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浅析宏观环境对企业内部经营机制的制约
1
作者
欧阳珂菲
《工业技术经济》
1992年第5期7-8,共2页
邓小平同志南巡讲话,给中国进一步改革开放指明了方向,党中央和国务院为给企业放权规定了若干政策,企业的外部条件得到了很大改善,但决不能说,外部条件已经适应企业内部机制的改革。比如,贯彻执行《企业法》就是一例,大家知识,《企业法...
邓小平同志南巡讲话,给中国进一步改革开放指明了方向,党中央和国务院为给企业放权规定了若干政策,企业的外部条件得到了很大改善,但决不能说,外部条件已经适应企业内部机制的改革。比如,贯彻执行《企业法》就是一例,大家知识,《企业法》从研究制定到出台,是经过反复讨论,广泛征求各方面的意见,最后由全国人大通过,经历了十几年的时间,这项工作可以说是经过深思熟虑的了。就是《企业法》颁布实施也已经有四年时间了。可是,《企业法》执行起来就是困能多。现在《企业法》赋予企业十三项权利和厂长六项职权不能完全到位,有些已经得到的自主权也被收走了,
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关键词
《
企业
法》
内部
经营
机制
南巡讲话
企业
内部
机制
企业
内部
改革
承担民事义务
厂长负责制
机构庞大
干部部门
企业内部经营
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职称材料
供销合作社系统应着重完善企业内部经营责任制
2
作者
许景衡
《商业经济研究》
1988年第3期8-11,共4页
(一) 1987年以来,山西省供销社系统在完善经营责任制活动中,出现了两种新的形式和作法:一种是各级供销社向当地政府承包经营。具体作法上,有的是和当地政府签订合同,直接向政府承包经营;有的是供销社企业的承包经营协议书或合同,经当地...
(一) 1987年以来,山西省供销社系统在完善经营责任制活动中,出现了两种新的形式和作法:一种是各级供销社向当地政府承包经营。具体作法上,有的是和当地政府签订合同,直接向政府承包经营;有的是供销社企业的承包经营协议书或合同,经当地政府抵押承包评议组审查批准后执行;有的直接向当地政府承包税额。另一种是基层供销社向上级联社承包经营。对此,我想谈谈自己的一点不同看法。
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供销合作社
供销社
合作商店
企业内部经营
责任制
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职称材料
批发企业内部经营承包初探
3
作者
卞光佛
《商业时代》
CSSCI
1989年第3期29-31,共3页
承包经营是实现两权分离的重要措施,是深化改革,搞活企业,发展生产力的有效途径。针对社会经济活动的复杂性和各产业、各企业所具有的不同个性,怎样才能使承包经营责任制充分发挥其对生产力的促进作用,这是当前各企业需要积极探索解决...
承包经营是实现两权分离的重要措施,是深化改革,搞活企业,发展生产力的有效途径。针对社会经济活动的复杂性和各产业、各企业所具有的不同个性,怎样才能使承包经营责任制充分发挥其对生产力的促进作用,这是当前各企业需要积极探索解决的一个重大课题。
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关键词
承包
经营
责任制
企业内部经营
经济活动
加速资金周转
辅助科室
运用资金
促进作用
运输费用
利润指标
风险机制
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职称材料
完善企业经营机制 实现“两权”适当分离
4
作者
杨鹏里
《商业经济研究》
1987年第13期57-58,共2页
我区国营大中型零售商业的改革,从1979年开始,紧紧围绕增强企业活力这个中心,实行“简政放权”扩大企业权力,行政管理公司转变职能,减免调节税,推行经营承包责任制,等等。通过以上改革,总的来看,企业有了一定活力。我认为这主要是因为...
我区国营大中型零售商业的改革,从1979年开始,紧紧围绕增强企业活力这个中心,实行“简政放权”扩大企业权力,行政管理公司转变职能,减免调节税,推行经营承包责任制,等等。通过以上改革,总的来看,企业有了一定活力。我认为这主要是因为我们把改革的重点放在完善企业经营机制上来,从而增强了企业活力的结果。实践证明,给企业放同样的权、让同样的利、同样的市场条件,由于企业内部经营机制不同,其结果大不一样。从我区情况看,原来一些困难重重的商店。
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关键词
企业
经营
机制
企业
活力
经营
承包责任制
内部
经营
机制
企业
权力
零售商业
企业内部经营
行政管理
财务管理
职责权限
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职称材料
完善内部分配制度 发挥导向激励作用
5
作者
门国武
《铁道运输与经济》
北大核心
1993年第S2期69-70,共2页
如何探索完善内部分配问题,是转换企业内部经营机制的紧迫课题。1988年我们以班组为单位,在全分局推行了岗位等级挂钩工资,促进了经济效益的提高。但对基层单位综合指标的考核力度不大,苦、脏、累、险工种与一般工种分配档次拉的不...
