产生的生态背景、成功之处及存在的问题。本文从企业体制、企业文化和契约管理下人性两重性互催化的综合控制角度探讨了企业内部稳定性的动态演变过程,严格证明了不管使用何种治理机制,均不可能解决"严格意义"下企业内部不稳定的问题。当没有监督惩罚治理机制时,只依靠文化治理的企业只能达到亚健康稳态;当存在监督惩罚治理机制,不存在守约者向违约者自逆转化时,企业内部可存在完全健康、亚健康和病态3个稳态,只有当监控人数与被监控人数满足平方比律关系时,企业才可能达到完全稳定;当守约者存在向违约者转化时,企业可能出现只存在一个亚健康稳态或存在一个亚健康稳态和一个病态稳态两种情况。 展开更多

关键词 企业内部稳定性 互催化演化 健康稳态 亚健康稳态 病态

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晨光生物的企业边界稳定与突破之道 被引量：4

6

作者 曹鑫 欧阳桃花 +1 位作者 张思萱 李涓 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2022年第4期475-485,共11页

以多项产业的世界隐形冠军——晨光生物为案例研究对象,通过梳理晨光生物的边界演化实践活动,发现企业成长的关键是处理好边界稳定与边界突破的关系。即企业既要在资源匮缺时,专注于技术专用性以稳定企业边界,又要不断发展技术通用性以... 以多项产业的世界隐形冠军——晨光生物为案例研究对象,通过梳理晨光生物的边界演化实践活动,发现企业成长的关键是处理好边界稳定与边界突破的关系。即企业既要在资源匮缺时,专注于技术专用性以稳定企业边界,又要不断发展技术通用性以突破企业边界。研究结果表明:企业技术专用性有利于提高产品品质、效率与竞争力,实现企业边界的持续稳定;基于技术专用性进一步转化为技术通用性,有利于企业拓展多品类、多产业领域以不断突破企业边界;企业家技术思想与产学研边界融合机制,是企业技术专用性与通用性相互转化与持续创新的基本条件。 展开更多

关键词 企业边界稳定与突破 技术专用性与通用性 企业家思想

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信息共享风险下的企业战略联盟稳定性分析 被引量：1

7

作者 王伟 邵俊岗 《企业经济》 北大核心 2013年第5期26-29,共4页

近年来,战略联盟逐渐成为企业之间合作的主要方式,对于其稳定性的研究也日益成为学术界的热点。信息共享作为联盟企业之间合作沟通的主要形式,能有效促进联盟企业之间的合作。但是,信息共享过程同样存在风险,这些风险的存在会使企业改... 近年来,战略联盟逐渐成为企业之间合作的主要方式,对于其稳定性的研究也日益成为学术界的热点。信息共享作为联盟企业之间合作沟通的主要形式,能有效促进联盟企业之间的合作。但是,信息共享过程同样存在风险,这些风险的存在会使企业改变其有关信息共享的决策,从而对联盟稳定性产生负面影响。将联盟企业所掌握的信息看作企业所拥有的资源,可以借助不变替代弹性效用函数(CES)模型,分析当联盟内企业认识到信息共享的风险后,其决策的改变对于联盟稳定性的影响。 展开更多

关键词 企业战略联盟稳定性 信息共享 CES效用函数

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中小企业成长性的制约因素与对策研究 被引量：7

8

作者 孟利锋 刘元元 《企业活力》 北大核心 2007年第12期8-9,共2页

企业的成长是指在许多约束条件下经过较长时间企业规模扩大的过程。狭义的企业成长指单个中小企业规模由小变大或素质由低变高的过程；广义的指中小企业集群规模由小变大或素质由低变高的动态过程。中小企业稳定的成长趋势是其寻求发展... 企业的成长是指在许多约束条件下经过较长时间企业规模扩大的过程。狭义的企业成长指单个中小企业规模由小变大或素质由低变高的过程；广义的指中小企业集群规模由小变大或素质由低变高的动态过程。中小企业稳定的成长趋势是其寻求发展的重要因素，但由于各种因素的作用。目前中小企业的发展中还存在不少问题。严重制约了企业的成长．甚至一部分中小企业不能适应各种变化因素．逐步陷入困境，最终走向失败。因此。中小企业要获得持续、快速的成长．必须明确在自身发展中所面临的各种制约因素。并能采取针对性的解决对策。 展开更多

关键词 企业成长性 中小企业集群 规模扩大 企业规模 企业稳定 素质

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核心能力递进与高新技术企业成长

9

作者 祝爱民 赵德志 于丽娟 《技术经济》 2004年第10期28-30,共3页

一、引言 核心能力是企业可持续竞争优势的源泉,是企业可持续发展的恒久动力.在日趋激烈的竞争中,环境和机会只是提供了企业成功的可能性,企业内部因素才是决定企业成败的主要因素,企业稳定成长的最终力量体现在企业内部,即企业的资源... 一、引言 核心能力是企业可持续竞争优势的源泉,是企业可持续发展的恒久动力.在日趋激烈的竞争中,环境和机会只是提供了企业成功的可能性,企业内部因素才是决定企业成败的主要因素,企业稳定成长的最终力量体现在企业内部,即企业的资源和能力,企业要获得长期的良性发展,必须审视自身的资源和能力能否胜人.按照核心能力的理论观点,企业成长的过程就是核心能力不断演变发展的过程.因此可以通过探讨高新技术企业不同成长阶段的能力变化规律,提出高新技术企业不同发展阶段的发展战略. 展开更多

