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Planning,monitoring and replanning techniques for handling abnormity in HTN-based planning and execution
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作者 KANG Kai CHENG Kai +2 位作者 SHAO Tianhao ZHANG Hongjun ZHANG Ke 《Journal of Systems Engineering and Electronics》 SCIE CSCD 2024年第5期1264-1275,共12页
A framework that integrates planning,monitoring and replanning techniques is proposed.It can devise the best solution based on the current state according to specific objectives and properly deal with the influence of... A framework that integrates planning,monitoring and replanning techniques is proposed.It can devise the best solution based on the current state according to specific objectives and properly deal with the influence of abnormity on the plan execution.The framework consists of three parts:the hierarchical task network(HTN)planner based on Monte Carlo tree search(MCTS),hybrid plan monitoring based on forward and backward and norm-based replanning method selection.The HTN planner based on MCTS selects the optimal method for HTN compound task through pre-exploration.Based on specific objectives,it can identify the best solution to the current problem.The hybrid plan monitoring has the capability to detect the influence of abnormity on the effect of an executed action and the premise of an unexecuted action,thus trigger the replanning.The norm-based replanning selection method can measure the difference between the expected state and the actual state,and then select the best replanning algorithm.The experimental results reveal that our method can effectively deal with the influence of abnormity on the implementation of the plan and achieve the target task in an optimal way. 展开更多
关键词 hierarchical task network Monte carlo tree search(MCTS) PLANNING executION abnormity
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高管激励、内部控制质量与技术创新 被引量:2
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作者 周莎 刘国城 《技术经济与管理研究》 北大核心 2025年第1期146-152,共7页