如何探索完善内部分配问题,是转换企业内部经营机制的紧迫课题。1988年我们以班组为单位,在全分局推行了岗位等级挂钩工资,促进了经济效益的提高。但对基层单位综合指标的考核力度不大,苦、脏、累、险工种与一般工种分配档次拉的不大,干多干少、干好干坏、贡献大小工资清算一个样,职工得到的报酬没多大区别,影响了单位的活力和职工的积极性。1992年初。
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关键词
内部
经营
机制
内部
分配制度
基层单位
综合指标
企业内部经营
企业
内部
改革
分配政策
运输收入
分配原则
货物发送量
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职称材料
关于天津市中原公司实行经营承包责任制的调查
6
《商业经济研究》
1987年第4期12-15,共4页
天津市中原公司是解放后第一家实行公私合营的商业零售企业,目前拥有从业人员1,450人,营业面积6,500平方米,与劝业场、百货大楼一起,并称为天津三大百货商场。这家公司自1983年以来坚持实行企业内部经营承包责任制,取得了较好的经济效...
天津市中原公司是解放后第一家实行公私合营的商业零售企业,目前拥有从业人员1,450人,营业面积6,500平方米,与劝业场、百货大楼一起,并称为天津三大百货商场。这家公司自1983年以来坚持实行企业内部经营承包责任制,取得了较好的经济效益和社会效益。三年来,销售额平均每年递增19.94%,利润递增37.95%。
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关键词
经营
承包责任制
商业零售
企业
企业内部经营
经营
品种
考核指标
大型零售
企业
经营
部门
一级核算
资金周转
储运部门
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职称材料
重庆市完善商业承包经营责任制的几点做法
7
作者
余厚康
王建华
《商业经济研究》
1988年第10期22-25,共4页
1987年以来,重庆市国营大中型商业企业在扩大自主权的基础上,普遍实行了各种形式的承包经营责任制,并且在实践中逐步完善,初步理顺了企业与国家的关系,以及企业内部经营者和劳动者的关系,改善了企业经营管理,从而为增强企业活力。
关键词
承包
经营
责任制
企业
内部
改革
企业内部经营
重庆市经济
商业
企业
国家资产
内部
银行
税后利润
经营
管理
扩大自主权
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职称材料
大力推行厂内银行完善内部经济责任制
8
作者
郑仲衡
《武汉财会》
1988年第7期2-3,共2页
(一) 大力推行“厂内银行”,是商品经济发展和经济体制改革的客观需要。国家对企业承包任务确定以后,企业保证完成国家任务的关键就在于把大指标化成小指标,层层分解到各科室、车间、班组、个人,实行严格的经济责任制。运用“厂内银行...
(一) 大力推行“厂内银行”,是商品经济发展和经济体制改革的客观需要。国家对企业承包任务确定以后,企业保证完成国家任务的关键就在于把大指标化成小指标,层层分解到各科室、车间、班组、个人,实行严格的经济责任制。运用“厂内银行”来考核各个单位的指标完成情况进行奖惩。实践证明,开展“厂内银行”有利于深化企业改革,使厂长(经理)负责制真正落到实处。无疑,这是改善企业经营管理,搞好“双增双节”,依靠群众当家理财的一种好办法;是完善企业内部经营体制的重要环节;也是促进科学管理、提高经济效益的重要手段,从发展趋势来看,“厂内银行”将成为企业经济责任制的会计核算中心。因此,推行“厂内银行”已势在必行。
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关键词
厂内银行
内部
经济
会计核算中心
企业
承包
企业内部经营
企业
经济责任制
国家任务
当家理财
企业
改革
经济体制改革
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职称材料
增收节支企业长盛
9
《区域经济评论》
1987年第4期17-18,共2页
河南省朝川矿务局最近几年在深化企业改革中,坚持艰苦奋斗,勤俭办矿,广泛持久地开展增产节约、增收节支活动,使企业由落后变先进,经济效益全面提高,出现持续稳定发展的新局面。 1983年是朝川矿务局投产的第六个年头,累计亏损近千万元。...
