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基于新制度经济学视角的企业文化变革研究被引量：3: 1; 作者张群祥朱永法《企业活力》北大核心 2008年第3期64-65,共2页; 关键词企业文化变革经济学视角新制度美国企业日本企业国际舞台比较管理 70年代; 在线阅读下载PDF 职称材料

战略转型与企业文化变革的超循环结构分析被引量：3: 2; 作者王丽娟《中国流通经济》 CSSCI 北大核心 2006年第9期36-38,共3页; 战略转型与企业文化的匹配,是战略管理与企业文化研究的关注焦点之一。本文认为,企业文化与战略两者既自我增进,又相互促进,从而形成超循环结构。文章提出,战略转型期进行文化变革,一要善于学习,学习是变革的动力和源泉,战略创新源自于... 展开更多; 关键词企业文化变革战略转型超循环理论; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业文化变革流程管理探析被引量：1: 3; 作者王新庆《企业活力》北大核心 2007年第6期78-79,共2页; 企业文化变革，又称企业文化重塑，指的是企业为了适应企业发展和环境形势的变化，对原有企业文化所进行的革新。企业文化变革的根源在于企业生存发展的客观条件发生了根本性的变化，原先企业文化体系很难适应企业经营环境的变化而使企... 展开更多; 关键词企业文化变革流程管理企业经营环境企业文化重塑企业文化体系环境形势企业发展客观条件; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业文化及其变革的评述——基于持续竞争优势的视角被引量：2: 4; 作者张佑林《经济问题》 CSSCI 北大核心 2013年第1期31-35,共5页; 从获取企业持续竞争优势的视角出发,梳理了西方学界关于企业文化及其变革的相关文献,重点梳理了五类文献:第一,企业文化及其变革的目标导向;第二,企业文化及其变革的程式;第三,企业文化变革的步骤或次序;第四,企业文化变革与组织变革的... 展开更多; 关键词企业文化变革组织变革竞争优势; 在线阅读下载PDF 职称材料

企业文化的变革是企业可持续发展的重要保障——英国视角及案例: 5; 作者魏险峰《河南师范大学学报（哲学社会科学版）》北大核心 2006年第2期79-81,共3页; 企业文化的变革是企业可持续发展的重要保障。查尔斯.汉迪说企业的变化分为渐进性的和突发性的两种。企业文化的变革是突发性的彻底的企业变革。当代管理学认为看待企业有三种视角:以计划为重的视角、以经验为重的视角和以思想观念为重... 展开更多; 关键词企业文化变革企业可持续发展英国视角及案例; 在线阅读下载PDF 职称材料

经济变革与国企企业文化重建被引量：2: 6; 作者郑继红《求实》 CSSCI 北大核心 2009年第S1期213-214,共2页; 企业是整个社会经济的细胞,任何一个企业的文化都要受到整个社会经济的制约和影响。目前,我国社会经济已由计划经济向市场经济转变,社会主义市场经济体制逐步确立,我国社会经济发生了深刻变革。作为我国国企的企业文化必然也要受到这一... 展开更多; 关键词企业文化变革企业文化建设文化重建社会经济变革企业形象国有企业社会主义市场经济体制国企思想政治工作计划经济体制; 在线阅读下载PDF 职称材料

通过变革企业文化来打造企业执行力: 7; 作者顾天辉《山东经济》 2006年第1期82-84,共3页; 具有强文化的企业并不能保证有优异的业绩,具有正确战略的企业也不一定获得好的绩效,只有当一个企业的战略有相匹配的企业文化做支持时,企业才能走上健康发展的道路。当管理者发现已有的企业文化对企业的发展战略已形成阻力时,就要下决... 展开更多; 关键词企业文化企业执行力变革企业文化领导者; 在线阅读下载PDF 职称材料

刍议企业文化整合过程中存在问题及改进途径被引量：1: 8; 作者康娜《商业时代》北大核心 2010年第22期150-151,共2页; 本文通过描述企业文化作为一种管理模式对企业的发展的重大的作用,指出了企业文化在整合实施过程中存在的问题,然后从企业文化的构建、实施和完善方面对其进行了原因分析,最后针对上述问题提出了相应的对策。; 关键词企业文化企业文化构建企业文化变革企业文化完善; 在线阅读下载PDF 职称材料

