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自主创新不可忘记自主的“人本文化”
被引量:
1
1
作者
金吾伦
《理论视野》
2006年第6期26-27,共2页
推进自主创新,建设创新型国家,对于提升国家核心竞争力,构建社会主义和谐社会,具有重大意义。如何正确理解自主创新、发展创新文化?我国怎样才能建成创新型国家?围绕这些问题,本刊组织了如下笔谈。
关键词
自主创新
人本文化
构建社会主义和谐社会
国家核心竞争力
创新型国家
忘记
创新
文化
才能
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职称材料
齐文化的支撑点——人本文化
2
作者
宫源海
《管子学刊》
CSSCI
2006年第3期31-35,共5页
齐国立国800余年,曾为春秋五霸之首,战国七雄之一,与秦并称东西二帝,晚于其他诸侯国而亡,应该说历经姜太公、齐桓公、齐威王、齐宣王创立和形成的齐文化有着不可忽视的作用,而人本文化则是齐文化的支撑点。
关键词
人本文化
齐
文化
支撑点
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职称材料
对中国企业人本文化管理模式探讨
3
作者
李海鹏
《河南科技》
2014年第12X期219-220,共2页
企业文化在企业经营发展中起着核心的作用,对企业的持续、健康发展来说非常重要。任何一家企业都离不开企业文化,而企业文化在企业的兴衰成败中起到了关键性的作用。企业管理文化是企业发展最持久的因素,是企业在市场经济条件下生存发...
企业文化在企业经营发展中起着核心的作用,对企业的持续、健康发展来说非常重要。任何一家企业都离不开企业文化,而企业文化在企业的兴衰成败中起到了关键性的作用。企业管理文化是企业发展最持久的因素,是企业在市场经济条件下生存发展的内在需要,对形成企业内部凝聚力和外部竞争力起到积极的作用。本文首先分析当下中国企业文化的理论和实践的发展状况,进而探讨基于中国文化背景的人本文化管理模式的理念、内涵、模式与实施,以供借鉴。
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关键词
企业
文化
人本文化
管理
核心
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职称材料
论施工企业项目管理中的人本文化
4
作者
王姚
《建筑管理现代化》
2009年第4期298-301,共4页
由于金融危机的影响,原本就利润微薄的施工企业面临着更加严峻的挑战,如何加强项目管理、提高竞争力,是每个企业亟需解决的问题。人的管理是项目管理的核心,文化影响着人的价值观和行为准则。因此,项目文化对项目管理有着重要的影响,人...
由于金融危机的影响,原本就利润微薄的施工企业面临着更加严峻的挑战,如何加强项目管理、提高竞争力,是每个企业亟需解决的问题。人的管理是项目管理的核心,文化影响着人的价值观和行为准则。因此,项目文化对项目管理有着重要的影响,人本文化在诸多项目文化中有着核心的地位。文章阐述了人本文化的建设原则,分析了人本文化在项目管理中的形成过程,以及在项目管理中人本管理的实施要点;提出了基于人本文化下的人本管理是施工企业项目管理的发展趋势。
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关键词
项目管理
施工企业
人本文化
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职称材料
培育人本文化:农业银行持续发展的原动力——也谈现代管理学在农业银行的运用
5
作者
吴建人
《现代金融》
2004年第9期39-40,共2页
日趋激烈的金融竞争已使银行高管层越来越意识到加强企业文化建设对于提高企业管理水平、提升企业竞争实力的重要意义,而自觉地运用现代管理学,导入人本文化,正成为当前企业文化建设的鲜明特色与核心内容。笔者拟通过对人本文化的释...