河南省朝川矿务局最近几年在深化企业改革中,坚持艰苦奋斗,勤俭办矿,广泛持久地开展增产节约、增收节支活动,使企业由落后变先进,经济效益全面提高,出现持续稳定发展的新局面。 1983年是朝川矿务局投产的第六个年头,累计亏损近千万元。当年元至八月份又亏损292万元,成为全省有名的亏损大户。连职工的基本工资都没有保证,更淡不上用奖金来调动职工的积极性了。新调整的局领导班子面对这种局面,考虑到要使职工从消极失望中振作起来,搞活企业,只有靠艰苦奋斗的精神,靠增产节约这一传家宝。于是号召全局职工迅速行动起来,增收节支,扭亏增盈,并提出了八项措施。
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关键词
企业
改革
长盛
石年
流动资金管理
货币资金
资金归口管理
资金利用率
原煤产量
储备资金
企业内部经营
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职称材料
关于税收与企业活力问题的思考
10
作者
杨志文
韩志国
《区域经济评论》
1988年第4期6-8,共3页
搞活企业是整个经济体制改革的中心环节。然而,目前大多数企业远远没有活起来。其症结何在?如何才能使企业活起来?对此理论界众说纷纭。有一种观点认为,我国目前税收太重,企业留利太少,是影响和压抑企业活力的关键性因素。据此,提出国...
搞活企业是整个经济体制改革的中心环节。然而,目前大多数企业远远没有活起来。其症结何在?如何才能使企业活起来?对此理论界众说纷纭。有一种观点认为,我国目前税收太重,企业留利太少,是影响和压抑企业活力的关键性因素。据此,提出国家应该调整税收,增加企业留利,这样才能从根本上解决企业不活的问题。我们认为,这种观点虽然有一定道理,但并没有切中要害。搞活企业要从企业内部机制和外部环境两个方面考虑,企业活力的决定因素在于相对平等合理的外部条件下的企业内部因素。如果仅仅强调外部某一条件的改善而不注意内部机制的合理运行,那么企业仍然是活不起来的。目前国家对企业采取较重的税收政策,是由我国现代化建设所面临的特殊困难所决定的。
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关键词
企业
活力
企业
留利
企业
内部
机制
外部环境
企业
内部
因素
内部
经营
机制
企业内部经营
资金短缺
经济体制改革
预算内
企业
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职称材料
谈新财务制度下的成本费用考核
11
作者
崔海
《工业技术经济》
1999年第4期69-70,72,共3页
提高企业经济效益是现代企业生产经营的出发点和落脚点。而要提高企业经济效益,关键在于加强企业成本管理,不断降低成本费用。在计划经济体制下的成本管理体系是建立在计划价格基础之上的,偏重于事后管理,忽视事前的预测和决策,不能充...
提高企业经济效益是现代企业生产经营的出发点和落脚点。而要提高企业经济效益,关键在于加强企业成本管理,不断降低成本费用。在计划经济体制下的成本管理体系是建立在计划价格基础之上的,偏重于事后管理,忽视事前的预测和决策,不能充分发挥成本管理的预防性作用。市场经济体制的波动性要求改革旧的成本管理体系。笔者认为,在新的财务制度下,成本预测是成本决策的前提,成本决策是成本计划的依据,成本计划是成本控制的标准,成本控制是成本核算的目的,成本核算是成本分析的基础,成本分析是成本考核的保证。下面,笔者就当前如何做好成本费用考核工作谈几点看法。
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关键词
成本费用
可控成本
企业内部经营
财务费用
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职称材料
“满负荷工作法”的哲学思考
12
作者
周林海
《领导科学》
1988年第6期14-16,共3页
张兴让在1985年5月,到日本参观了同行的9个工厂后,不满足于他原先取得的成绩,寻找差距,苦心钻研,终于在企业内部经营机制的改革中,摸索出一套能使人、财、物的作用达到最佳状态,全面提高企业素质的科学管理方法“满负荷工作法”。赵紫...
张兴让在1985年5月,到日本参观了同行的9个工厂后,不满足于他原先取得的成绩,寻找差距,苦心钻研,终于在企业内部经营机制的改革中,摸索出一套能使人、财、物的作用达到最佳状态,全面提高企业素质的科学管理方法“满负荷工作法”。赵紫阳同志曾赞扬“满负荷工作法”是能给国家和人民带来巨大利益的创造,并指出要扎扎实实地推行,并在推广中继续发展和丰富它。“满负荷工作法”的总目标就是按照企业内部经营机制运行的客观规律来实现满负荷运转。
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关键词
满负荷工作法
内部
经营
机制
企业内部经营
苦心钻研
满负荷运转
科学管理方法
资金周转率
机制运行
企业
素质
企业
内部
机制
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职称材料
小型国营商店深化改革的可行之路——西安市碑林区31家小型国营商店实
13
作者
李志
季磊
《商业经济研究》
1987年第10期5-7,共3页
全员租赁股份制(也可称集体租赁股份制)是西安市碑林区所属西电百货副食商店、竹笆市肉食店等31家小型国营商店在深化企业改革中试行的一种新形式。它既不同于经营承包制,也不同于单一的租赁制和股份制,而是发挥租赁制、股份制和企业内...
