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题名王尚文:水产饲料中小企业也有春天
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出处
《广东饲料》
2015年第3期22-23,共2页
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文摘
面对大型水产饲料企业步步紧逼,中小企业叫苦不迭,难道真的没有立足之地？非也!
在3月21日举办的广州信豚2015水产科技高层论坛上,通威股份副总裁、营销与技术总监王尚文作了《水产饲料中小企业的困境与出路》的主题报告。这位长期在水产饲料大型企业任职的高管,给中小企业鼓气：在有生之年,水产饲料中小企业一定还会存在!
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关键词
水产饲料
王尚文
企业任职
步步紧
水产科技
饲料业
通威股份
副总裁
鱼饲料
行业整合
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分类号
F324.6
[经济管理—产业经济]
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题名漫话日本的“天神下凡”
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作者
贾明
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出处
《国际展望》
1987年第24期22-23,1,共3页
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文摘
日本对退职官员采取“天神下凡”的做法,以解除他们的后顾之忧。这种老有所养,老有所用,激励后人的精神值得我们在建立和完善国家公务员制度时研究和参考。
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关键词
国家公务员制度
政府机构
事务次官
领导职务
企业任职
日兴
外务省
政务次官
行政事务
合作事业
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分类号
D630.3
[政治法律—中外政治制度]
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题名鼓励机关富余人员勇于选择新职业
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作者
滑爱民
李东海
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机构
中共河南新乡市委组织部
新乡市水泥厂组织科
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出处
《领导科学》
北大核心
1993年第12期40-40,共1页
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文摘
为适应市场经济发展的需要,我国准备用三年的时间完成机构和人事制度改革,各级政府机关的现有工作人员将有1/4成为富余人员。这些富余人员应如何在市场经济中调整自己的职向、选择新的职业呢? 首先,应从思想上提高认识实行公务员制度是实现“小政府、大服务”目标的主要措施之一。在推行这项制度时,各级干部都应从思想上走出“误区”,消除“官念”,根除留机关光荣、派下去无光的思想。长期以来“上荣下耻”的观念还有一定市场,这与实行公务员制度的要求是不相容的。通过竞争,一部分同志留在机关,履行公务员职责;一部分同志分流到社会主义经济建设或其他战线上去,是时代发展的需要,也是社会主义制度完善的需要。党的干部无论“留上派下”,其目的都是为了更好的履行为人民服务的宗旨。那种以是否留在机关作为衡量荣辱的标准,是一种陈腐的观念。不管留上,还是派下,首先需要的是增强使命感,即使下到最基层去工作。
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关键词
富余人员
公务员制度
人事制度改革
官念
为人民服务
企业任职
人员分流
专业技术人才
放下架子
郡袭
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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题名上海市协会常务理事会决议
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出处
《中国注册会计师》
1990年第1期61-61,共1页
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文摘
上海市注册会计师协会于1989年11月23日召开了第一届第六次常务理事会,作出了如下决议: 1.修订会计师事务所业务收费标准。请各会计师事务所对目前执行的收费标准进行研究后及早提出调价建议书,由市财政局汇集研究后提出统一收费标准的意见,送请市物价管理部门审定。
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关键词
会计师事务所
协会常务理事
收费标准
常务理事会
物价管理
注册会计师资格
企业任职
注册会计师证
企业经理
机构名称
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分类号
F239
[经济管理—会计学]
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题名家庭协议签出的温馨
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作者
毕声
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出处
《绿色大世界》
1996年第3期48-48,共1页
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文摘
家总是给人以温馨的感觉。然而。在家庭生活中却免不了彼此间的磕磕碰碰——为了家务劳动、为了家庭赤字、为了教育子女……甚至为了看电视选节目!温馨的家庭不再平静。然而,当"协议"这一形式被引入家庭以后,于是就签出了一份轻松,一份浪漫,一片光明,一个美好的未来……
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关键词
家务劳动
洗衣服
缠缠绵绵
就这样
企业任职
文化程度
民主理财
电视迷
其他还有
“希望工程”
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分类号
C913
[经济管理]
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