日趋激烈的金融竞争已使银行高管层越来越意识到加强企业文化建设对于提高企业管理水平、提升企业竞争实力的重要意义,而自觉地运用现代管理学,导入人本文化,正成为当前企业文化建设的鲜明特色与核心内容。笔者拟通过对人本文化的释义,探讨建设具有农业银行特色的人本文化的现实意义,并针对目前存在的问题,提出培育农业银行人本文化的几点策略。
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关键词
人本文化
农业银行
企业
文化
建设
企业竞争实力
金融竞争
企业管理水平
原动力
育人
鲜明特色
现代管理学
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职称材料
体验香港医院的人本文化
6
作者
梅长青
《中国社区医师》
2010年第42期25-25,共1页
正值八月桂花飘香的时节,我们在雨沥中匆忙结束了短暂一周的旅港行程,虽然停留在我脑海里已不再是鳞次栉比的摩天大楼和耳目一新的碧海蓝天,但是,香港医院“以人为本”的医院文化却仍令人回味无穷。
关键词
香港医院
人本文化
医院
文化
以人为本
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职称材料
中国油气施工企业境外“人本文化”建设浅析
7
作者
董帮友
刘素
《天然气技术与经济》
2016年第6期66-68,共3页
随着中国企业"走出去"步伐的加快,越来越大的国际市场竞争压力让更多的中国境外施工企业开始认识到企业的竞争核心来自于企业员工。在阐述了"人本文化"的涵义及重要性的基础上,针对不同的境外施工环境和中西方文化...
随着中国企业"走出去"步伐的加快,越来越大的国际市场竞争压力让更多的中国境外施工企业开始认识到企业的竞争核心来自于企业员工。在阐述了"人本文化"的涵义及重要性的基础上,针对不同的境外施工环境和中西方文化差异又给施工企业"人本文化"建设带来的新问题,以中国某大型油气企业阿布扎比公司的"人本文化"建设为例,分析其"人本文化"建设的途径和方法,并提出融合、创新的"人本文化"建设的改进建议。
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关键词
境外施工
文化
差异
人本文化
激励模式
员工培训
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职称材料
英美人本主义文化在课程思政建设中的应用
被引量:
1
8
作者
覃春华
《海外英语》
2019年第15期17-18,共2页
英美人本主义文化是现代三大思潮之一,将其应用到课程思政建设中主要强调学生的主观能动性,注重学习者的全面发展,并将情感视为学习的基本动力,因此对英美人本主义文化在课程思政建设中的应用进行深入研究。利用英美人本主义文化来构建...
英美人本主义文化是现代三大思潮之一,将其应用到课程思政建设中主要强调学生的主观能动性,注重学习者的全面发展,并将情感视为学习的基本动力,因此对英美人本主义文化在课程思政建设中的应用进行深入研究。利用英美人本主义文化来构建以人为本的课程体系,实现课程思政建设立德树人的目的;以英美人本主义文化为指导,设计一些贴近学生生活实际的课程思政教学内容,打造一种以学生为中心的课程育人模式;秉承以人为本的思想来培养社会主义接班人和建设者,形成立德树人的课程育人机制。
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关键词
英美
人本
主义
文化
课程思政建设
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职称材料
科学主义与人本主义文化背景下的课程及融合
9
作者
师文慧
《安顺学院学报》
2008年第1期96-98,共3页
科学主义与人本主义思潮作为一种文化观对课程文化产生了深刻影响。它们之间由矛盾冲突最终走向融合,形成了科学与人文相结合的科学人文课程文化观,成为现代课程发展的必然趋势。
关键词
科学主义
文化
人本
主义
文化
课程
融合
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职称材料
以文化软实力筑牢安全硬支撑
10
作者
肖至云
《农电管理》
2024年第11期75-75,共1页
国网巴中供电公司围绕四川省电力公司安全文化规划建设目标和重点任务,有序推进、系统完善公司核心文化内涵,构筑起安全文化体系,实现安全生产长治久安。坚持旗帜领航,助推安全文化根植一线。坚持党建引领,围绕“以人为本”工作原则,组...
