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业绩浮动奖金分配在医院管理模式中的作用
1
作者
曾丽萍
《中国医院管理》
1998年第5期17-18,共2页
在社会主义市场经济条件下,如何建立既保证医院持续发展,又使职工劳务价值得到合理体现的分配制度,各级医疗机构都在进行有益的探索。1988年建院后,我院把分配制度的改革摆在重要的议事日程上,经过多年积极实施与完善,建立起适应市场经...
在社会主义市场经济条件下,如何建立既保证医院持续发展,又使职工劳务价值得到合理体现的分配制度,各级医疗机构都在进行有益的探索。1988年建院后,我院把分配制度的改革摆在重要的议事日程上,经过多年积极实施与完善,建立起适应市场经济体制的业绩浮动奖金分配制度,有效地发挥了其内在的激励作用,成为优质高效低耗管理模式的重要组成部分。
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关键词
医院管理
管理模式
业绩浮动奖金
奖金
分配制
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题名
业绩浮动奖金分配在医院管理模式中的作用
1
作者
曾丽萍
机构
广东省清远市人民医院
出处
《中国医院管理》
1998年第5期17-18,共2页
文摘
在社会主义市场经济条件下,如何建立既保证医院持续发展,又使职工劳务价值得到合理体现的分配制度,各级医疗机构都在进行有益的探索。1988年建院后,我院把分配制度的改革摆在重要的议事日程上,经过多年积极实施与完善,建立起适应市场经济体制的业绩浮动奖金分配制度,有效地发挥了其内在的激励作用,成为优质高效低耗管理模式的重要组成部分。
关键词
医院管理
管理模式
业绩浮动奖金
奖金
分配制
分类号
R197.322 [医药卫生—卫生事业管理]
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出处
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1
业绩浮动奖金分配在医院管理模式中的作用
曾丽萍
《中国医院管理》
1998
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