试论企业家在企业文化建设中的地位和作用: 9; 作者周伟《学海》 1999年第3期90-93,共4页; 二十世纪八十年代初，美国的学者在对日本经济高速增长的研究中，发现企业文化对企业经营业绩产生了重大影响，成为日本企业成功的关键。企业文化理论的问世，带来了一场管理革命，不断受到管理学界和企业界的高度重视。企业文化是企业... 展开更多; 关键词企业文化变革企业文化建设企业家队伍经营策略施乐公司创新精神经营理念经营思想经济体制改革行为方式; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名基于新制度经济学视角的企业文化变革研究被引量：3: 1; 作者张群祥朱永法; 机构浙江林学院经济管理学院; 出处《企业活力》北大核心 2008年第3期64-65,共2页; 关键词企业文化变革经济学视角新制度美国企业日本企业国际舞台比较管理 70年代; 分类号 F270 [经济管理—企业管理] F272.23 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名战略转型与企业文化变革的超循环结构分析被引量：3: 2; 作者王丽娟; 机构江南大学商学院; 出处《中国流通经济》 CSSCI 北大核心 2006年第9期36-38,共3页; 文摘战略转型与企业文化的匹配,是战略管理与企业文化研究的关注焦点之一。本文认为,企业文化与战略两者既自我增进,又相互促进,从而形成超循环结构。文章提出,战略转型期进行文化变革,一要善于学习,学习是变革的动力和源泉,战略创新源自于组织学习,唯有通过学习,才能展开战略思维的宽度,提升战略思维的高度。二是既不能甩开文化制定战略,也不能忽视战略谈文化,而必须高度重视战略转型与文化变革的协同。三是文化应随战略而变,文化的核心要恒,企业在打造核心文化时,必须高瞻远瞩。; 关键词企业文化变革战略转型超循环理论; Keywords Changing of enterprise culture Strategy transferring Theory of hypercyclic; 分类号 F270.7 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业文化变革流程管理探析被引量：1: 3; 作者王新庆; 机构河南经贸学院; 出处《企业活力》北大核心 2007年第6期78-79,共2页; 文摘企业文化变革，又称企业文化重塑，指的是企业为了适应企业发展和环境形势的变化，对原有企业文化所进行的革新。企业文化变革的根源在于企业生存发展的客观条件发生了根本性的变化，原先企业文化体系很难适应企业经营环境的变化而使企业经营陷入困境，变革旧的企业文化，创建一种适合新发展要求的企业新文化就成为一种必然选择。; 关键词企业文化变革流程管理企业经营环境企业文化重塑企业文化体系环境形势企业发展客观条件; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业文化及其变革的评述——基于持续竞争优势的视角被引量：2: 4; 作者张佑林; 机构湖北经济学院工商管理学院; 出处《经济问题》 CSSCI 北大核心 2013年第1期31-35,共5页; 文摘从获取企业持续竞争优势的视角出发,梳理了西方学界关于企业文化及其变革的相关文献,重点梳理了五类文献:第一,企业文化及其变革的目标导向;第二,企业文化及其变革的程式;第三,企业文化变革的步骤或次序;第四,企业文化变革与组织变革的关系;第五,企业文化及其变革与企业的持续竞争优势的关系。; 关键词企业文化变革组织变革竞争优势; Keywords corporate culture change organizational change advantage in competition; 分类号 F272 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名企业文化的变革是企业可持续发展的重要保障——英国视角及案例: 5; 作者魏险峰; 机构中国人民大学商学院; 出处《河南师范大学学报（哲学社会科学版）》北大核心 2006年第2期79-81,共3页; 文摘企业文化的变革是企业可持续发展的重要保障。查尔斯.汉迪说企业的变化分为渐进性的和突发性的两种。企业文化的变革是突发性的彻底的企业变革。当代管理学认为看待企业有三种视角:以计划为重的视角、以经验为重的视角和以思想观念为重的视角。要实现企业文化的变革,需要从以思想观念为重的视角来看企业。; 关键词企业文化变革企业可持续发展英国视角及案例; Keywords changing culture sustainable development of organizations UK perspectives and cases; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名经济变革与国企企业文化重建被引量：2: 6; 作者郑继红; 机构江铜集团德兴铜矿老干部工作部; 出处《求实》 CSSCI 北大核心 2009年第S1期213-214,共2页; 文摘企业是整个社会经济的细胞,任何一个企业的文化都要受到整个社会经济的制约和影响。目前,我国社会经济已由计划经济向市场经济转变,社会主义市场经济体制逐步确立,我国社会经济发生了深刻变革。作为我国国企的企业文化必然也要受到这一变革的影响,承担重建的任务。; 关键词企业文化变革企业文化建设文化重建社会经济变革企业形象国有企业社会主义市场经济体制国企思想政治工作计划经济体制; 分类号 F276.1 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名通过变革企业文化来打造企业执行力: 7; 作者顾天辉; 机构山东经济学院; 出处《山东经济》 2006年第1期82-84,共3页; 文摘具有强文化的企业并不能保证有优异的业绩,具有正确战略的企业也不一定获得好的绩效,只有当一个企业的战略有相匹配的企业文化做支持时,企业才能走上健康发展的道路。当管理者发现已有的企业文化对企业的发展战略已形成阻力时,就要下决心去变革它。企业文化的变革需要遵循一定的步骤,包括诊断、分析、定位、理念分解、标定行为、建立制度、培育榜样等,这些步骤操作性很强,需要最高层领导者倡导、推动。; 关键词企业文化企业执行力变革企业文化领导者; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名刍议企业文化整合过程中存在问题及改进途径被引量：1: 8; 作者康娜; 机构淄博职业学院; 出处《商业时代》北大核心 2010年第22期150-151,共2页; 文摘本文通过描述企业文化作为一种管理模式对企业的发展的重大的作用,指出了企业文化在整合实施过程中存在的问题,然后从企业文化的构建、实施和完善方面对其进行了原因分析,最后针对上述问题提出了相应的对策。; 关键词企业文化企业文化构建企业文化变革企业文化完善; 分类号 F270 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