国网巴中供电公司围绕四川省电力公司安全文化规划建设目标和重点任务,有序推进、系统完善公司核心文化内涵,构筑起安全文化体系,实现安全生产长治久安。坚持旗帜领航,助推安全文化根植一线。坚持党建引领,围绕“以人为本”工作原则,组织党员带头抓思想、促落实。将安全工作纳入各级党组织会议议题,解决安全生产一线实际问题。“党建+安全生产”保障情况作为党建工作评价的重要内容和参考依据。将安全文化融入党员责任区、党员示范岗建设,按照党员示范“三带三无”标准,常态开展“党员身边无违章”“党员身边无事故”等活动,推动抓党建和抓安全生产同责联动,以守安全、保安全、促安全的实际行动践行初心使命,引领、凝聚人本文化核心价值观。
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关键词
四川省电力公司
党员责任区
安全
文化
体系
党建引领
党建工作
文化
软实力
人本文化
会议议题
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职称材料
以人为本——图书馆服务文化
被引量:
5
11
作者
王彩英
《赤峰学院学报(哲学社会科学版)》
2005年第1期84-85,共2页
图书馆服务文化是一种精神文化、人本文化,文章通过对图书馆服务文化概念的阐述,指出倡导图书馆服务文化的必要性,并从创造读者满意的文化、给读者以人文关怀。
关键词
服务
文化
以人为本
图书馆服务
精神
文化
人本文化
文化
概念
读者满意
人文关怀
馆员素养
宗旨
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职称材料
企业制度建设的文化思考
被引量:
1
12
作者
徐国安
《天然气技术与经济》
2006年第4期51-55,共5页
制度是人类社会化的产物,是一种适应生产力发展要求的文化形态,制度的本质是文化。社会主义企业的制度文化是人本文化、人性文化、人格文化和人权文化,这是社会主义生产关系条件下企业制度的文化特征。加强社会主义企业的制度建设,一是...
制度是人类社会化的产物,是一种适应生产力发展要求的文化形态,制度的本质是文化。社会主义企业的制度文化是人本文化、人性文化、人格文化和人权文化,这是社会主义生产关系条件下企业制度的文化特征。加强社会主义企业的制度建设,一是要把学习借鉴他人的成功经验与保持本企业特色结合起来,从实际出发进行个性化改造。二是在企业制度建设中既要发挥企业家的主导作用,又不能忽略员工的主体作用。三是既要维护制度的权威性,又要注重制度和制度建设的科学性。四是既要保持制度的连续性,又必须与时俱进、持续创新。五是要坚持制度建设与职业道德建设并重。
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关键词
企业制度建设
制度
文化
人本文化
人性
文化
企业家
职业道德建设
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职称材料
新时期榆林地区煤矿企业文化建设
13
作者
商铁林
《榆林学院学报》
2012年第2期8-10,共3页
在党的十七届六中全会,深化文化体制改革和推动社会主义文化大发展大繁荣形势下,需不断探索榆林地区煤矿企业文化建设的方法和途径。从安全文化建设和人本人文文化建设方面进行了深入的探讨和分析。
关键词
榆林地区
煤矿企业
安全
文化
人本文化
人文
文化
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职称材料
发展先进文化 构建和谐城市
14
作者
沈立人
《改革与开放》
2005年第8期4-4,共1页
构建和谐社会,一定要以树立和谐的价值观、培养和谐意识、加强和谐理念为出发点和归宿。经济是和谐经济.政治是和谐政治,然后,社会是和谐社会.而文化是和谐文化则渗透到一切方面。先进文化和落后文化,积极文化和消极文化,正文化...
构建和谐社会,一定要以树立和谐的价值观、培养和谐意识、加强和谐理念为出发点和归宿。经济是和谐经济.政治是和谐政治,然后,社会是和谐社会.而文化是和谐文化则渗透到一切方面。先进文化和落后文化,积极文化和消极文化,正文化和负文化,善文化和恶文化.都能对照和谐与否来给以分别。
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关键词
和谐社会
社会
文化
城市建设
人本文化
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职称材料
我国企业文化建设的几点思考
被引量:
2
15
作者
戴炜倬
慕夏溪
《榆林学院学报》
2007年第3期49-50,63,共3页
经过20多年的改革开放,我国部分企业逐渐成长为有实力且资金雄厚的大中型企业。然而,与世界知名企业相比我国企业的企业文化建设水平相差甚远,长期面临许多问题。在企业文化建设中我国企业应当注意对战略的设计和具体实施细节的执行。
关键词
企业
文化
文化
建设
人本文化
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职称材料
由“神本”向“人本”的转移——谈殷周天命观
16
作者
杨昌俊
《和田师范专科学校学报》
2006年第1期184-185,共2页
殷周天命观的产生与原始宗教有密切关系。原始先民对至上神人格与意志的幻想产生了“天命”观念。这一观念的发展经历了一个明显变化:殷商的“天命永恒”——西周的“天命可变”——周末——“天命可咒”。古文化由殷商“神本文化”向...