关键词 高新技术企业 核心能力 企业内部 企业成功 企业稳定 企业可持续发展 企业成长 力量 成败 主要因素

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发挥公安机关职能作用有效推进国有企业改革

10

作者 陈由诚 《公安大学学报》 2000年第1期8-9,,11,,共3页

随着国有企业的体制转换和结构调整进入攻坚阶段，一些深层次矛盾和问题集中暴露了出来，公安工作面临着严峻的考验和挑战。要认真分析、预测在国有企业改革和发展进程中可能给社会治安带来的新情况、新问题，适时调整公安工作布局，全... 随着国有企业的体制转换和结构调整进入攻坚阶段，一些深层次矛盾和问题集中暴露了出来，公安工作面临着严峻的考验和挑战。要认真分析、预测在国有企业改革和发展进程中可能给社会治安带来的新情况、新问题，适时调整公安工作布局，全力维护企业稳定。按照“精简、高效、统一”的原则，推进公安机构和管理体制改革，特别是与国有企业改革和发展密切相关的职能部门要彻底革除弊端，提高工作效率和服务水平。打击犯罪。整治社会治安是公安机关为国有经济改革和发展做贡献的直接体现，要着重抓好三方面工作：一是打击经济犯罪加力度；二是整治治安秩序讲实效；三是保护合法权益求及时。 展开更多

关键词 国有企业改革 公安机关 企业稳定 治安工作

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经营管理与企业文化的创意组合

11

作者 唐璘 黄艇 +1 位作者 朱昌华 张呈国 《食品工业科技》 CAS CSCD 北大核心 2004年第10期22-23,共2页

关键词 企业文化 经营管理 企业稳定 企业经营理念 创意 行业特点 可持续发展战略 难题 激烈竞争 组合

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企业发展全靠党的领导

12

作者 梁国财 《人民论坛》 1995年第5期25-25,共1页

我们公司党委以十四大精神为指针,充分发挥党组织在企业中的核心作用,为企业的振兴作出了应有的贡献。 抓组织建设。推进企业的全面发展 发挥党组织的政治核心作用,是企业改革和发展取得成功的重要保证,也是维护企业稳定、密切党群关系... 我们公司党委以十四大精神为指针,充分发挥党组织在企业中的核心作用,为企业的振兴作出了应有的贡献。 抓组织建设。推进企业的全面发展 发挥党组织的政治核心作用,是企业改革和发展取得成功的重要保证,也是维护企业稳定、密切党群关系,完成各项生产任务的重要保证。 面粉厂在1985年还是一个国家资产不足百万元、职工才100多人的面粉加工小作坊。在改革的浪潮中,由于加强了党对企业的领导,健全和完善民主集中制,坚持一切重大问题经党委集体讨论的原则。 展开更多

关键词 党的领导 企业发展 党组织 重要保证 密切党群关系 面粉加工 最佳经济效益 企业稳定 国家资产 政治核心作用

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重庆市力争应届毕业生就业率不低于90％

13

《中国青年研究》 CSSCI 北大核心 2009年第5期115-115,共1页

重庆市级财政2009年将投入2亿元促进大学毕业生创业，选派5500名大学生到镇村工作。政府还将强化返乡农民工培训和就业创业服务，将农民工创业贷款贴息比例提高到80％，对就读中职学校的返乡农民工每人每年给予2000元的学费补贴。在引... 重庆市级财政2009年将投入2亿元促进大学毕业生创业，选派5500名大学生到镇村工作。政府还将强化返乡农民工培训和就业创业服务，将农民工创业贷款贴息比例提高到80％，对就读中职学校的返乡农民工每人每年给予2000元的学费补贴。在引导企业尽量少裁员、不裁员的同时，政府还将以特殊政策支持企业稳定就业岗位，对经营困难仍坚持不裁员的企业，给予临时性稳岗补贴和待岗培训补贴； 展开更多

关键词 毕业生就业率 重庆市 农民工培训 创业服务 企业稳定 大学毕业生 市级财政 贷款贴息

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工资奖金分配要坚持公开合理

14

《学习与实践》 北大核心 1993年第7期51-51,共1页

全国总工会副主席章瑞英此前指出，企业工资和奖金的分配要坚持公开、合理的原则。她说，实行分配公开，不单纯是一个增强透明度的问题，而且是关系职工队伍稳定、企业稳定和社会稳定的大问题，是关系到企业干部能否保持廉洁奉公的大问... 全国总工会副主席章瑞英此前指出，企业工资和奖金的分配要坚持公开、合理的原则。她说，实行分配公开，不单纯是一个增强透明度的问题，而且是关系职工队伍稳定、企业稳定和社会稳定的大问题，是关系到企业干部能否保持廉洁奉公的大问题。现在有的国有企业采取秘而不宣的办法发放工资和奖金，而且规定职工相互之间不得打听，否则便要给以处分。我们认为这种做法可能在有的企业中一时会起到某种激励作用，但从根本上说弊端甚多，容易掺杂主观的甚至人情关系的因素，使职工产生强烈的失落感，形成干部与工人之间的隔阂与鸿沟，成为某些干部以权谋私的温床，因而是不可取的。 展开更多

关键词 奖金分配 企业工资 公开 职工队伍 企业干部 社会稳定 全国总工会 企业稳定

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