选取2008—2021年沪深A股上市公司数据,实证分析高管激励对技术创新的影响及作用机制。研究发现:高管薪酬激励、股权激励和内部控制质量均与技术创新显著正相关;内部控制质量在薪酬激励与技术创新、股权激励与技术创新之间均发挥部分中... 选取2008—2021年沪深A股上市公司数据,实证分析高管激励对技术创新的影响及作用机制。研究发现:高管薪酬激励、股权激励和内部控制质量均与技术创新显著正相关;内部控制质量在薪酬激励与技术创新、股权激励与技术创新之间均发挥部分中介作用,即高管薪酬激励、股权激励能促进内部控制质量提升,而内部控制的完善会进一步促进企业技术创新;两职合一的企业和高新技术企业的高管薪酬激励、股权激励对企业技术创新的促进作用更强。研究结论为创新驱动发展战略下,基于公司治理视角寻求推进技术创新的路径提供了启示。 展开更多
关键词 薪酬激励 股权激励 内部控制质量 技术创新
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我国轻罪行刑社会化的问题、成因及其消解 被引量:2
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作者 洪浩 余大伟 《中国人民公安大学学报(社会科学版)》 北大核心 2025年第2期1-14,共14页
当前,我国犯罪结构呈现出显著的轻罪化趋势,传统轻罪处置的简单化模式滞后于社会治理的现代化进程,轻罪行刑社会化已成为理论演进与实践发展的内在趋向。我国社会化行刑措施呈现诸多弊病,缓刑受重刑主义桎梏,适用率低且执行封闭,社会参... 当前,我国犯罪结构呈现出显著的轻罪化趋势,传统轻罪处置的简单化模式滞后于社会治理的现代化进程,轻罪行刑社会化已成为理论演进与实践发展的内在趋向。我国社会化行刑措施呈现诸多弊病,缓刑受重刑主义桎梏,适用率低且执行封闭,社会参与受阻;管制刑效能式微,惩罚与执行均显乏力,违规处置规则缺失;单科罚金刑功能失调,无限额罚金占主导地位,单处罚金适用比率较低;假释条件严苛,法律界定模糊,办案风险较大,罪犯也颇多顾虑。因此,需在观念层面倡导社会化行刑的广泛认同,重塑轻罪认知;组织层面赋能大众深度参与,完善协同工作机制;制度层面构建完备的行刑体系,优化非监禁刑适用的法律支撑;实践层面探索社会化行刑本土模式,推动行刑方式转型;管理层面塑造实效评价标准,构建多维度指标体系,以促使我国轻罪行刑社会化体系臻于完善,达致轻罪现代化治理的“大出罪”图景。 展开更多
关键词 轻罪 行刑社会化 行刑体系 非监禁刑 轻罪治理
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环保税与企业绿色创新边界——基于广度与深度双重视角 被引量:2
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作者 黄蕾 李馨怡 +1 位作者 熊如意 肖建华 《财经理论与实践》 北大核心 2025年第1期60-67,共8页
基于波特假说和高层梯队理论,以2013—2021年我国沪深A股重污染行业上市公司为研究样本,采用企业年报文本信息挖掘的环保税和高管环保意识数据与国际专利分类提供的专利化绿色创新活动信息,并通过企业创新动机变量识别两者的因果关系。... 基于波特假说和高层梯队理论,以2013—2021年我国沪深A股重污染行业上市公司为研究样本,采用企业年报文本信息挖掘的环保税和高管环保意识数据与国际专利分类提供的专利化绿色创新活动信息,并通过企业创新动机变量识别两者的因果关系。研究表明:环保税对企业绿色创新边界拓展具有显著的正向影响,且对绿色创新边界广度拓展的促进作用更为强烈。环保税可通过提高高管环保意识影响企业绿色创新边界突破,对企业绿色创新边界广度突破的驱动作用在低融资约束的企业、处于成长期的企业和具有环保背景的企业中效果更明显,对企业绿色创新边界深度突破的驱动作用在大型企业中效果更明显。因此,从政策操作角度看,可以适度加大环保税的征收力度,进一步激发高管环保意识,采取差异化和精准化的环保税政策措施。 展开更多
关键词 环保税 企业绿色创新 高管环保意识
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面向电商联盟的区块链营销标签交易系统 被引量:1
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作者 代炜琦 李铭 +4 位作者 赵珂轩 姜文超 周蔚林 邹德清 金海 《计算机研究与发展》 北大核心 2025年第1期269-280,共12页
