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大学毕业生入职前毁约现象探析——以广东金融学院为例
被引量：
1
1
作者
蔡赛男
黄琳舒
《征信》
2017年第2期50-53,共4页
大学毕业生入职前毁约现象不仅影响学生、学校和用人单位三方,对于社会的诚信体系建设也是个绊脚石。以广东金融学院为例做的调研表明,毁约的原因和影响与这三方都有着紧密的关系,可通过加强职业生涯规划指导、加快诚信体系建设、明确...
大学毕业生入职前毁约现象不仅影响学生、学校和用人单位三方,对于社会的诚信体系建设也是个绊脚石。以广东金融学院为例做的调研表明,毁约的原因和影响与这三方都有着紧密的关系,可通过加强职业生涯规划指导、加快诚信体系建设、明确毁约双方义务和提高招聘信息透明度等措施,让毕业生入职前毁约等不良行为有所改善。
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关键词
大学生
入职前毁约
诚信
社会信用体系
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题名
大学毕业生入职前毁约现象探析——以广东金融学院为例
被引量：
1
1
作者
蔡赛男
黄琳舒
机构
广东金融学院信用管理系
出处
《征信》
2017年第2期50-53,共4页
文摘
大学毕业生入职前毁约现象不仅影响学生、学校和用人单位三方,对于社会的诚信体系建设也是个绊脚石。以广东金融学院为例做的调研表明,毁约的原因和影响与这三方都有着紧密的关系,可通过加强职业生涯规划指导、加快诚信体系建设、明确毁约双方义务和提高招聘信息透明度等措施,让毕业生入职前毁约等不良行为有所改善。
关键词
大学生
入职前毁约
诚信
社会信用体系
Keywords
pre-employment breaching contract
collegian
honesty
social credit system
分类号
G635 [文化科学—教育学]
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作者
出处
发文年
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1
大学毕业生入职前毁约现象探析——以广东金融学院为例
蔡赛男
黄琳舒
《征信》
2017
1
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