全员租赁股份制(也可称集体租赁股份制)是西安市碑林区所属西电百货副食商店、竹笆市肉食店等31家小型国营商店在深化企业改革中试行的一种新形式。它既不同于经营承包制,也不同于单一的租赁制和股份制,而是发挥租赁制、股份制和企业内部经营责任制的互补作用而形成的一种组合式、结构型的企业改革形式。这种形式具有四点新意:(1)使所有权与经营权在更大程度上分离;(2)强调了租赁人的群体性,(3)改革了公积金的积累方式;(4)注重了租赁制、股份制和企业内部经营责任制的相互补充、成龙配套。
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关键词
企业内部经营
企业
改革
租赁人
改革形式
积累方式
互补作用
红利分配
出租方
发奖金
持股人
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职称材料
山西会计沙龙进行首次活动
14
《会计之友》
1989年第1期47-47,共1页
由山西财经学院、山西省会计学会、山西省财政厅联办的会计沙龙,于1988年12月20日在山西财经学院会议室举行首次活动。这次活动的中心议题主要是谈论责任会计及其有关问题。来自山西财经学院、山西省会计学会、山西省财政厅、《会计之...
由山西财经学院、山西省会计学会、山西省财政厅联办的会计沙龙,于1988年12月20日在山西财经学院会议室举行首次活动。这次活动的中心议题主要是谈论责任会计及其有关问题。来自山西财经学院、山西省会计学会、山西省财政厅、《会计之友》杂志社、山西会计师事务所、山西省交通厅、山西大学、山西人民出版社、山西新华印刷厂、西峪煤矿等单位的数十名教授、专家、学者和会计工作者,就责任会计的理论研究、责任会计的推广应用,特别是对怎样建立和发展中国式的责任会计等问题进行了认真、热烈的谈论。在谈论中,与会者畅所欲言,在和谐的气氛中漫谈着各自的观点。
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关键词
财经学院
高级会计师
西峪煤矿
理论研究
厂内银行
学院党委书记
企业内部经营
成本中心
蔬菜公司
小修保养
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职称材料
四省友邻地区财会研讨会简述
15
作者
冯国强
《武汉财会》
1988年第3期14-,共1页
鄂豫川陕友邻地区首届财政会计理论研讨会于1987年12月21日至25日在襄樊市举行,来自武汉、重庆、郑州、洛阳等十七个地市以及有关大专院校,从事财政会计理论研究和实际工作者100多人出席了会议。大会共收到180多篇论文,与会代表,着重围...
鄂豫川陕友邻地区首届财政会计理论研讨会于1987年12月21日至25日在襄樊市举行,来自武汉、重庆、郑州、洛阳等十七个地市以及有关大专院校,从事财政会计理论研究和实际工作者100多人出席了会议。大会共收到180多篇论文,与会代表,着重围绕当前财政体制改革,推行企业承包经营制,发展地方财政信用和乡镇企业,加强预算外资金管理,以及会计改革等方面进行了探讨,鉴于有些论文已见诸报刊,本文只简述以下四个问题: 一、搞活企业,提高企业经济效益与会代表分析了目前企业活力不够的主客观因素:①企业的社会地位摆得不正,独立经营自主权较小;②企业的自我发展,自我改造能力很弱;③国家、企业、个人之间的分配关系没有理顺,吃“大锅饭”的现象仍然存在;④地区性的市场体系不完善,市场机制不健全,价格体系尚未完全理顺。
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关键词
企业内部经营
企业
活力
企业
经济效益
预算外资金管理
会计理论研究
财政会计
财政信用
代表分析
豫川
分配关系
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职称材料
立志改革 开拓进取 实现财务管理科学化
16
作者
陶煜伦
刘运灿
《武汉金融》
1988年第11期60-62,共3页
近年来,我们公司计财科,在各级党政和上级公司的正确领导下,随着经济的不断发展,改革的不断深入,围绕改革、开放、搞活这一课题,更新了观念,加强了财务管理,努力提高了企业经济效益。在公司内部各职能部门的大力协作和全科同志的共同努...
近年来,我们公司计财科,在各级党政和上级公司的正确领导下,随着经济的不断发展,改革的不断深入,围绕改革、开放、搞活这一课题,更新了观念,加强了财务管理,努力提高了企业经济效益。在公司内部各职能部门的大力协作和全科同志的共同努力下,通过加强财务管理,使企业经济效益得到了明显提高,取得了销售数量、销售收入、实现税利、资金周转、费用率降低五个同步增长的好成绩。我们的基本做法是:
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关键词
管理科学化
企业
经济效益
资金周转
销售收入
费用率
在途商品
资金管理
企业内部经营
资金数
商品损耗
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职称材料
武汉商场简介
17
《财会通讯(上)》
1991年第2期65-65,共1页
1959年,作为武汉市向建国十周年献礼“十大建筑”之一的武汉商场,成为新中国成立后我国又一个大型零售企业。武汉商场始终恪守“顾客至上”的宗旨,为消费者提供一流的服务,三十年里业绩显赫,深受信赖,成为中国十大百货商场之一。在党的...