殷周天命观的产生与原始宗教有密切关系。原始先民对至上神人格与意志的幻想产生了“天命”观念。这一观念的发展经历了一个明显变化:殷商的“天命永恒”——西周的“天命可变”——周末——“天命可咒”。古文化由殷商“神本文化”向西周“人本文化”转移。而古文化的人文精神正肇端于此。
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关键词
天命永恒
天命可变
神本
文化
人本文化
天命可咒
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职称材料
用科学发展理念引领企业文化建设
17
作者
杜少燚
《领导科学》
北大核心
2009年第10Z期40-41,共2页
当今时代,文化越来越成为凝聚力和创造力的重要源泉,越来越成为综合实力和核心竞争力的重要体现。党的十七大报告把"增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力"作为落实科学发展观的重要内容。
关键词
企业
文化
文化
战略
企业团队
人本文化
十七大报告
责任
文化
诚信管理
企业文明
诚信
文化
主人翁精神
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职称材料
2015中外企业文化重庆峰会召开
18
《军工文化》
2015年第12期10-11,共2页
由中国企业文化研究会主办、重庆银行协办的"‘十二五’企业文化总结暨专项文化建设——中外企业文化峰会"于2015年11月15日~17日在重庆举办。峰会围绕贯彻党的十七届六中全会和十八大以来有关社会主义先进文化建设和文化强国战略精神...
由中国企业文化研究会主办、重庆银行协办的"‘十二五’企业文化总结暨专项文化建设——中外企业文化峰会"于2015年11月15日~17日在重庆举办。峰会围绕贯彻党的十七届六中全会和十八大以来有关社会主义先进文化建设和文化强国战略精神,总结"十二五"时期中国企业文化建设的典型经验,研究专项文化落地方式。峰会发布了《中国企业文化建设"十三五"指导意见》和《峰会宣言》。来自全国各地的650名企业代表参加了会议。
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关键词
中外企业
文化
中国企业
文化
文化
落地
跨
文化
管理
合规
文化
人本文化
市国资委
余远牧
位相匹配
文化
战线
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职称材料
兵器工业发展新常态下企业文化落地实践
19
作者
杨家梅
《军工文化》
2015年第12期70-72,共3页
企业文化落地是集传承性、创新性和实用性为一体的复杂的系统工程。兵器工业发展的新常态、新形势、新任务,给兵器企业的文化建设落地提出了新课题。中国兵器工业集团将企业文化落地推动生产经营工作,探索和研究更为有效的实践方法,为...
企业文化落地是集传承性、创新性和实用性为一体的复杂的系统工程。兵器工业发展的新常态、新形势、新任务,给兵器企业的文化建设落地提出了新课题。中国兵器工业集团将企业文化落地推动生产经营工作,探索和研究更为有效的实践方法,为广大员工注入强大思想和精神动力,把软实力跃升为发展力。兵器文化发展新趋势在军事变革和科技强军的时代和日新月异的市场竞争时代,兵器企业必须搞好战略文化定位。
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关键词
文化
落地
兵器工业
科技强军
理念体系
生产经营工作
视觉识别系统
重型装备
人本文化
制度
文化
建设
市场导向
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职称材料
对鄂庄煤矿企业文化建设的调查
20
作者
陈杰
魏常伟
陈怀刚
《山东煤炭科技》
2006年第B06期153-153,155,共2页
2001年,鄂庄矿开始了“二次创业”,提出了企业发展的具体目标:奋战五年,实现销售收入10个亿。这一目标提出的同时也拉开了鄂庄矿企业文化建设的序幕。
关键词
企业
文化
安全
文化
人本文化
形象
文化
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职称材料
题名
自主创新不可忘记自主的“人本文化”
被引量:
1
1
作者
金吾伦
机构
中国社会科学院哲学研究所
出处
《理论视野》
2006年第6期26-27,共2页
文摘
推进自主创新,建设创新型国家,对于提升国家核心竞争力,构建社会主义和谐社会,具有重大意义。如何正确理解自主创新、发展创新文化?我国怎样才能建成创新型国家?围绕这些问题,本刊组织了如下笔谈。
关键词
自主创新
人本文化
构建社会主义和谐社会
国家核心竞争力
创新型国家
忘记
创新
文化
才能
分类号
F273.1 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
齐文化的支撑点——人本文化
2
作者
宫源海
机构
山东理工大学工会
出处
《管子学刊》
CSSCI
