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题名基于系统动力学的江苏科技镇长团工作绩效实证研究
被引量：5
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作者
戚湧
郭逸
吴乐
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机构
南京理工大学经济管理学院
江苏人才发展战略研究院
江苏省生产力促进中心
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出处
《科技进步与对策》
CSSCI
北大核心
2015年第21期28-33,共6页
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基金
国家软科学研究计划项目(2012GXS4D083)
江苏省政府决策咨询研究重点项目(201503)
+3 种基金
江苏省第四期"333工程"资助科研项目(20140076)
"江苏开发园区人才竞争力评价研究"(BRA2015541)
江苏省科协调研项目(201509)
江苏省教育科学"十二五"规划重点项目(B-b201301022)
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文摘
基于系统动力学对江苏科技镇长团工作绩效进行了实证研究,梳理了国内外研究现状,构建了科技镇长团工作绩效因果关系模型,分析了因果关系,基于数据的可得性、可计算性和现实性,得出了科技镇长团工作体系关系流图,对科技镇长团工作绩效动态结构模型进行了仿真分析,研究了影响科技镇长团工作绩效的因素,探索了企业、地方、镇长团成员和派出单位四方共赢的长效机制,最后提出了对策建议。
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关键词
系统动力学
科技镇长团
三螺旋理论
产学研合作
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Keywords
Systemic Dynamics
mayor of science and technology group in jiangsu
Three Helical Structure
industry- University-Research Cooperation
Empirical Research
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分类号
F127.53
[经济管理—世界经济]
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