1959年,作为武汉市向建国十周年献礼“十大建筑”之一的武汉商场,成为新中国成立后我国又一个大型零售企业。武汉商场始终恪守“顾客至上”的宗旨,为消费者提供一流的服务,三十年里业绩显赫,深受信赖,成为中国十大百货商场之一。在党的十一届三中全会路线、方针、政策的指引下,武汉商场努力开拓市场,积极搞活流通,销售额迅速上升,突破一亿元大关,受到国务院的表彰。在全面改革的全盛时期,武汉商场以“两制并举”(股份制和承包制)为龙头。
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关键词
武汉商场
大型零售
企业
企业内部经营
全盛时期
两制
内部
经营
机制
毛冬声
十一届三中全会
批发公司
利锐
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职称材料
题名
浅析宏观环境对企业内部经营机制的制约
1
作者
欧阳珂菲
机构
吉林市电线厂
出处
《工业技术经济》
1992年第5期7-8,共2页
文摘
邓小平同志南巡讲话,给中国进一步改革开放指明了方向,党中央和国务院为给企业放权规定了若干政策,企业的外部条件得到了很大改善,但决不能说,外部条件已经适应企业内部机制的改革。比如,贯彻执行《企业法》就是一例,大家知识,《企业法》从研究制定到出台,是经过反复讨论,广泛征求各方面的意见,最后由全国人大通过,经历了十几年的时间,这项工作可以说是经过深思熟虑的了。就是《企业法》颁布实施也已经有四年时间了。可是,《企业法》执行起来就是困能多。现在《企业法》赋予企业十三项权利和厂长六项职权不能完全到位,有些已经得到的自主权也被收走了,
关键词
《
企业
法》
内部
经营
机制
南巡讲话
企业
内部
机制
企业
内部
改革
承担民事义务
厂长负责制
机构庞大
干部部门
企业内部经营
分类号
F40 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
供销合作社系统应着重完善企业内部经营责任制
2
作者
许景衡
机构
山东省供销社
出处
《商业经济研究》
1988年第3期8-11,共4页
文摘
(一) 1987年以来,山西省供销社系统在完善经营责任制活动中,出现了两种新的形式和作法:一种是各级供销社向当地政府承包经营。具体作法上,有的是和当地政府签订合同,直接向政府承包经营;有的是供销社企业的承包经营协议书或合同,经当地政府抵押承包评议组审查批准后执行;有的直接向当地政府承包税额。另一种是基层供销社向上级联社承包经营。对此,我想谈谈自己的一点不同看法。
关键词
供销合作社
供销社
合作商店
企业内部经营
责任制
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
批发企业内部经营承包初探
3
作者
卞光佛
机构
湖南省常德百货站
出处
《商业时代》
CSSCI
1989年第3期29-31,共3页
文摘
承包经营是实现两权分离的重要措施,是深化改革,搞活企业,发展生产力的有效途径。针对社会经济活动的复杂性和各产业、各企业所具有的不同个性,怎样才能使承包经营责任制充分发挥其对生产力的促进作用,这是当前各企业需要积极探索解决的一个重大课题。
关键词
承包
经营
责任制
企业内部经营
经济活动
加速资金周转
辅助科室
运用资金
促进作用
运输费用
利润指标
风险机制
分类号
F7 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
完善企业经营机制 实现“两权”适当分离
4
作者
杨鹏里
机构
宁夏自治区商业厅
出处
《商业经济研究》
1987年第13期57-58,共2页
文摘
我区国营大中型零售商业的改革,从1979年开始,紧紧围绕增强企业活力这个中心,实行“简政放权”扩大企业权力,行政管理公司转变职能,减免调节税,推行经营承包责任制,等等。通过以上改革,总的来看,企业有了一定活力。我认为这主要是因为我们把改革的重点放在完善企业经营机制上来,从而增强了企业活力的结果。实践证明,给企业放同样的权、让同样的利、同样的市场条件,由于企业内部经营机制不同,其结果大不一样。从我区情况看,原来一些困难重重的商店。
关键词
企业
经营
机制
企业
活力
经营
承包责任制
内部
经营
机制
企业
权力
零售商业
企业内部经营
行政管理
财务管理
职责权限
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
完善内部分配制度 发挥导向激励作用
5
作者
门国武
机构
大同铁路分局劳资科
出处
《铁道运输与经济》
北大核心
1993年第S2期69-70,共2页
文摘
如何探索完善内部分配问题,是转换企业内部经营机制的紧迫课题。1988年我们以班组为单位,在全分局推行了岗位等级挂钩工资,促进了经济效益的提高。但对基层单位综合指标的考核力度不大,苦、脏、累、险工种与一般工种分配档次拉的不大,干多干少、干好干坏、贡献大小工资清算一个样,职工得到的报酬没多大区别,影响了单位的活力和职工的积极性。1992年初。
关键词
内部
经营
机制
内部
分配制度
基层单位
综合指标
企业内部经营
企业
内部
改革
分配政策
运输收入
分配原则
货物发送量
分类号