2006年第3期31-35,共5页
文摘
齐国立国800余年,曾为春秋五霸之首,战国七雄之一,与秦并称东西二帝,晚于其他诸侯国而亡,应该说历经姜太公、齐桓公、齐威王、齐宣王创立和形成的齐文化有着不可忽视的作用,而人本文化则是齐文化的支撑点。
关键词
人本文化
齐
文化
支撑点
分类号
K207 [历史地理—中国史]
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职称材料
题名
对中国企业人本文化管理模式探讨
3
作者
李海鹏
机构
山东师范大学历史与社会发展学院
出处
《河南科技》
2014年第12X期219-220,共2页
文摘
企业文化在企业经营发展中起着核心的作用,对企业的持续、健康发展来说非常重要。任何一家企业都离不开企业文化,而企业文化在企业的兴衰成败中起到了关键性的作用。企业管理文化是企业发展最持久的因素,是企业在市场经济条件下生存发展的内在需要,对形成企业内部凝聚力和外部竞争力起到积极的作用。本文首先分析当下中国企业文化的理论和实践的发展状况,进而探讨基于中国文化背景的人本文化管理模式的理念、内涵、模式与实施,以供借鉴。
关键词
企业
文化
人本文化
管理
核心
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
论施工企业项目管理中的人本文化
4
作者
王姚
机构
东南大学土木工程学院
出处
《建筑管理现代化》
2009年第4期298-301,共4页
文摘
由于金融危机的影响,原本就利润微薄的施工企业面临着更加严峻的挑战,如何加强项目管理、提高竞争力,是每个企业亟需解决的问题。人的管理是项目管理的核心,文化影响着人的价值观和行为准则。因此,项目文化对项目管理有着重要的影响,人本文化在诸多项目文化中有着核心的地位。文章阐述了人本文化的建设原则,分析了人本文化在项目管理中的形成过程,以及在项目管理中人本管理的实施要点;提出了基于人本文化下的人本管理是施工企业项目管理的发展趋势。
关键词
项目管理
施工企业
人本文化
Keywords
project management
construction enterprises
people-oriented culture
分类号
F407.9 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
培育人本文化:农业银行持续发展的原动力——也谈现代管理学在农业银行的运用
5
作者
吴建人
机构
农业银行盐城市分行
出处
《现代金融》
2004年第9期39-40,共2页
文摘
日趋激烈的金融竞争已使银行高管层越来越意识到加强企业文化建设对于提高企业管理水平、提升企业竞争实力的重要意义,而自觉地运用现代管理学,导入人本文化,正成为当前企业文化建设的鲜明特色与核心内容。笔者拟通过对人本文化的释义,探讨建设具有农业银行特色的人本文化的现实意义,并针对目前存在的问题,提出培育农业银行人本文化的几点策略。
关键词
人本文化
农业银行
企业
文化
建设
企业竞争实力
金融竞争
企业管理水平
原动力
育人
鲜明特色
现代管理学
分类号
F832.3 [经济管理—金融学]
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职称材料
题名
体验香港医院的人本文化
6
作者
梅长青
机构
湖北省秭归县人民医院
出处
《中国社区医师》
2010年第42期25-25,共1页
文摘
正值八月桂花飘香的时节,我们在雨沥中匆忙结束了短暂一周的旅港行程,虽然停留在我脑海里已不再是鳞次栉比的摩天大楼和耳目一新的碧海蓝天,但是,香港医院“以人为本”的医院文化却仍令人回味无穷。
关键词
香港医院
人本文化
医院
文化
以人为本
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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职称材料
题名
中国油气施工企业境外“人本文化”建设浅析
7
作者
董帮友
刘素
机构
中国石油天然气第一建设有限公司
出处
《天然气技术与经济》
2016年第6期66-68,共3页
文摘
随着中国企业"走出去"步伐的加快,越来越大的国际市场竞争压力让更多的中国境外施工企业开始认识到企业的竞争核心来自于企业员工。在阐述了"人本文化"的涵义及重要性的基础上,针对不同的境外施工环境和中西方文化差异又给施工企业"人本文化"建设带来的新问题,以中国某大型油气企业阿布扎比公司的"人本文化"建设为例,分析其"人本文化"建设的途径和方法,并提出融合、创新的"人本文化"建设的改进建议。
关键词
境外施工
文化
差异
人本文化
激励模式
员工培训
Keywords
overseas construction
cultural difference
humanistic culture
incentive mode
employee training
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F426.92 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