大数据电商时代,数据交易可使彼此孤立的数据资源得到协同共享与价值利用,营销标签作为电商业务中数据交易的主要形式,拥有巨大的潜在价值.然而传统数据交易市场面临3个主要问题:1)中心化平台信息不透明导致信任危机和恶意竞价排名;2)... 大数据电商时代,数据交易可使彼此孤立的数据资源得到协同共享与价值利用,营销标签作为电商业务中数据交易的主要形式,拥有巨大的潜在价值.然而传统数据交易市场面临3个主要问题:1)中心化平台信息不透明导致信任危机和恶意竞价排名;2)缺乏合理的激励机制来打破数据孤岛导致数据不流通和共享困难;3)数据安全威胁导致隐私泄露和数据倒卖盗卖等问题.为解决这些问题,设计了一种面向电商联盟的区块链营销标签交易机制DSTS(decentralized data security transaction system),以去中心化为基础设计上层共识激励机制,结合可信执行环境完成系统各项数据交易和计算业务,从而实现了一个安全完备的数据交易生态.通过真实性验证机制确保营销标签有效性,设计共识激励机制使用户积极共享数据,利用智能合约对角色行为按照系统设计规范进行有效约束;随后通过SGX(software guard extensions)远程认证实现密钥传输和数据安全存储,实现了智能合约安全调用来保障用户隐私和数据安全;最后,通过可信计算机制和系统设计思想,实现了数据交易结果的可靠交付.为验证系统的安全性和实用性,采用某电商公司提供的35万条真实数据进行性能测试,测试结果表明系统能够同时保证安全和性能需求,其额外开销主要来自远程认证模块且在可接受范围内. 展开更多
关键词 区块链 数据交易 电商联盟 可信执行环境 共识机制
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袁水拍汉译彭斯诗歌的译者行为研究 被引量:2
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作者 李正栓 吕欣 《北京第二外国语学院学报》 北大核心 2025年第1期21-37,共17页
自1908年以来,彭斯诗歌在中国的译介已走过百年的历程,涌现出众多优秀译者,他们共同推动了彭斯诗歌翻译的演变与发展。民国时期,彭斯诗歌的翻译活动极为活跃,袁水拍便是这一时期的代表性译者之一。1944年,袁水拍在郭沫若主编的《中原》... 自1908年以来,彭斯诗歌在中国的译介已走过百年的历程,涌现出众多优秀译者,他们共同推动了彭斯诗歌翻译的演变与发展。民国时期,彭斯诗歌的翻译活动极为活跃,袁水拍便是这一时期的代表性译者之一。1944年,袁水拍在郭沫若主编的《中原》杂志上一次性地发表了10首他翻译的彭斯诗歌,展示了他以诗为器、激励民志的进步思想。与一般译者不同,袁水拍在翻译彭斯诗歌时表现出了独特的译者行为。本文从译者行为批评理论的翻译外和翻译内两个层次出发,考察了袁水拍在“社会人”和“语言人”双重角色影响下,为实现译文合理化而表现出的“求真”为本、兼顾“务实”和“求真”高于“务实”的独特译者行为,本文丰富了彭斯诗歌翻译与译者行为的研究。 展开更多
关键词 彭斯诗歌 袁水拍汉译 译者行为 翻译内 翻译外
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黑水城出土版画《四美图》的年代问题 被引量:1
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作者 邵军 杨晨雪 《艺术设计研究》 北大核心 2025年第3期22-28,136,共8页
《四美图》一直被认为是金代中原地区流传至西夏黑水城的木刻版画。结合黑水城出土其他遗物的年代与金、元时期平阳地区刻书业的发展情况,从《四美图》中的“隨朝”字样、女性人物服装——半臂以及模仿“宣和装”的装饰趣味、庭院寻杖... 《四美图》一直被认为是金代中原地区流传至西夏黑水城的木刻版画。结合黑水城出土其他遗物的年代与金、元时期平阳地区刻书业的发展情况,从《四美图》中的“隨朝”字样、女性人物服装——半臂以及模仿“宣和装”的装饰趣味、庭院寻杖的表现方式等综合判断,我们认为《四美图》应当雕印于元代。黑水城出土独幅版画所存在的几种不同风格应属不同年代,与《四美图》风格高度一致的《义勇武安王位图》等作品也应属于元代作品。 展开更多
关键词 黑水城 四美图 版画 元代
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高管绿色认知对ESG评级分歧的影响研究 被引量:1
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作者 董延安 展嘉宜 彭影 《贵州财经大学学报》 北大核心 2025年第3期101-110,共10页