F53 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
关于天津市中原公司实行经营承包责任制的调查
6
机构
商业部政策研究室
出处
《商业经济研究》
1987年第4期12-15,共4页
文摘
天津市中原公司是解放后第一家实行公私合营的商业零售企业,目前拥有从业人员1,450人,营业面积6,500平方米,与劝业场、百货大楼一起,并称为天津三大百货商场。这家公司自1983年以来坚持实行企业内部经营承包责任制,取得了较好的经济效益和社会效益。三年来,销售额平均每年递增19.94%,利润递增37.95%。
关键词
经营
承包责任制
商业零售
企业
企业内部经营
经营
品种
考核指标
大型零售
企业
经营
部门
一级核算
资金周转
储运部门
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
重庆市完善商业承包经营责任制的几点做法
7
作者
余厚康
王建华
机构
商业部商业经济研究所
出处
《商业经济研究》
1988年第10期22-25,共4页
文摘
1987年以来,重庆市国营大中型商业企业在扩大自主权的基础上,普遍实行了各种形式的承包经营责任制,并且在实践中逐步完善,初步理顺了企业与国家的关系,以及企业内部经营者和劳动者的关系,改善了企业经营管理,从而为增强企业活力。
关键词
承包
经营
责任制
企业
内部
改革
企业内部经营
重庆市经济
商业
企业
国家资产
内部
银行
税后利润
经营
管理
扩大自主权
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
大力推行厂内银行完善内部经济责任制
8
作者
郑仲衡
出处
《武汉财会》
1988年第7期2-3,共2页
文摘
(一) 大力推行“厂内银行”,是商品经济发展和经济体制改革的客观需要。国家对企业承包任务确定以后,企业保证完成国家任务的关键就在于把大指标化成小指标,层层分解到各科室、车间、班组、个人,实行严格的经济责任制。运用“厂内银行”来考核各个单位的指标完成情况进行奖惩。实践证明,开展“厂内银行”有利于深化企业改革,使厂长(经理)负责制真正落到实处。无疑,这是改善企业经营管理,搞好“双增双节”,依靠群众当家理财的一种好办法;是完善企业内部经营体制的重要环节;也是促进科学管理、提高经济效益的重要手段,从发展趋势来看,“厂内银行”将成为企业经济责任制的会计核算中心。因此,推行“厂内银行”已势在必行。
关键词
厂内银行
内部
经济
会计核算中心
企业
承包
企业内部经营
企业
经济责任制
国家任务
当家理财
企业
改革
经济体制改革
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
增收节支企业长盛
9
机构
河南省朝川矿务局党委
出处
《区域经济评论》
1987年第4期17-18,共2页
文摘
河南省朝川矿务局最近几年在深化企业改革中,坚持艰苦奋斗,勤俭办矿,广泛持久地开展增产节约、增收节支活动,使企业由落后变先进,经济效益全面提高,出现持续稳定发展的新局面。 1983年是朝川矿务局投产的第六个年头,累计亏损近千万元。当年元至八月份又亏损292万元,成为全省有名的亏损大户。连职工的基本工资都没有保证,更淡不上用奖金来调动职工的积极性了。新调整的局领导班子面对这种局面,考虑到要使职工从消极失望中振作起来,搞活企业,只有靠艰苦奋斗的精神,靠增产节约这一传家宝。于是号召全局职工迅速行动起来,增收节支,扭亏增盈,并提出了八项措施。
关键词
企业
改革
长盛
石年
流动资金管理
货币资金
资金归口管理
资金利用率
原煤产量
储备资金
企业内部经营
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
关于税收与企业活力问题的思考
10
作者
杨志文
韩志国
出处
《区域经济评论》
1988年第4期6-8,共3页
文摘
搞活企业是整个经济体制改革的中心环节。然而,目前大多数企业远远没有活起来。其症结何在?如何才能使企业活起来?对此理论界众说纷纭。有一种观点认为,我国目前税收太重,企业留利太少,是影响和压抑企业活力的关键性因素。据此,提出国家应该调整税收,增加企业留利,这样才能从根本上解决企业不活的问题。我们认为,这种观点虽然有一定道理,但并没有切中要害。搞活企业要从企业内部机制和外部环境两个方面考虑,企业活力的决定因素在于相对平等合理的外部条件下的企业内部因素。如果仅仅强调外部某一条件的改善而不注意内部机制的合理运行,那么企业仍然是活不起来的。目前国家对企业采取较重的税收政策,是由我国现代化建设所面临的特殊困难所决定的。
关键词
企业
活力
企业
留利
企业
内部
机制
外部环境
企业
内部
因素
内部
经营
机制
企业内部经营
资金短缺
经济体制改革
预算内
企业
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
谈新财务制度下的成本费用考核
11
作者
崔海
机构
哈尔滨市道桥管理维修处
出处
《工业技术经济》
1999年第4期69-70,72,共3页
文摘
