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题名新时期供电企业文化工作探索与思考
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作者
马文新
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机构
北京市京怀电力工程安装有限公司
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出处
《农电管理》
2021年第4期61-62,共2页
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文摘
2020年是全面建成小康社会的决胜之年,也是公司保持领先优势、提升高质量发展基础能力、全面落实新一轮战略规划的关键一年。公司企业文化工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,全面落实国家电网工作部署要求,承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,紧扣攻坚克难、疫情防控、企业发展、深化改革、质量达标和基础能力提升等工作重点,推动企业文化工作守正创新,唱响主旋律、汇聚正能量,为推动公司高质量发展提供坚强思想保证和强大精神力量。
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关键词
企业文化工作
习近平新时代中国特色社会主义思想
领先优势
公司企业文化
国家电网
疫情防控
能力提升
高质量发展
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分类号
F42
[经济管理—产业经济]
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题名“四化”管理推动企业文化建设落地实践
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作者
黄清社
舒容
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机构
国网山东东营供电公司
东营市光明电力服务有限责任公司
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出处
《农电管理》
2024年第9期70-71,共2页
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文摘
如何发挥企业文化引领作用,关键在于如何建立长效机制,加强对企业文化工作的统筹管理、高端传播,推进卓越文化落地基层、融入员工行为。公司深化企业文化整体建设,实施新时代企业文化传播、落地、实践一体化生态工程,创新开发“计划-任务-项目-评价”的企业文化管理模式和“结果运用-进化提升-落地生根”的企业文化周期循环自我提升机制,共同提高企业文化的专业化管理和价值创造能力,推动公司卓越企业文化落地有声、开花结果。
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关键词
文化管理模式
价值创造能力
企业文化建设
企业文化工作
创新开发
员工行为
专业化管理
企业文化传播
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分类号
F27
[经济管理—企业管理]
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