在新发展阶段,推动绿色经济转型与实现可持续发展紧密契合我国“双碳”目标。已有学者研究了ESG评级分歧的影响因素,但鲜有研究从管理层特性角度探究其对企业ESG评级分歧的作用。基于此,文章以2018—2022年我国沪深A股上市公司为样本,... 在新发展阶段,推动绿色经济转型与实现可持续发展紧密契合我国“双碳”目标。已有学者研究了ESG评级分歧的影响因素,但鲜有研究从管理层特性角度探究其对企业ESG评级分歧的作用。基于此,文章以2018—2022年我国沪深A股上市公司为样本,探究高管绿色认知是否会影响ESG评级分歧。研究发现,高管绿色认知显著降低了ESG评级分歧。机制分析表明,高管绿色认知通过公开途径和非公开途径提高信息透明度,有效减少信息不对称,进而减少了ESG评级分歧。进一步分析发现,在非国有企业、非重污染企业和大型企业样本中,高管绿色认知缩小ESG评级分歧的效果更显著。研究丰富了高管绿色认知和ESG评级分歧的相关文献,为ESG评级的规范发展提供了新的路径指引和理论支撑。 展开更多
关键词 高管绿色认知 ESG评级分歧 信息不对称程度
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服务化转型与会计信息披露质量——来自中国制造业上市公司的经验证据 被引量:1
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作者 扈文秀 王思翔 李雷 《运筹与管理》 北大核心 2025年第1期214-220,共7页
从战略管理与信息披露的角度出发,本文研究了企业服务化转型与其会计信息披露质量之间的关系,并且基于外部监督与内部激励双重视角,揭示并验证分析师跟踪和高管薪酬对上述关系的差异性影响。以2007—2021年沪深两市A股制造业上市公司数... 从战略管理与信息披露的角度出发,本文研究了企业服务化转型与其会计信息披露质量之间的关系,并且基于外部监督与内部激励双重视角,揭示并验证分析师跟踪和高管薪酬对上述关系的差异性影响。以2007—2021年沪深两市A股制造业上市公司数据为样本进行实证分析,检验服务化转型对会计信息披露质量的影响及内外部情境因素的调节效应。研究发现:一方面,服务化转型与会计信息披露质量间呈U型曲线关系,即随着企业服务化转型程度的加深,会计信息披露质量先降低后提升,结论经过一系列稳健性与内生性检验依然成立;另一方面,分析师跟踪及高管薪酬负向调节服务化转型与会计信息披露质量之间的曲线关系;研究结论不仅为理解制造业企业制定服务化转型战略规划的作用提供经验证据,也为服务化转型企业披露高质量会计信息提供现实途径。 展开更多
关键词 服务化转型 会计信息披露质量 分析师跟踪 高管薪酬
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高管团队异质性对企业ESG表现的影响研究 被引量:1
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作者 文豪 黄纪新 《管理学报》 北大核心 2025年第4期700-708,共9页
基于高层梯队理论与涌现理论,分析高管团队异质性对企业ESG表现的影响,并选取2018~2022年中国A股上市公司数据进行实证检验。研究表明,高管团队职业背景异质性与海外背景异质性产生涌现效应,对企业ESG表现产生正向影响。调节机制检验表... 基于高层梯队理论与涌现理论,分析高管团队异质性对企业ESG表现的影响,并选取2018~2022年中国A股上市公司数据进行实证检验。研究表明,高管团队职业背景异质性与海外背景异质性产生涌现效应,对企业ESG表现产生正向影响。调节机制检验表明,大股东“监督效应”的推力及高管持股“激励效应”的拉力,共同促进高管团队异质性作用于企业ESG表现。进一步分析发现,高管团队异质性能降低企业面临ESG短期风险事件的概率,同时缓解企业的ESG“偏科”现象。 展开更多
关键词 高管团队 ESG表现 涌现理论 高层梯队理论
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企业数字化转型提升了薪酬契约有效性吗?--来自高管薪酬黏性的证据 被引量:2
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作者 高杰英 黄素勤 郝思源 《经济与管理研究》 北大核心 2025年第3期24-41,共18页