题名试论企业家在企业文化建设中的地位和作用: 9; 作者周伟; 机构南京大学国际商学院; 出处《学海》 1999年第3期90-93,共4页; 文摘二十世纪八十年代初，美国的学者在对日本经济高速增长的研究中，发现企业文化对企业经营业绩产生了重大影响，成为日本企业成功的关键。企业文化理论的问世，带来了一场管理革命，不断受到管理学界和企业界的高度重视。企业文化是企业在长期生产经营中形成的经营理念、管...; 关键词企业文化变革企业文化建设企业家队伍经营策略施乐公司创新精神经营理念经营思想经济体制改革行为方式; 分类号 F272.91 [经济管理—企业管理]; 在线阅读下载PDF 职称材料

	题名	作者	出处	发文年	被引量	操作
1	基于新制度经济学视角的企业文化变革研究	张群祥朱永法	《企业活力》北大核心	2008	3	在线阅读下载PDF 职称材料
2	战略转型与企业文化变革的超循环结构分析	王丽娟	《中国流通经济》 CSSCI 北大核心	2006	3	在线阅读下载PDF 职称材料
3	企业文化变革流程管理探析	王新庆	《企业活力》北大核心	2007	1	在线阅读下载PDF 职称材料
4	企业文化及其变革的评述——基于持续竞争优势的视角	张佑林	《经济问题》 CSSCI 北大核心	2013	2	在线阅读下载PDF 职称材料
5	企业文化的变革是企业可持续发展的重要保障——英国视角及案例	魏险峰	《河南师范大学学报（哲学社会科学版）》北大核心	2006	0	在线阅读下载PDF 职称材料
6	经济变革与国企企业文化重建	郑继红	《求实》 CSSCI 北大核心	2009	2	在线阅读下载PDF 职称材料
7	通过变革企业文化来打造企业执行力	顾天辉	《山东经济》	2006	0	在线阅读下载PDF 职称材料
8	刍议企业文化整合过程中存在问题及改进途径	康娜	《商业时代》北大核心	2010	1	在线阅读下载PDF 职称材料
9	试论企业家在企业文化建设中的地位和作用	周伟	《学海》	1999	0	在线阅读下载PDF 职称材料