英美人本主义文化在课程思政建设中的应用
被引量:
1
8
作者
覃春华
机构
河池学院
出处
《海外英语》
2019年第15期17-18,共2页
文摘
英美人本主义文化是现代三大思潮之一,将其应用到课程思政建设中主要强调学生的主观能动性,注重学习者的全面发展,并将情感视为学习的基本动力,因此对英美人本主义文化在课程思政建设中的应用进行深入研究。利用英美人本主义文化来构建以人为本的课程体系,实现课程思政建设立德树人的目的;以英美人本主义文化为指导,设计一些贴近学生生活实际的课程思政教学内容,打造一种以学生为中心的课程育人模式;秉承以人为本的思想来培养社会主义接班人和建设者,形成立德树人的课程育人机制。
关键词
英美
人本
主义
文化
课程思政建设
分类号
G641 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
科学主义与人本主义文化背景下的课程及融合
9
作者
师文慧
机构
安顺学院教育行政管理系
出处
《安顺学院学报》
2008年第1期96-98,共3页
文摘
科学主义与人本主义思潮作为一种文化观对课程文化产生了深刻影响。它们之间由矛盾冲突最终走向融合,形成了科学与人文相结合的科学人文课程文化观,成为现代课程发展的必然趋势。
关键词
科学主义
文化
人本
主义
文化
课程
融合
Keywords
scientism culture
humanism culture
course
merge
分类号
G642 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
以文化软实力筑牢安全硬支撑
10
作者
肖至云
机构
国网四川省电力公司巴中供电公司
出处
《农电管理》
2024年第11期75-75,共1页
文摘
国网巴中供电公司围绕四川省电力公司安全文化规划建设目标和重点任务,有序推进、系统完善公司核心文化内涵,构筑起安全文化体系,实现安全生产长治久安。坚持旗帜领航,助推安全文化根植一线。坚持党建引领,围绕“以人为本”工作原则,组织党员带头抓思想、促落实。将安全工作纳入各级党组织会议议题,解决安全生产一线实际问题。“党建+安全生产”保障情况作为党建工作评价的重要内容和参考依据。将安全文化融入党员责任区、党员示范岗建设,按照党员示范“三带三无”标准,常态开展“党员身边无违章”“党员身边无事故”等活动,推动抓党建和抓安全生产同责联动,以守安全、保安全、促安全的实际行动践行初心使命,引领、凝聚人本文化核心价值观。
关键词
四川省电力公司
党员责任区
安全
文化
体系
党建引领
党建工作
文化
软实力
人本文化
会议议题
分类号
D26 [政治法律—中共党史]
在线阅读
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职称材料
题名
以人为本——图书馆服务文化
被引量:
5
11
作者
王彩英
机构
湖州师范学院图书馆
出处
《赤峰学院学报(哲学社会科学版)》
2005年第1期84-85,共2页
文摘
图书馆服务文化是一种精神文化、人本文化,文章通过对图书馆服务文化概念的阐述,指出倡导图书馆服务文化的必要性,并从创造读者满意的文化、给读者以人文关怀。
关键词
服务
文化
以人为本
图书馆服务
精神
文化
人本文化
文化
概念
读者满意
人文关怀
馆员素养
宗旨
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
G252 [文化科学—图书馆学]
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职称材料
题名
企业制度建设的文化思考
被引量:
1
12
作者
徐国安
机构
中国石油西南油气田分公司
出处
《天然气技术与经济》
2006年第4期51-55,共5页
文摘
制度是人类社会化的产物,是一种适应生产力发展要求的文化形态,制度的本质是文化。社会主义企业的制度文化是人本文化、人性文化、人格文化和人权文化,这是社会主义生产关系条件下企业制度的文化特征。加强社会主义企业的制度建设,一是要把学习借鉴他人的成功经验与保持本企业特色结合起来,从实际出发进行个性化改造。二是在企业制度建设中既要发挥企业家的主导作用,又不能忽略员工的主体作用。三是既要维护制度的权威性,又要注重制度和制度建设的科学性。四是既要保持制度的连续性,又必须与时俱进、持续创新。五是要坚持制度建设与职业道德建设并重。
关键词
企业制度建设
制度
文化
人本文化
人性
文化
企业家
职业道德建设
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
新时期榆林地区煤矿企业文化建设
13
作者
商铁林
机构
西安科技大学能源学院
榆林学院能源工程学院
出处
《榆林学院学报》
2012年第2期8-10,共3页
基金
榆林学院高层次人才科研启动基金项目(11GK46)
文摘
在党的十七届六中全会,深化文化体制改革和推动社会主义文化大发展大繁荣形势下,需不断探索榆林地区煤矿企业文化建设的方法和途径。从安全文化建设和人本人文文化建设方面进行了深入的探讨和分析。