本文以2011—2021年中国上市公司为研究样本,考察数字化转型对公司治理效应的发挥以及薪酬契约有效性的影响。研究结果显示,数字化转型提升了企业薪酬契约有效性,抑制了高管薪酬黏性。经过内生性分析及稳健性检验后该结论依然成立。机... 本文以2011—2021年中国上市公司为研究样本,考察数字化转型对公司治理效应的发挥以及薪酬契约有效性的影响。研究结果显示,数字化转型提升了企业薪酬契约有效性,抑制了高管薪酬黏性。经过内生性分析及稳健性检验后该结论依然成立。机制分析结果显示,数字化转型通过降低企业信息不对称、缓解委托代理问题抑制高管薪酬黏性,且企业薪酬管制强度和内部职工监事会影响数字化转型对高管薪酬黏性的抑制作用,数字化转型能够发挥内部治理和内部监管效应,弥补薪酬管制不足和职工监事监管不善的问题,进而抑制高管薪酬黏性。异质性分析结果显示,数字化转型对高管薪酬黏性的抑制作用在内控质量较低、外部审计监督不严和高管薪酬操纵动机强烈的企业中更明显。本文在理论上为探索高管薪酬黏性的治理机制提供了新视角,在实践上为企业合理运用数字化技术提升企业竞争力提供了决策参考。 展开更多
关键词 数字化转型 高管薪酬黏性 信息不对称 委托代理问题 薪酬契约
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基于相似准则的林业无土栽培基质混合分析
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作者 沈嵘枫 钟文斌 +3 位作者 王沅栋 黄俊疆 张文悦 杨诗嘉 《森林工程》 北大核心 2025年第5期1034-1041,共8页
针对无土栽培基质生产过程中基质混合不充分和采用离散元法时因模型过大、颗粒数过多而导致仿真结果不精确的问题,通过建立相似理论搅拌模型,利用赫兹-明德林(无滑移)模型(Hertz-Mindlin(no slip))建立肥料与土壤颗粒仿真模型,对影响混... 针对无土栽培基质生产过程中基质混合不充分和采用离散元法时因模型过大、颗粒数过多而导致仿真结果不精确的问题,通过建立相似理论搅拌模型,利用赫兹-明德林(无滑移)模型(Hertz-Mindlin(no slip))建立肥料与土壤颗粒仿真模型,对影响混合器搅拌均匀性和效率的放料方式、搅拌式混合器叶片间距和搅拌器转速3个变量因素进行离散元仿真分析。结果表明,相似理论搅拌模型可用于仿真模型的缩放,达到减少计算量,提高仿真精度的效果;采用平铺的放料方式,由于上层颗粒会在重力的作用下加速颗粒间的混合,混合效果更佳;相似模型中叶片间较佳间距为20 mm;叶片转速在50 r/min时搅拌混合效果和经济性最佳;与人工搅拌相比,搅拌式混合器大大提高了混合效率和效果,且可以避免出现盲区。仿真分析结果可为搅拌式混合器的设计与优化提供理论参考。 展开更多
关键词 育苗基质 搅拌装置 相似准则 离散元分析 Event driven execution manager(EDEM)离散元仿真软件
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敦煌晚期石窟龙纹演变的时代特点及其成因 被引量:1
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作者 杨富学 《敦煌研究》 北大核心 2025年第2期25-35,共11页
敦煌晚期石窟中龙纹多见,大体可分为三种类型:其一为曹氏归义军与西夏时期的传统中华龙,蒜头鼻、高鼻梁、大鼻孔、嘴似驴,眼圆暴突,呈温驯可爱之状;其二为回鹘时期形似鳄鱼之龙,头部有角,嘴巴张得很大,从口中向外伸出红色的舌头,呈凶猛... 敦煌晚期石窟中龙纹多见,大体可分为三种类型:其一为曹氏归义军与西夏时期的传统中华龙,蒜头鼻、高鼻梁、大鼻孔、嘴似驴,眼圆暴突,呈温驯可爱之状;其二为回鹘时期形似鳄鱼之龙,头部有角,嘴巴张得很大,从口中向外伸出红色的舌头,呈凶猛之状;其三为元代具有西亚特色的龙纹,嘴巴大张,看不到鼻子,眼睛呈椭圆形。沙州回鹘龙纹来自高昌回鹘的鳄鱼形龙,西夏龙纹来自唐宋中华传统龙纹,元代敦煌龙纹乃受到西亚、中亚伊斯兰文化的影响,主要为元代后期之遗墨。敦煌壁画品中的这些龙纹时代特点较为明显,可为晚期石窟的分期断代提供重要依据。 展开更多
关键词 敦煌石窟 元代 龙纹 西夏 回鹘 伊斯兰文化
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药用植物生态学课程执行大纲设计与应用实践 被引量:1
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作者 邸鹏 闫艳 +1 位作者 程林 孙杨 《特产研究》 2025年第1期251-254,共4页
