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改革与心理承受力
1
作者
骆宝根
《理论月刊》
1985年第7期36-38,共3页
改革作为一场深刻的社会革命,正在深入到各条战线、各个领域、各个企业。在企业里,要搞好改革,首要的问题是正确贯彻执行党中央关于改革的一系列方针、政策,自觉接受宏观管理,以保证改革的健康发展。同时,也要充分重视本单位职工的思想...
改革作为一场深刻的社会革命,正在深入到各条战线、各个领域、各个企业。在企业里,要搞好改革,首要的问题是正确贯彻执行党中央关于改革的一系列方针、政策,自觉接受宏观管理,以保证改革的健康发展。同时,也要充分重视本单位职工的思想动态、心理变化。
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关键词
心理承受力
改革措施
社会革命
健康发展
贯彻执行
人事制度
心理承受能力
群众心理
接受
企业
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职称材料
题名
改革与心理承受力
1
作者
骆宝根
机构
杭州仪表电机厂党支部
出处
《理论月刊》
1985年第7期36-38,共3页
文摘
改革作为一场深刻的社会革命,正在深入到各条战线、各个领域、各个企业。在企业里,要搞好改革,首要的问题是正确贯彻执行党中央关于改革的一系列方针、政策,自觉接受宏观管理,以保证改革的健康发展。同时,也要充分重视本单位职工的思想动态、心理变化。
关键词
心理承受力
改革措施
社会革命
健康发展
贯彻执行
人事制度
心理承受能力
群众心理
接受
企业
分类号
D61 [政治法律—中外政治制度]
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作者
出处
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1
改革与心理承受力
骆宝根
《理论月刊》
1985
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