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管理者能力与内部控制质量:抑制还是促进?
被引量：
20
1
作者
沈烈
郭阳生
《中南财经政法大学学报》
CSSCI
北大核心
2017年第4期58-67,共10页
基于高阶梯队理论,本文研究管理者能力对企业内部控制质量的影响,并考察了产权性质和产品市场竞争环境对二者关系的调节作用,结果表明:管理者能力提高了内部控制质量;在民营企业和产品市场竞争激烈的环境中,管理者能力对内部控制的影响...
基于高阶梯队理论,本文研究管理者能力对企业内部控制质量的影响,并考察了产权性质和产品市场竞争环境对二者关系的调节作用,结果表明:管理者能力提高了内部控制质量;在民营企业和产品市场竞争激烈的环境中,管理者能力对内部控制的影响更为显著。本文进一步探讨了管理者能力对内部控制五大要素的影响,发现管理者能力对控制环境的影响最大,对风险评估与信息沟通要素的影响并不显著。
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关键词
管理者能力
内部控制
产权性质
产品市场竞争环境
内部治理
声誉机制
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题名
管理者能力与内部控制质量:抑制还是促进?
被引量：
20
1
作者
沈烈
郭阳生
机构
中南财经政法大学会计学院
出处
《中南财经政法大学学报》
CSSCI
北大核心
2017年第4期58-67,共10页
基金
国家社会科学基金项目"我国高等院校内部控制转型与创新研究"(15BGL162)
文摘
基于高阶梯队理论,本文研究管理者能力对企业内部控制质量的影响,并考察了产权性质和产品市场竞争环境对二者关系的调节作用,结果表明:管理者能力提高了内部控制质量;在民营企业和产品市场竞争激烈的环境中,管理者能力对内部控制的影响更为显著。本文进一步探讨了管理者能力对内部控制五大要素的影响,发现管理者能力对控制环境的影响最大,对风险评估与信息沟通要素的影响并不显著。
关键词
管理者能力
内部控制
产权性质
产品市场竞争环境
内部治理
声誉机制
Keywords
Managerial Ability
Internal Control
Nature of Property Right
Product Market Competition Environment
Internal Governance
Reputation Mechanism
分类号
F239.45 [经济管理—会计学]
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1
管理者能力与内部控制质量:抑制还是促进?
沈烈
郭阳生
《中南财经政法大学学报》
CSSCI
北大核心
2017
20
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