关键词
榆林地区
煤矿企业
安全
文化
人本文化
人文
文化
Keywords
Yulin area
coal mine
safety cuhure
humanism culture
humanistic culture
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
发展先进文化 构建和谐城市
14
作者
沈立人
机构
江苏省社会科学院
出处
《改革与开放》
2005年第8期4-4,共1页
文摘
构建和谐社会,一定要以树立和谐的价值观、培养和谐意识、加强和谐理念为出发点和归宿。经济是和谐经济.政治是和谐政治,然后,社会是和谐社会.而文化是和谐文化则渗透到一切方面。先进文化和落后文化,积极文化和消极文化,正文化和负文化,善文化和恶文化.都能对照和谐与否来给以分别。
关键词
和谐社会
社会
文化
城市建设
人本文化
分类号
F299.2 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
我国企业文化建设的几点思考
被引量:
2
15
作者
戴炜倬
慕夏溪
机构
海南大学
华南理工大学人文社科学院
出处
《榆林学院学报》
2007年第3期49-50,63,共3页
文摘
经过20多年的改革开放,我国部分企业逐渐成长为有实力且资金雄厚的大中型企业。然而,与世界知名企业相比我国企业的企业文化建设水平相差甚远,长期面临许多问题。在企业文化建设中我国企业应当注意对战略的设计和具体实施细节的执行。
关键词
企业
文化
文化
建设
人本文化
分类号
F124 [经济管理—世界经济]
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职称材料
题名
由“神本”向“人本”的转移——谈殷周天命观
16
作者
杨昌俊
机构
新疆大学人文学院中文系
出处
《和田师范专科学校学报》
2006年第1期184-185,共2页
文摘
殷周天命观的产生与原始宗教有密切关系。原始先民对至上神人格与意志的幻想产生了“天命”观念。这一观念的发展经历了一个明显变化:殷商的“天命永恒”——西周的“天命可变”——周末——“天命可咒”。古文化由殷商“神本文化”向西周“人本文化”转移。而古文化的人文精神正肇端于此。
关键词
天命永恒
天命可变
神本
文化
人本文化
天命可咒
分类号
B222.2 [哲学宗教—中国哲学]
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
用科学发展理念引领企业文化建设
17
作者
杜少燚
机构
河南省济源市供电公司
出处
《领导科学》
北大核心
2009年第10Z期40-41,共2页
文摘
当今时代,文化越来越成为凝聚力和创造力的重要源泉,越来越成为综合实力和核心竞争力的重要体现。党的十七大报告把"增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力"作为落实科学发展观的重要内容。
关键词
企业
文化
文化
战略
企业团队
人本文化
十七大报告
责任
文化
诚信管理
企业文明
诚信
文化
主人翁精神
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
2015中外企业文化重庆峰会召开
18
出处
《军工文化》
2015年第12期10-11,共2页
文摘
由中国企业文化研究会主办、重庆银行协办的"‘十二五’企业文化总结暨专项文化建设——中外企业文化峰会"于2015年11月15日~17日在重庆举办。峰会围绕贯彻党的十七届六中全会和十八大以来有关社会主义先进文化建设和文化强国战略精神,总结"十二五"时期中国企业文化建设的典型经验,研究专项文化落地方式。峰会发布了《中国企业文化建设"十三五"指导意见》和《峰会宣言》。来自全国各地的650名企业代表参加了会议。
关键词
中外企业
文化
中国企业
文化
文化
落地
跨
文化
管理
合规
文化
人本文化
市国资委
余远牧
位相匹配
文化
战线
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
兵器工业发展新常态下企业文化落地实践
19
作者
杨家梅
机构
中国兵器工业激光集团
出处
《军工文化》
2015年第12期70-72,共3页
文摘
企业文化落地是集传承性、创新性和实用性为一体的复杂的系统工程。兵器工业发展的新常态、新形势、新任务,给兵器企业的文化建设落地提出了新课题。中国兵器工业集团将企业文化落地推动生产经营工作,探索和研究更为有效的实践方法,为广大员工注入强大思想和精神动力,把软实力跃升为发展力。兵器文化发展新趋势在军事变革和科技强军的时代和日新月异的市场竞争时代,兵器企业必须搞好战略文化定位。
关键词
文化
落地
兵器工业
科技强军
理念体系
生产经营工作
视觉识别系统
重型装备
人本文化
制度
文化
建设
市场导向
分类号
F426.48 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
对鄂庄煤矿企业文化建设的调查
20
作者
陈杰
魏常伟
陈怀刚
机构
新矿集团鄂庄谋矿