随着高等学校课程不断改革与教学质量不断提高,高校课程执行大纲设计已经成为课程设计中重要的一部分。本文从药用植物生态学课程出发,从课程总体目标设定有进阶,教学设计环节重视学生参与度,教学设计分目标可测量,考核方式及评分标准... 随着高等学校课程不断改革与教学质量不断提高,高校课程执行大纲设计已经成为课程设计中重要的一部分。本文从药用植物生态学课程出发,从课程总体目标设定有进阶,教学设计环节重视学生参与度,教学设计分目标可测量,考核方式及评分标准精确化等几个方面对以往的教学大纲进行细致的优化与改进。通过课程执行大纲的设计,使药用植物生态学课程能有效支撑专业培养方案,为课堂教学提供最直接有效的理论依据,并能在完成课程教学之后评价课程教学效果。为药用植物生态学以及中药资源与开发专业其他课程教学改革提供参考。 展开更多
关键词 药用植物生态学 课程执行大纲 教学实践
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经济波动与企业多元化发展 被引量:1
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作者 王浩然 雷玲 《中南财经政法大学学报》 北大核心 2025年第2期16-28,共13页
伴随着中国经济增速放缓,企业如何调整其多元化发展策略以规避风险值得关注。本文利用2007—2021年中国资本市场A股上市公司数据,实证考察经济波动与企业多元化发展之间的关系。研究结果显示,随着经济增速放缓,企业多元化程度显著降低;... 伴随着中国经济增速放缓,企业如何调整其多元化发展策略以规避风险值得关注。本文利用2007—2021年中国资本市场A股上市公司数据,实证考察经济波动与企业多元化发展之间的关系。研究结果显示,随着经济增速放缓,企业多元化程度显著降低;机制检验表明,经济增速放缓削弱了高管风险偏好、提高了外部融资条件,从而促使企业降低多元化程度;异质性分析揭示,经济增速放缓对企业多元化程度的抑制作用在经营实力薄弱、采取成本领先竞争战略的企业和非高科技行业企业中更明显;经济后果检验发现,降低多元化程度能够抑制企业经营风险和财务风险,且这一抑制作用在经济增速放缓期更为明显。本文的研究丰富了经济波动和企业多元化发展的相关文献,为企业多元化发展策略调整提供借鉴依据,同时为企业应对经济增速放缓提供了新思路。 展开更多
关键词 经济波动 企业多元化发展 高管风险偏好 外部融资条件
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明抄本《文苑英华》云母笺纸的材料分析与研究
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作者 吕淑贤 王恺 +3 位作者 易晓辉 康葆强 王旭 张艳霞 《中国造纸学报》 北大核心 2025年第2期112-120,共9页
本研究以李盛铎旧藏明抄本《文苑英华》中的纸张为研究样品,使用光学显微镜(OM)、纤维染色分析、场发射扫描电子显微镜-能谱仪(FESEM-EDS)、微区X射线衍射仪(micro-XRD),以及衰减全反射傅里叶变换红外光谱仪(ATR-FTIR)等多种手段进行综... 本研究以李盛铎旧藏明抄本《文苑英华》中的纸张为研究样品,使用光学显微镜(OM)、纤维染色分析、场发射扫描电子显微镜-能谱仪(FESEM-EDS)、微区X射线衍射仪(micro-XRD),以及衰减全反射傅里叶变换红外光谱仪(ATR-FTIR)等多种手段进行综合表征。结果表明,该典籍纸张为构皮纸,并使用白云母作为主要填料,应是明代“云母笺”类纸张;其制作工艺推断为纸浆内添加云母抄造,与文献记载的涂布加工制成的古代传统手工云母笺、现代云母宣及工业云母纸均有较大区别。 展开更多
关键词 造纸工艺 云母笺 白云母 《文苑英华》
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国企高管薪酬职务倒挂影响企业创新吗 被引量:1
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作者 毛新述 从阓匀 +1 位作者 张晨宇 岳新瑜 《南开管理评论》 北大核心 2025年第2期104-115,共12页
创新是新发展阶段国资国企高质量发展的重要驱动力,作为驱动企业创新发展的关键,如何建立人才激励机制激发创新活力事关国资国企改革成效。本文基于2007~2020年国有上市公司,从企业创新活动视角考察国企高管“另类”薪酬契约设计(薪酬... 创新是新发展阶段国资国企高质量发展的重要驱动力,作为驱动企业创新发展的关键,如何建立人才激励机制激发创新活力事关国资国企改革成效。本文基于2007~2020年国有上市公司,从企业创新活动视角考察国企高管“另类”薪酬契约设计(薪酬职务倒挂)对国资国企高质量发展的影响。研究发现:(1)高管薪酬职务倒挂对国企高质量发展具有抑制效应,表现为创新投入减少、产出降低;而选聘年富力强高管、加强高管任职交流则有助于缓解这一抑制效应。(2)这一影响的作用机理是薪酬职务倒挂降低了国企高管的风险承担水平,使企业创新活动意愿降低。(3)国企高管薪酬职务倒挂对企业创新活动的影响存在异质性,这一抑制效应主要体现在地方国有企业、非混合所有制改革企业。本文为理解国企高管薪酬契约提供了新视角,研究结论对国资监管部门设计薪酬激励体系、推动国资国企高质量发展具有重要的实践指导价值。 展开更多