提高企业经济效益是现代企业生产经营的出发点和落脚点。而要提高企业经济效益,关键在于加强企业成本管理,不断降低成本费用。在计划经济体制下的成本管理体系是建立在计划价格基础之上的,偏重于事后管理,忽视事前的预测和决策,不能充分发挥成本管理的预防性作用。市场经济体制的波动性要求改革旧的成本管理体系。笔者认为,在新的财务制度下,成本预测是成本决策的前提,成本决策是成本计划的依据,成本计划是成本控制的标准,成本控制是成本核算的目的,成本核算是成本分析的基础,成本分析是成本考核的保证。下面,笔者就当前如何做好成本费用考核工作谈几点看法。
关键词
成本费用
可控成本
企业内部经营
财务费用
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
“满负荷工作法”的哲学思考
12
作者
周林海
机构
中共江苏省扬州市委党校
出处
《领导科学》
1988年第6期14-16,共3页
文摘
张兴让在1985年5月,到日本参观了同行的9个工厂后,不满足于他原先取得的成绩,寻找差距,苦心钻研,终于在企业内部经营机制的改革中,摸索出一套能使人、财、物的作用达到最佳状态,全面提高企业素质的科学管理方法“满负荷工作法”。赵紫阳同志曾赞扬“满负荷工作法”是能给国家和人民带来巨大利益的创造,并指出要扎扎实实地推行,并在推广中继续发展和丰富它。“满负荷工作法”的总目标就是按照企业内部经营机制运行的客观规律来实现满负荷运转。
关键词
满负荷工作法
内部
经营
机制
企业内部经营
苦心钻研
满负荷运转
科学管理方法
资金周转率
机制运行
企业
素质
企业
内部
机制
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
小型国营商店深化改革的可行之路——西安市碑林区31家小型国营商店实
13
作者
李志
季磊
机构
解放军西安政治学院
西安市碑林区体改办
出处
《商业经济研究》
1987年第10期5-7,共3页
文摘
全员租赁股份制(也可称集体租赁股份制)是西安市碑林区所属西电百货副食商店、竹笆市肉食店等31家小型国营商店在深化企业改革中试行的一种新形式。它既不同于经营承包制,也不同于单一的租赁制和股份制,而是发挥租赁制、股份制和企业内部经营责任制的互补作用而形成的一种组合式、结构型的企业改革形式。这种形式具有四点新意:(1)使所有权与经营权在更大程度上分离;(2)强调了租赁人的群体性,(3)改革了公积金的积累方式;(4)注重了租赁制、股份制和企业内部经营责任制的相互补充、成龙配套。
关键词
企业内部经营
企业
改革
租赁人
改革形式
积累方式
互补作用
红利分配
出租方
发奖金
持股人
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
山西会计沙龙进行首次活动
14
机构
山西"会计沙龙"秘书组
出处
《会计之友》
1989年第1期47-47,共1页
文摘
由山西财经学院、山西省会计学会、山西省财政厅联办的会计沙龙,于1988年12月20日在山西财经学院会议室举行首次活动。这次活动的中心议题主要是谈论责任会计及其有关问题。来自山西财经学院、山西省会计学会、山西省财政厅、《会计之友》杂志社、山西会计师事务所、山西省交通厅、山西大学、山西人民出版社、山西新华印刷厂、西峪煤矿等单位的数十名教授、专家、学者和会计工作者,就责任会计的理论研究、责任会计的推广应用,特别是对怎样建立和发展中国式的责任会计等问题进行了认真、热烈的谈论。在谈论中,与会者畅所欲言,在和谐的气氛中漫谈着各自的观点。
关键词
财经学院
高级会计师
西峪煤矿
理论研究
厂内银行
学院党委书记
企业内部经营
成本中心
蔬菜公司
小修保养
分类号
F23 [经济管理—会计学]
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职称材料
题名
四省友邻地区财会研讨会简述
15
作者
冯国强
出处
《武汉财会》
1988年第3期14-,共1页
文摘
鄂豫川陕友邻地区首届财政会计理论研讨会于1987年12月21日至25日在襄樊市举行,来自武汉、重庆、郑州、洛阳等十七个地市以及有关大专院校,从事财政会计理论研究和实际工作者100多人出席了会议。大会共收到180多篇论文,与会代表,着重围绕当前财政体制改革,推行企业承包经营制,发展地方财政信用和乡镇企业,加强预算外资金管理,以及会计改革等方面进行了探讨,鉴于有些论文已见诸报刊,本文只简述以下四个问题: 一、搞活企业,提高企业经济效益与会代表分析了目前企业活力不够的主客观因素:①企业的社会地位摆得不正,独立经营自主权较小;②企业的自我发展,自我改造能力很弱;③国家、企业、个人之间的分配关系没有理顺,吃“大锅饭”的现象仍然存在;④地区性的市场体系不完善,市场机制不健全,价格体系尚未完全理顺。
关键词
企业内部经营
企业
活力
企业
经济效益
预算外资金管理
会计理论研究
财政会计
财政信用
代表分析
豫川
分配关系
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
立志改革 开拓进取 实现财务管理科学化
16
作者
陶煜伦
刘运灿
机构
湖北当阳烟草公司
出处
《武汉金融》
1988年第11期60-62,共3页
文摘
近年来,我们公司计财科,在各级党政和上级公司的正确领导下,随着经济的不断发展,改革的不断深入,围绕改革、开放、搞活这一课题,更新了观念,加强了财务管理,努力提高了企业经济效益。在公司内部各职能部门的大力协作和全科同志的共同努力下,通过加强财务管理,使企业经济效益得到了明显提高,取得了销售数量、销售收入、实现税利、资金周转、费用率降低五个同步增长的好成绩。我们的基本做法是:
关键词
管理科学化
企业
经济效益
资金周转
销售收入
费用率
在途商品
资金管理
企业内部经营
资金数
商品损耗
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
武汉商场简介
17
出处
《财会通讯(上)》
1991年第2期65-65,共1页
文摘
1959年,作为武汉市向建国十周年献礼“十大建筑”之一的武汉商场,成为新中国成立后我国又一个大型零售企业。武汉商场始终恪守“顾客至上”的宗旨,为消费者提供一流的服务,三十年里业绩显赫,深受信赖,成为中国十大百货商场之一。在党的十一届三中全会路线、方针、政策的指引下,武汉商场努力开拓市场,积极搞活流通,销售额迅速上升,突破一亿元大关,受到国务院的表彰。在全面改革的全盛时期,武汉商场以“两制并举”(股份制和承包制)为龙头。
关键词
武汉商场
大型零售
企业
企业内部经营
全盛时期
两制
内部
经营
机制
毛冬声
十一届三中全会
批发公司
利锐
分类号
F23 [经济管理—会计学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
浅析宏观环境对企业内部经营机制的制约
欧阳珂菲
《工业技术经济》
1992
0
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职称材料
2
供销合作社系统应着重完善企业内部经营责任制
许景衡
《商业经济研究》
1988
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职称材料
3
批发企业内部经营承包初探
卞光佛
《商业时代》
CSSCI
1989
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职称材料
4
完善企业经营机制 实现“两权”适当分离
杨鹏里
《商业经济研究》
1987
0
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职称材料
5
完善内部分配制度 发挥导向激励作用
门国武
《铁道运输与经济》
北大核心
1993
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职称材料
6
关于天津市中原公司实行经营承包责任制的调查
《商业经济研究》
1987
0
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职称材料
7
重庆市完善商业承包经营责任制的几点做法
余厚康
王建华
《商业经济研究》
1988
0
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职称材料
8
大力推行厂内银行完善内部经济责任制
郑仲衡
《武汉财会》
1988
0
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职称材料
9
增收节支企业长盛
《区域经济评论》
1987
0
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职称材料
10
关于税收与企业活力问题的思考
杨志文
韩志国
《区域经济评论》
1988
0
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职称材料
11
谈新财务制度下的成本费用考核
崔海
《工业技术经济》
1999
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职称材料
12
“满负荷工作法”的哲学思考
周林海
《领导科学》
1988
0
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职称材料
13
小型国营商店深化改革的可行之路——西安市碑林区31家小型国营商店实
李志
季磊
《商业经济研究》
1987
0
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职称材料
14
山西会计沙龙进行首次活动
《会计之友》
1989
0
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职称材料
15
四省友邻地区财会研讨会简述
冯国强
《武汉财会》
1988
0
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职称材料
16
立志改革 开拓进取 实现财务管理科学化
陶煜伦
刘运灿
《武汉金融》
1988
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职称材料
17
武汉商场简介
《财会通讯(上)》
1991
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职称材料
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