出处
《山东煤炭科技》
2006年第B06期153-153,155,共2页
文摘
2001年,鄂庄矿开始了“二次创业”,提出了企业发展的具体目标:奋战五年,实现销售收入10个亿。这一目标提出的同时也拉开了鄂庄矿企业文化建设的序幕。
关键词
企业
文化
安全
文化
人本文化
形象
文化
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
自主创新不可忘记自主的“人本文化”
金吾伦
《理论视野》
2006
1
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职称材料
2
齐文化的支撑点——人本文化
宫源海
《管子学刊》
CSSCI
2006
0
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职称材料
3
对中国企业人本文化管理模式探讨
李海鹏
《河南科技》
2014
0
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职称材料
4
论施工企业项目管理中的人本文化
王姚
《建筑管理现代化》
2009
0
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职称材料
5
培育人本文化:农业银行持续发展的原动力——也谈现代管理学在农业银行的运用
吴建人
《现代金融》
2004
0
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职称材料
6
体验香港医院的人本文化
梅长青
《中国社区医师》
2010
0
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职称材料
7
中国油气施工企业境外“人本文化”建设浅析
董帮友
刘素
《天然气技术与经济》
2016
0
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职称材料
8
英美人本主义文化在课程思政建设中的应用
覃春华
《海外英语》
2019
1
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职称材料
9
科学主义与人本主义文化背景下的课程及融合
师文慧
《安顺学院学报》
2008
0
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职称材料
10
以文化软实力筑牢安全硬支撑
肖至云
《农电管理》
2024
0
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职称材料
11
以人为本——图书馆服务文化
王彩英
《赤峰学院学报(哲学社会科学版)》
2005
5
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职称材料
12
企业制度建设的文化思考
徐国安
《天然气技术与经济》
2006
1
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职称材料
13
新时期榆林地区煤矿企业文化建设
商铁林
《榆林学院学报》
2012
0
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职称材料
14
发展先进文化 构建和谐城市
沈立人
《改革与开放》
2005
0
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职称材料
15
我国企业文化建设的几点思考
戴炜倬
慕夏溪
《榆林学院学报》
2007
2
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职称材料
16
由“神本”向“人本”的转移——谈殷周天命观
杨昌俊
《和田师范专科学校学报》
2006
0
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职称材料
17
用科学发展理念引领企业文化建设
杜少燚
《领导科学》
北大核心
2009
0
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职称材料
18
2015中外企业文化重庆峰会召开
《军工文化》
2015
0
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职称材料
19
兵器工业发展新常态下企业文化落地实践
杨家梅
《军工文化》
2015
0
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职称材料
20
对鄂庄煤矿企业文化建设的调查
陈杰
魏常伟
陈怀刚
《山东煤炭科技》
2006
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职称材料
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