关键词 高管薪酬契约 薪酬职务倒挂 企业创新 国资国企 高质量发展
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人工智能、高管创新认知与制造企业差异化竞争战略 被引量:2
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作者 王锋正 刘曦萌 《企业经济》 北大核心 2025年第3期16-26,共11页
立足新一轮科技革命、产业变革和高质量发展的历史性交汇点,依托人工智能加速“人机融合”步伐,已成为制造企业主动适应时代发展大势、创造可持续竞争新优势的重要举措。基于战略管理理论,使用2011—2023年我国制造业上市公司数据进行研... 立足新一轮科技革命、产业变革和高质量发展的历史性交汇点,依托人工智能加速“人机融合”步伐,已成为制造企业主动适应时代发展大势、创造可持续竞争新优势的重要举措。基于战略管理理论,使用2011—2023年我国制造业上市公司数据进行研究,发现:人工智能显著促进制造企业创新型差异化竞争战略和市场型差异化竞争战略,高管创新认知是重要的作用机制。进一步研究发现,人工智能的促进作用存在高管信息技术背景和行业先进特征的异质性,两种差异化竞争战略均能促进制造企业短期和长期价值。为此,制造企业应通过加速“人机融合”步伐增强高管创新认知,以推进差异化竞争战略,创造获取可持续竞争新优势。 展开更多
关键词 人工智能 高管创新认知 创新型差异化竞争战略 市场型差异化竞争战略
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“规划”元大内
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作者 徐斌 《自然科学史研究》 北大核心 2025年第2期149-166,共18页
元大都是古代中国中晚期一座全新规划的都城,被建筑学家梁思成誉为“都市计划的无比杰作”。其核心元大内的规划,综合体现了参考环境要素及运用规、矩等工具确定城市中轴线和开展规划布局的方法。本文逐一分析元大内的建设时序、规划用... 元大都是古代中国中晚期一座全新规划的都城,被建筑学家梁思成誉为“都市计划的无比杰作”。其核心元大内的规划,综合体现了参考环境要素及运用规、矩等工具确定城市中轴线和开展规划布局的方法。本文逐一分析元大内的建设时序、规划用尺、定中取正和平面布局等问题,从工具和技术的角度揭示元大内规划的生成逻辑。 展开更多
关键词 元大内 元大都 规划过程 工具和技术
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基于可信执行环境的安全多方计算协议
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作者 拾以娟 周丹平 +1 位作者 范磊 刘茵 《信息网络安全》 北大核心 2025年第9期1439-1446,共8页
随着信息系统中的数据价值日益凸显,如何在充分挖掘数据价值的同时保障数据隐私安全成为关键问题。安全多方计算技术能够在双方不直接共享数据的条件下实现协同计算,是实现数据隐私保护的重要技术之一。然而,传统的安全多方计算技术依... 随着信息系统中的数据价值日益凸显,如何在充分挖掘数据价值的同时保障数据隐私安全成为关键问题。安全多方计算技术能够在双方不直接共享数据的条件下实现协同计算,是实现数据隐私保护的重要技术之一。然而,传统的安全多方计算技术依赖于复杂的密码协议,通信和计算复杂度均较高,严重制约了其在实际场景中的应用落地。文章基于可信执行环境的原生安全机制,提出一种外包型安全多方计算协议。该协议不仅满足隐私性、正确性和输入独立性等安全要求,还具有较高的运行效率和可扩展性,为构建实用的安全多方计算系统提供了一种技术路径,能够有效降低安全多方计算的实际部署成本与应用门槛,对推动隐私计算产业化具有重要实践价值。 展开更多
关键词 隐私计算 可信执行环境 安全多方计算
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