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桉树林下间种4种作物土壤肥力质量研究
1
作者
韦
丝丝
黄芳芳
+5 位作者
郑德花
农鲜兰
韦玉文
陈翀
黄签
安冰
《林业勘查设计》
2025年第4期50-54,60,共6页
为探明桉树林下间种黄豆、绿豆、凉薯和姜4种作物土壤理化性质差异,将其作为研究对象,通过样地设置与样品采集,采用主成分分析(PCA)法综合评价不同间种模式土壤肥力等级。结果显示,试验地属于强酸性土壤,有机质、速效钾、全氮和碱解氮...
为探明桉树林下间种黄豆、绿豆、凉薯和姜4种作物土壤理化性质差异,将其作为研究对象,通过样地设置与样品采集,采用主成分分析(PCA)法综合评价不同间种模式土壤肥力等级。结果显示,试验地属于强酸性土壤,有机质、速效钾、全氮和碱解氮、交换性钙和锌质量分数均属四级水平,全钾、全磷和有效磷、交换性镁和硼质量分数均属五级水平,交换性铜质量分数属三级水平,总体呈现出高温、高湿、高酸和中低肥的特性。间作模式较纯林对照土壤物理化性质在一定程度上有所改善,不同间作模式土壤肥力由大到小排名为桉树-黄豆间作、桉树-绿豆间作、桉树-凉薯间作、桉树-姜间作林、桉树纯林。
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关键词
桉树
间种
土壤理化性质
土壤肥力评价
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职称材料
急诊护士遭受职场暴力后心理干预的效果
被引量：
3
2
作者
曾伟芳
王克强
+2 位作者
韦玉文
赵瑜
沈雪环
《解放军护理杂志》
2011年第18期71-73,共3页
目的探讨心理干预对急诊护士遭受工作场所暴力后心理健康状况的影响。方法将2008年1月至2009年3月珠海市3所综合性医院曾遭受过工作场所暴力的60名急诊科护士按发生时间先后分为观察组(N=30)和对照组(N=30),对照组护士给予常规心理护理...
目的探讨心理干预对急诊护士遭受工作场所暴力后心理健康状况的影响。方法将2008年1月至2009年3月珠海市3所综合性医院曾遭受过工作场所暴力的60名急诊科护士按发生时间先后分为观察组(N=30)和对照组(N=30),对照组护士给予常规心理护理,干预组护士给予系列心理干预,干预时间为1个月。采用症状自评量表(symptom check list-90,SCL-90)、焦虑自评量表(self-rating anxiety scale,SAS)、抑郁自评量表(self-rating depression scale,SDS)在心理护理前及实施护理后1个月对两组护理人员进行测评,比较两组人员的SCL-90及SAS、SDS评分情况。结果经过系列心理干预后,观察组护理人员SCL-90评分高于对照组,其躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、偏执及总分、总均分的差异均有统计学意义(均P<0.05);观察组护理人员的SAS、SDS评分均低于对照组,差异有统计学意义(均P<0.05)。结论对遭受工作场所暴力后的急诊护士进行系列心理干预能提高其心理健康水平、生活和工作质量,有利于稳定护士队伍。
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关键词
急诊护士
工作场所暴力
心理干预
心理健康
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职称材料
题名
桉树林下间种4种作物土壤肥力质量研究
1
作者
韦
丝丝
黄芳芳
郑德花
农鲜兰
韦玉文
陈翀
黄签
安冰
机构
广西国有派阳山林场
出处
《林业勘查设计》
2025年第4期50-54,60,共6页
基金
广西林业自筹科技项目(桂林科研[2022ZC]79)
广西林业自筹科技项目(桂林科研2024GXZCLK39)。
文摘
为探明桉树林下间种黄豆、绿豆、凉薯和姜4种作物土壤理化性质差异,将其作为研究对象,通过样地设置与样品采集,采用主成分分析(PCA)法综合评价不同间种模式土壤肥力等级。结果显示,试验地属于强酸性土壤,有机质、速效钾、全氮和碱解氮、交换性钙和锌质量分数均属四级水平,全钾、全磷和有效磷、交换性镁和硼质量分数均属五级水平,交换性铜质量分数属三级水平,总体呈现出高温、高湿、高酸和中低肥的特性。间作模式较纯林对照土壤物理化性质在一定程度上有所改善,不同间作模式土壤肥力由大到小排名为桉树-黄豆间作、桉树-绿豆间作、桉树-凉薯间作、桉树-姜间作林、桉树纯林。
关键词
桉树
间种
土壤理化性质
土壤肥力评价
Keywords
Eucalyptus
Intercropping
Soil physicochemical properties
Soil fertility evaluation
分类号
S792.39 [农业科学—林木遗传育种]
S714.8 [农业科学—林学]
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职称材料
题名
急诊护士遭受职场暴力后心理干预的效果
被引量：
3
2
作者
曾伟芳
王克强
韦玉文
赵瑜
沈雪环
机构
珠海市香洲区人民医院急诊科
出处
《解放军护理杂志》
2011年第18期71-73,共3页
基金
珠海市卫生局医学科研基金资助项目(2009090)
文摘
目的探讨心理干预对急诊护士遭受工作场所暴力后心理健康状况的影响。方法将2008年1月至2009年3月珠海市3所综合性医院曾遭受过工作场所暴力的60名急诊科护士按发生时间先后分为观察组(N=30)和对照组(N=30),对照组护士给予常规心理护理,干预组护士给予系列心理干预,干预时间为1个月。采用症状自评量表(symptom check list-90,SCL-90)、焦虑自评量表(self-rating anxiety scale,SAS)、抑郁自评量表(self-rating depression scale,SDS)在心理护理前及实施护理后1个月对两组护理人员进行测评,比较两组人员的SCL-90及SAS、SDS评分情况。结果经过系列心理干预后,观察组护理人员SCL-90评分高于对照组,其躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、偏执及总分、总均分的差异均有统计学意义(均P<0.05);观察组护理人员的SAS、SDS评分均低于对照组,差异有统计学意义(均P<0.05)。结论对遭受工作场所暴力后的急诊护士进行系列心理干预能提高其心理健康水平、生活和工作质量,有利于稳定护士队伍。
关键词
急诊护士
工作场所暴力
心理干预
心理健康
Keywords
emergency nurse
workplace violence
psychological intervention
mental health
分类号
R395.1 [医药卫生—医学心理学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
桉树林下间种4种作物土壤肥力质量研究
韦
丝丝
黄芳芳
郑德花
农鲜兰
韦玉文
陈翀
黄签
安冰
《林业勘查设计》
2025
0
在线阅读
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职称材料
2
急诊护士遭受职场暴力后心理干预的效果
曾伟芳
王克强
韦玉文
赵瑜
沈雪环
《解放军护理杂志》
2011
3
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职称材料
已选择
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参考文献
引证文献
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